각 직급별 조기 승급 기간
시니어 디렉터 달성 월 이후
직 급
등록 월 이후
직 급
시니어 디렉터 2
1
디렉터
2
시니어 디렉터 3
2
디렉터 2
3
시니어 디렉터 4
3
디렉터 3
4
시니어 디렉터 5
4
디렉터 4
5-6
시니어 디렉터 6
5
디렉터 5
7
시니어 디렉터 7
6
디렉터 6
8
시니어 디렉터 8
8
디렉터 7
9
시니어 디렉터 9
10
디렉터 8
10
디렉터 9
11
※ 조 기 승급 달성 후 파운데이션 비디오 시청 또는 웰니스 팩을 구매할 시, 소급적용 불가
시니어 디렉터
12
멘토링 보너스(Mentoring Bonus) 개인추천 마케팅 이그제큐티브가 디렉터 이상으로 승급할 수 있도록 도와주십시오. 자격 요건 충족을 위해, 귀하의 수당 직급이 개인추천 마케팅 이그제큐티브가 승급 한 직급과 같거나 높아야 합니다. 개인추천 마케팅 이그제큐티브가 디렉터에서 시니 어 디렉터까지 각 직급으로 승급할 때마다, 해당 마케팅 이그제큐티브에게 지급되는 승급 보너스(또는 조기 승급 보너스) 100%에 해당하는 금액을 받게 됩니다. 개인추 천 마케팅 이그제큐티브가 시니어 디렉터 2에서 이그제큐티브 디렉터로 승급할 때 해 당 마케팅 이그제큐티브에게 지급되는 보너스는 2,200,000원~5,000,000원입니다. 보너스 지급 시점 : 마케팅 이그제큐티브는 승급한 개인추천 마케팅 이그제큐티브가 승 급 보너스를 지급 받는 동시에 멘토링 보너스를 받습니다. 보너스를 받기 위해, 마케팅 이그제큐티브는 승급한 개인추천 마케팅 이그제큐티브가 승급 보너스를 받는 해당 월 에 멘토링 보너스를 받는 자격을 갖추어야 합니다. 물론 추천인은 보너스 지급 전월 및 승급 월에 반드시 추천인 자격이어야 합니다. 보너스 금액은 해당 개인추천 마케팅 이 그제큐티브가 지급받는 방법에 따라 3분의 1 또는 100%가 될 수 있습니다. 개인추천 마
Hand Book 43
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