REVISTA CASA PILAR N.1

YUCATECOS DE VALOR

porque compromisos económicos y hay que hacerlo, hasta el deseo de crecer dentro de una organización y ser reconocida por ello, es decir por ego. me comen los Y no es que ya no sienta nada de lo anterior, sigue habiendo un poco de todo, la diferencia es que hoy soy consciente de ello. A menudo leo y escucho a las personas quejarse de que no tienen dinero, de que les va muy mal en sus trabajos/negocios, de que sufren en sus trabajos “tóxicos”, por sus jefes “tóxicos”, sus compañeros “tóxicos”, por sus empleados flojos, de sus socios abusivos, de que no son felices en sus trabajos/empresas, etc. Los veo, los escucho y digo yo estuve así, yo pensaba y sufría así. No es fácil dejar de pensar así, aun me cacho en ocasiones con pensamientos que me limitan y no me aportan y en seguida los trabajo. Desafortunadamente no nos enseñan a mirar nuestra profesión como una oportunidad de crecimiento personal, sino que solo se liga a la forma en la que obtenemos recursos económicos. He identificado diversos factores que bloquean la satisfacción laboral/profesional: ·No tener un proyecto de vida integral que contemple todas las áreas: desarrollo personal, carrera profesional, salud, espiritualidad, finanzas, diversión, relaciones sociales y relación afectiva. ·La falta de autoconocimiento, es decir, cuáles son tus talentos naturales, habilidades, fortalezas y limitaciones. ·Enfocarse solo en los resultados y no disfrutar el proceso. ·La ausencia o poca gestión de las emociones y no contar con modelos de rol para ello.

"Mi padre me fomentó un gran amor por el trabajo digno, era muy pequeña para entender qué me quería decir; él decía algo así: “El trabajo dignifica al hombre”, esto se me quedó muy grabado y crecí con un profundo amor y respeto por el trabajo. He identificado en mi función profesional la oportunidad de crecer conscientemente como persona, como ser humano y eso es algo que me encanta transmitir. Si bien todos requerimos cumplir nuestros compromisos económicos y ganarnos el sustento, los motivos y los medios por los cuáles desempeñamos una función laboral son muy diversos. Se puede colaborar en una empresa, ser emprendedor, empresario, freelance, autónomo en cierto giro, entre muchos otros. Entre los motivos están el hacerlo para sobrevivir y pagar las cuentas, para ayudar a otros, para trascender en la sociedad, por poder, por prestigio, para obtener valía personal y un sinfín de motivos más. Creo que he pasado por todos los motivos, desde la necesidad, por sentirme valiosa, por sentirme útil, por aportar a la sociedad, porque me gusta, Impulsar el crecimiento personal a través de nuestro hacer profesional

64

Made with FlippingBook Ebook Creator