260114F_Themenvorschau_SVAK_A4 26_O

Themenvorschau 2026 der Salzburger Verwaltungsakademie

Wir bilden Salzburg

Themenvorschau 2026

Salzburger Verwaltungsakademie Bildungsprogramm

Wir bilden Salzburg

Dankbarkeit. Das Projekt wurde im Rahmen des 20. HR- Summit nominiert in der Kategorie „People & Techno- logy“. Dieser Erfolg gehört dem gesamten Team der Salzburger Verwaltungsakademie, den Kolleginnen und Kollegen der Personalentwicklung und der Landesinfor- matik. Ihr Engagement, ihre Expertise und ihre Arbeit haben diese Plattform möglich gemacht. Wir sind zukunftsfit: gerüstet für eine effiziente Kursorganisation, individuelle Entwicklungsbeglei- tung und bieten zusätzlich zu den Schulungen im Se- minarraum E-Learnings für zeit- und ortsunabhängi- ges Lernen. Mit diesem Rückenwind und einem umfassenden, sorgfältig kuratierten Programm starten wir in das Weiterbildungsjahr 2026 – voller Offenheit für Neu- es, mit Respekt für Bewährtes und mit großer Freude an der gemeinsamen Entwicklung. Wir laden Sie herzlich ein, das Angebot zu entdecken und Ihre Lernreise mit uns fortzusetzen. Die vorliegende Themenvorschau stellt den aktuellen Planungsstand für das Jahr 2026 dar. Das Programm wird laufend mit Kursen ergänzt und unter dem Lern- und Entwicklungsmanagement Salzburg (LEMS) unter www.svak.at veröffentlicht. Das Kursangebot ist grundsätzlich für alle Personen/ Organisationen buchbar. Der Teilnahmebetrag ist der jeweiligen Kursbeschreibung zu entnehmen. Bei Landesbediensteten erfolgt keine Verrechnung. Das Bildungsprogramm für Führungskräfte in der Lan- desverwaltung, für das Lehrlingswesen und die Be- triebliche Gesundheitsförderung erfolgt im Auftrag des Referates 0/41 Personalstrategie, Personalent- wicklung und Lehrlingswesen sowie der Stabstelle Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Sehr geehrte Kolleginnen und Kollegen, sehr geehrte Kursteilnehmende!

Mit großer Freude präsentieren wir Ihnen das Jahres- programm 2026 der Salzburger Verwaltungsakademie – ein vielfältiges, zeitgemäßes und motivierendes An- gebot für alle Menschen, die in und für Salzburg tätig sind. Unser Ziel ist es, Lernen als wertvolle Ressource zu gestalten: praxisnah, persönlich stärkend und am Puls aktueller Entwicklungen in Verwaltung, Gesell- schaft und Technologie. Das neue Programm spannt einen weiten Bogen über die zentralen Kompetenzfelder der modernen öffent- lichen Verwaltung: von Recht und Verfahren über Persönlichkeitsbildung, Kommunikation und Leader- ship bis hin zu Innovationsthemen wie Künstliche In- telligenz und digitaler Transformation. Ebenso finden sich wieder zahlreiche spezialisierte Fachangebote zu Umwelt, Technik und Sicherheit sowie Bewegungs- kurse und Seminare zu psychischer Gesundheit – denn Leistungsfähigkeit braucht Wissen und Wohlbefinden. 2025 stand für uns im Zeichen eines besonderen Mei- lensteins: der erfolgreichen Einführung unseres neu- en Lern- und Entwicklungsmanagementsystems LEMS. Diese moderne, nachhaltige und Open-Source-basier- te Plattform bündelt Kursverwaltung, Talente Ma- nagement und E-Learning in einem einzigen System. LEMS erreicht unsere heterogene Zielgruppe von über 20.000 Mitarbeitenden im Landesdienst, in Gemein- den und Städten, landesnahen Unternehmen und ele- mentarpädagogischen Einrichtungen – und bietet ih- nen einen zentralen, webbasierten Zugang zu ihrer gesamten Lern- und Entwicklungshistorie. Dass LEMS heute als innovativer, effizienter und zukunftsweisender Beitrag zur modernen Verwal- tung wahrgenommen wird, erfüllt uns mit großer

Das ZEKIP bietet Fort- und Weiterbildung sowie Be- ratung für Elementarpädagoginnen und -pädagogen und Fachkräfte die in Kindergärten, Horten, Krabbel- gruppen und alterserweiterten Kindergruppen tätig sind. Wir richten unser Angebot auch an andere inte- ressierte Personen (Tageseltern, Grundschulpädago- ginnen und -pädagogen, Studierende und Schülerin- nen und Schüler). Für Ihr persönliches Anliegen oder Rückfragen steht Ihnen das Team der Salzburger Verwaltungsakade- mie gerne zur Verfügung!

Kontakt und Anmeldung: Amt der Salzburger Landesregierung Salzburger Verwaltungsakademie Aigner Straße 34, 5020 Salzburg www.svak.at

T: +43 662 8042-5660 M: svak@salzburg.gv.at W: www.salzburg.gv.at/svak

Dipl.Ing. Theresia Lackner, MIM Direktorin Salzburger Verwaltungsakademie

Inhalt

E-Learning Angebot��5

Lehrgänge ��9

Recht�� 13

Digitales und Innovation �� 17

Führung und Management �� 21

Spezifische Zielgruppen�� 25

Persönlichkeitsbildung ��29

Projektmanagement und Prozessmanagement �� 31

Gemeinden �� 33

Museen�� 37

Betriebliche Gesundheitsförderung �� 39

Lehrlingswesen (Landesdienst) ��43

Dienstliche Ausbildung (Landesdienst) ��45

Grundausbildung Gemeinden ��47

Elementar- und Kindergartenpädagogik ZEKIP ��49

Staatsbürgerschaftsprüfungen �� 55

E-Learning Angebot

#einfach lernen Unser E-Learning Angebot Lernen soll einfach zugänglich, flexibel und wirk- sam sein. Mit unserem E-Learning-Angebot schaffen wir genau dafür den Rahmen: zeit- und ortsunabhän- gig, individuell gestaltbar und nahtlos eingebettet in das Lern- und Entwicklungsmanagementsystem LEMS. Unsere E-Learnings sind auf mobilen Geräten nutzbar und ermöglichen Lernen nicht nur am Arbeitsplatz, sondern auch unterwegs – flexibel, alltagstauglich und genau dann, wenn es am besten passt. E-Learning ermöglicht Lernen im eigenen Tempo und lässt sich optimal mit beruflichen Anforderungen ver- einbaren. Digitale Formate machen Lernen lebendig – mit interaktiven Modulen, persönlichen Lernpfaden und der gelungenen Verbindung von Online- und Prä- senzlernen.

Gleichzeitig sorgt LEMS für Transparenz, Nachvoll- ziehbarkeit und eine durchgängige Abbildung der per- sönlichen Lernentwicklung. Unser E-Learning-Angebot steht für modernes, res- sourcenschonendes Lernen und erreicht eine vielfälti- ge Zielgruppe in ganz Salzburg. So wird Weiterbildung nicht nur effizient organisiert, sondern auch einfach erlebbar.

Verwaltungsstrafenprogramm (VStV) Lernen Sie die IT-Anwendung „VStV“ kennen, die speziell für die Abwicklung von Verwaltungsstraf- verfahren entwickelt wurde. In diesem E-Learning erhalten Sie einen umfassenden Überblick über die Module VStV–Exekutive (zur Erfassung von Anzei- gen durch die Bundespolizei) und VStV–Behörde (zur weiteren Bearbeitung und Vollstreckung durch Ver- waltungsstrafbehörden). Erfahren Sie, wie Sie mit VStV einen vollständigen elektronischen Akt führen, alle relevanten Dokumente und Formulare verwal-

ten und von einem einheitlichen Workflow profitie- ren, der die organisatorischen Prozesse in Strafäm- tern und im Strafvollzug harmonisiert.

Hier geht‘s zu allen zur Verfügung stehenden E-Learnings

In Planung

Weitere E-Learning Angebote

■ Datenschutz

■ Transition in der Schule

■ Datensicherheit

■ Kinderschutz

■ Krisen- und Katastrophenschutz– management

■ KI-Basiskurs

■ DIVAS

■ Brandschutz

■ Weiterbildung für amtlich beauftragte Fleischbeschau-Tierärzte

■ Prozessmanagement

Ergonomie am Arbeitsplatz

Office365 Sie arbeiten mit Word, Excel, PowerPoint oder Out- look und möchten Ihr Wissen orts- und zeitunabhängig auffrischen bzw. erweitern? Dann sind unsere E-Lear- nings zu den Microsoft Office365 Produkten Word, Ex- cel, PowerPoint und Outlook genau das Richtige für Sie.

■ Salzburger Gemeindeordnung

■ SAP-HCM

Die richtige ergonomische Gestaltung von Büro- und Bildschirmarbeitsplätzen minimiert das Ri- siko von Fehlbelastungen und daraus resultie- renden Beschwerden. Erfahren Sie in diesem E-Learning, warum beispielsweise Strecken oder häufigeres Aufstehen vom Bildschirmarbeitsplatz Fehlbelastungen vorbeugen können, wie Sie Bild- schirme, Arbeitstisch etc. ergonomisch einstel- len und was sich hinter Sitz-/Stehdynamik verbirgt.

■ Stark vor Ort – Innere Sicherheit und Bedrohungsmanagement am Arbeitsplatz

■ Gemeindefinanzen und VRV

■ Informationsfreiheitsgesetz

■ Gleichbehandlung

Buchen Sie jetzt!

■ Privatrecht

■ Compliance

Buchen Sie jetzt!

Willkommen in der Welt von myHCM. Einführung der neuen Software für Personalpro- zesse im Landesdienst mit 01.01.2026!

gebung abgestimmt und unterstützen Sie dabei, Ihre täglichen Aufgaben sicher und effizient zu erledigen. Nutzen Sie die Möglichkeit, sich selbstständig und im eigenen Tempo mit myHCM vertraut zu machen – und profitieren Sie von einem sicheren, souveränen Um- gang mit unserem zentralen Personalmanagement- system.

Um den Umgang mit myHCM im Arbeitsalltag zu er- leichtern und Wissen nachhaltig zu sichern, stehen Ih- nen verschiedene Schulungsvideos zur Verfügung. Die Videos sind kurz, praxisnah und klar gegliedert – so finden Sie schnell genau die Inhalte, die Sie brauchen. Schritt für Schritt Anleitungen: Von der Pflege per- sönlicher Daten über das Erfassen von Abwesenheiten bis hin zu rollenspezifischen Aufgaben, wie sie z.B. Dienstzeitbeauftragte benötigen. Alle Videos sind speziell auf unsere unternehmensinterne Systemum-

Buchen Sie jetzt!

Lehrgänge

#Kompetenz durch Training

Wir empfehlen den für Gemeindeorgane in Zusam- menarbeit mit dem Salzburger Gemeindeverband konzipierten Lehrgang für die Gemeindepolitik. Im Lehrgang für Standesbeamt:innen, der in Koopera- tion mit dem Fachverband der österreichischen Stan- desbeamten angeboten wird, lernen Sie das Hand- werkszeug für die gelungene Trauung.

Der Grundkurs für Recyclinghofpersonal erfolgt in Ko- operation mit der Abteilung 5 Natur- und Umwelt- schutz, Gewerbe. Erfahren Sie hier die wichtigsten rechtlichen Grundlagen, den Umgang mit Problem- stoffen, Sicherheitsvorschriften, Brandschutz und vie- les mehr.

Weitere Angebote in Planung

Amtssachverständige und Verfahrensleitungen Dieser Lehrgang bietet eine hochwertige und fach- übergreifende Qualifikation von Amtssachverstän- digen und Verfahrensleitungen. Der aus vier Teilen bestehende Lehrgang umfasst die entsprechenden Schlüsselqualifikationen und wird von hervorragen- den Referentinnen und Referenten durchgeführt. Neben fachlichen werden auch methodische, per- sönliche und soziale Kompetenzen vermittelt. Die Beteiligung behördeninterner Referentinnen und Re- ferenten sowie Richterinnen und Richter des Landes- verwaltungsgerichts ermöglicht zudem den Wissens- transfer mit Erfahrungen aus der Praxis. Buchen Sie jetzt!

■ Grundkurs für Recyclinghofpersonal

■ Bauen heute A-Kurs

■ Kompaktlehrgang für die Gemeindepolitik

■ Bauen heute F-Kurs

Hoheitsverwaltung Im Lehrgang für die Hoheitsverwaltung werden die theoretischen und praktischen Grundlagen im Verwal- tungsverfahren als auch im Verwaltungsstrafverfah- ren vertieft. Darüber hinaus werden die Fertigkeiten für die Verfahrensführung in Ergänzung zur Einschu- lung oder Verwendung am Arbeitsplatz gefestigt.

Lehrgang Standesbeamt*innen Diese Ausbildung gibt einen Überblick über die ge- schichtliche Entwicklung des österreichischen Per- sonenstandsgesetzes 1983, das Staatsbürgerschafts- recht das ZPR und ZSR und schließt mit einer Probetrauung im schönsten Trauungssaal Europas, dem Schloss Mirabell, ab.

Buchen Sie jetzt!

Bauen heute: Einführung in energieeffizientes Bauen (A-Kurs)

Ein erfolgreicher Abschluss dieses Einführungskurses ermöglicht im Weiteren den Besuch des anschließen- den Aufbaukurses (F-Kurs).

Bauphysik – Haustechnik – Energieausweis – Planungsprozess – Qualitätssicherung

Die Ausbildung vermittelt zentrale Themenbereiche, deren Zusammenspiel die Planung und Umsetzung moderner, energieeffizienter Gebäude ermöglicht. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der praxisna- hen Anwendung des erworbenen Wissens bei der Sa- nierung und Modernisierung bestehender Gebäude. Inhalte: 1. Bauphysik 2. Haustechnik 3. Rechtlicher und organisatorischer Rahmen in Salzburg Der Kurs ist so gestaltet, dass die Anforderungen der Energieberaterausbildung nach ARGE EBA www.arge- eba.net abgedeckt sind und ein Antreten zur Prüfung ermöglicht wird.

Zielgruppe:

Diese fachübergreifende Ausbildung ist für Mitarbei- tende der Landes- und Bezirksverwaltung sowie der Gemeinden (z.B. Sachverständige der Bauabteilung, Bauamt, Förderstellen), alle planerisch und ausfüh- rend tätigen Unternehmen und Personen aus dem Bau- und Haustechnikbereich, interessierte Personen aus der Gemeindepolitik (z.B. Umweltausschuss) und den e5-Gruppen.

Recht

Buchen Sie jetzt!

#Recht so

Warum Schulungen zu rechtlichen Neuerungen so- wichtig sind: Aktualisierung des Wissens und Effizienzsteigerung: Gesetze und Vorschriften ändern sich regelmäßig. Schulungen helfen sicherzustellen, dass alle Mitar- beitenden über die neuesten rechtlichen Anforderun- gen informiert sind und ihre Aufgaben effizienter und effektiver erledigen können. Compliance: Unternehmen und Organisationen müs- sen sicherstellen, dass sie alle geltenden Gesetze und Vorschriften einhalten, um rechtliche Konsequenzen zu vermeiden. Schulungen helfen dabei, die Einhal- tung dieser Vorschriften zu gewährleisten.

Durch das Wissen über aktuelle rechtliche Bestim- mungen können potenzielle rechtliche Risiken und Haftungen minimiert werden. Indem wir regelmäßig Schulungen zu rechtlichen Neuerungen durchführen, zeigt das Land Salzburg, dass es sich seiner Verantwortung bewusst ist und Wert auf Compliance und Rechtssicherheit legt. Dies stärkt das Vertrauen von Bürgern, Partnern und der Öffentlichkeit.

Hier geht‘s zum umfangreichen Schulungsangebot!

Amtsmissbrauch, Korruption und Untreue für Nicht-Jurist*innen

Wie vermeide ich strafrechtliche Risiken in der Amts- führung bzw. wie gestalte ich mein berufliches Han- deln/Agieren rechtskonform, um damit ein strafbares Verhalten in meiner Amtsausübung zu vermeiden? In diesem Kurs lernen Sie, zwischen strafrechtlich un- bedenklichem und riskantem Verhalten zu unterschei- den. Ziel ist es, Ihre Rechtssicherheit im amtlichen

Handeln zu stärken und mögliche strafrechtliche Fall- stricke frühzeitig zu erkennen und zu vermeiden.

Weitere Angebote in Planung

■ Vergaberecht: Ausschreibung von Rahmenvereinbarungen

■ Das Straferkenntnis am Prüfstand

Buchen Sie jetzt!

■ Verwaltungsverfahren – Auffrischung

■ Compliance

■ Veranstaltungsrecht

■ Recht der Technik

■ Vergabecompliance – von Interessenskonflikten, Selbstreinigung & Transparenzregelungen

■ Das Straferkenntnis am Prüfstand

■ Exekutionsrecht für Mitarbeitende der Bezirksverwaltungsbehörden

■ Workshop einheitliche Bescheid- erstellung (Ober-/Unterbehörde)

■ Lohnpfändungen

■ Grundlagen Verfassungsrecht

Vergaberechtsnovelle 2026

Stand: 02.07.2025 Vollzug des Informations- freiheitsgesetzes (IFG) Ein Jahr Informationsfreiheit (IFG) – ein Update Ein Jahr IFG kompakt: Was ist passiert, wo stehen wir und welche Entscheidungen zählen – mit klaren Leitli- nien zu Anwendungsbereich und Verfahren, praxisna- her Anleitung zur korrekten Interessensabwägung samt Dokumentation sowie einem Blick auf aktuelle Entwick- lungen und den Ausblick.

■ Grundlagen Verwaltungs-

■ Haushaltsrecht

verfahrensrecht inkl. Einführung ins Verfassungsrecht

Mit dem vorliegenden Entwurf einer umfassenden Novelle zum Bundesvergabegesetz kommen zahlrei- che Änderungen auf die Vergabepraxis zu. Von der Änderung von Schwellenwerten über Neuerungen bei Eignung und Ausschlussgründen bis hin zu neuen Be- kanntmachungspflichten – das neue Gesetz betrifft alle Aspekte von Ausschreibungen.

■ Direktvergabe und Ausnahmeverfahren

■ Grundlage EU-Recht

■ Verwaltungsverfahren und Bescheid- erstellung für Gemeindebedienstete

■ Einführung ins Vergaberecht

Praxisorientierter Leitfaden

■ Einfache Suche im RIS

■ Veranstaltungsrecht

Buchen Sie jetzt!

Digitales und Innovation

KI Tool Sandbox für Landesbedienstete

Erfahren Sie in 30 Minuten Grundlagen zum Thema KI, Empfehlungen und Leitlinien und tauchen Sie ein in die KI-Plattform genAI, eine Anwendung im Lan- desdienst. Tipps, Tricks und Feedback für den pro- duktiven Einsatz der Plattform inklusive.

Hier geht es zum KI - Basiskurs.

#Let’s get digital!

Kurse zur künstlichen Intelligenz werden von der Salzburger Verwaltungsakademie weiterhin in einer umfangreichen Anzahl angeboten. Diese Schulungen finden sowohl in Präsenz als auch im Online-Format statt - von 1,5-stündigen Inputs bis tagesfüllend. Insgesamt tragen Schulungen zu digitalen Anwendun- gen und KI dazu bei, dass Unternehmen und ihre Mit- arbeitenden besser auf die Herausforderungen und Chancen der digitalen Zukunft vorbereitet sind. Sie

fördern technologische Kompetenz, Innovationskraft und eine verantwortungsbewusste Nutzung von Tech- nologien.

Alle Kurse zum Bereich Digitales und Innovation können Sie hier abrufen!

Rollenspezifische KI Trainings – KI für die Praxis, nicht für die Theorie

Weitere Angebote in Planung

■ KI – Künstliche Intelligenz – Basismodule

■ Elisa für Poweruser

Nach dem erfolgreichen Start unserer KI-Basiskurse mit über 1000 Teilnehmenden gehen wir 2026 den nächsten Schritt: rollenspezifische KI-Trainings, die sich direkt an realen Aufgaben im Arbeitsalltag orien- tieren. Dafür führen wir vorab kurze Interviews mit zwei Rollenträger*innen, um typische Aufgaben, Eng- pässe und Potenziale zu erfassen. Aus diesen Einbli- cken entstehen 3 bis 5 sofort nutzbare Workflows – etwa für Assistenz, Administration, Projektleitungen oder Führung. Ergänzt wird das Training durch klare

Leitlinien zu Datenschutz, Urheberrecht, Risiken und verantwortungsvollem KI-Einsatz. So baut die SVAK 2026 praxisnahe und sichere KI-Kompetenz für den öffentlichen Dienst auf.

■ KI – Künstliche Intelligenz –

■ Sap-HCM

Prompting für Verwaltungspraxis

■ Excel

■ ArcGIS und SAGIS

Buchen Sie jetzt!

■ SAP-Foundation

■ MS Teams, OneNote, Planner und Apps

■ SAP-Beschaffer

■ IFG A-Tool

■ SAP-Anweiser

■ Typo3 Einsteigerschulung

SAP für Bewirtschafter Nach der SAP-Foundation-Schulung (LEMS) vertie- fen Sie in diesem Kurs Ihre Kenntnisse in der Erfas- sung von Ein- und Ausgabenrechnungen, Gutschriften sowie in Anlagen von Dauerannahme- sowie Dauer- auszahlungsanordnungen. Sowie Dauerauszahlungs- anordnungen. Zusätzlich erhalten Sie einen umfas- senden Überblick über das SAP-Berichtswesen und die damit verbundenen Möglichkeiten.

Elisa Grundkurs ELISA – der elektronische Akt im Land Salzburg: In die- sem Kurs lernen Sie die wichtigsten Funktionen und Einstellungen von ELISA kennen. Sie erfahren, wie Sie eigene Vorlagen erstellen, die Eingangsbearbeitung durchführen, Prozessabläufe gestalten und Ausganss- tücke abfertigen können. Tipp: Die E-Learnings zu ELISA finden Sie unter: www.svak.at/group/387

Buchen Sie jetzt!

Angebot in Planung

ELISA eLearning für Landesbedienstete

Führung und Management

Kein Platz mehr im ELISA Kurs? Für Allgemeine Ein- stellungen, Grundlegende Bedienung und erste Schritte stellen wir die eLearnings für ELISA auf un- serem eCampus zur Verfügung. Darüber hinaus befindet sich im Intranet / IT-Anwen- derforum eine umfassende Programmbeschreibung.

https://portal.salzburg.gv.at/wiki/display/INTz- zfForen/ELISA+2025

Hier geht es zu den eLearnings

#Leaders rock!

Wir freuen uns, Ihnen unser maßgeschneidertes Schu- lungsangebot für Führungskräfte im öffentlichen Dienst vorstellen zu dürfen. Informieren Sie sich als Führungskraft über die neuesten Entwicklungen und Best Practices, um Ihre Aufgaben effektiv und effizi- ent erfüllen zu können. Unser Schulungsprogramm ist darauf ausgelegt, Sie mit den notwendigen Fähigkeiten und Kenntnissen auszustatten, um den Herausforderungen im öffent- lichen Dienst und in öffentlichkeitsnahen Einrichtun- gen erfolgreich zu begegnen.

Zudem gibt es für die Führungskräfte im Landesdienst ein zusätzliches Angebot, das Sie auf der nächsten Seite finden.

Alle Kurse zum Bereich Führung und Management können Sie hier abrufen!

Führungskräfte alle Zielgruppen, Angebote in Planung

■ Grundlagen der Führung und ausge- wählte Instrumente der Führung

Systemisches Denken und Systemische Führung 2026 rücken wir das Thema Systemik noch stärker in den Mittelpunkt unserer Führungsentwicklung. Die Welt der Verwaltung, der kommunalen Unterneh- men und der öffentlichen Organisationen wird immer komplexer. Entscheidungen sind selten linear, Wech- selwirkungen häufig unsichtbar und klassische Tools stoßen schnell an ihre Grenzen. Genau hier setzt un- ser systemisches Format an. 2026 soll außerdem der Start eines eigenen Vernet- zungsformats gelingen. Ziel ist eine Plattform, auf der Führungskräfte aus Land, Stadt, Gemeinden und Industrie gemeinsam reflektieren, voneinander ler- nen und echte Fallbeispiele diskutieren können. Die- ses Programm setzt ein klares Zeichen: systemisches Denken ist keine Theorie, sondern ein entscheiden- der Erfolgsfaktor für moderne Verwaltung.

■ Moderation leicht gemacht in Meetings

■ Ausbildungsprogramm Aufsichtsrat Kompakt

■ Informelle Führung

■ Medientraining vor Kamera und Mikrofon

■ Menschenorientierte Führung

■ Mein Auftritt meine Haltung – Souveränität in der Führung

■ Rhetorik und Präsentation

In mehreren jährlich geplanten Workshops vermitteln wir Führungskräften praxisnah, wie sie Muster erken- nen, Dynamiken richtig einschätzen und Entscheidun- gen treffen können, die langfristig tragen. Ergänzend bieten wir einen eigenen Termin zum Thema Syste- mische Führung an, der speziell auf die Rolle von Führungskräften eingeht.

■ Zeitmanagement mit Fokus auf Wissensarbeit

Buchen Sie jetzt!

Salzburger Kompetenz- werkstatt – neu 2026 Vier Workshops, die konsequent aufeinander aufbauen und Führung an der Wurzel stärken. Gemeinsam verstehen: Mindshift in der Verwaltung. Neue Denkweisen entdecken, komplexe Umfelder besser begreifen, Handlungsspielräume erkennen. Gemeinsam bauen: Vertrauen schaffen, Teams ent- wickeln, Zusammenarbeit stabilisieren und wirksam gestalten. Gemeinsam bilden: Kommunikation ver- feinern – mit und ohne KI. Klarer sprechen, besser zuhören, Vibe Prompting für den Führungsalltag nut- zen. Gemeinsam bewegen und bewahren: Präsenz, Körper und Rolle bewusst einsetzen. Haltung als Füh- rungsinstrument erleben und verankern.

Salzburger Leadership Runde Führung weiterdenken. Perspektiven öffnen. Zukunft gestalten. Unsere bewährten Vernetzungsformate werden weitergeführt. Sie bieten Führungskräften einen Raum für echten Austausch: zu Themen, die Organisationen bewegen, zu Herausforderungen, die zwischen Anspruch und Realität entstehen, und zu Fragen der Haltung, Motivation und Wirksamkeit. Im- mer mit dem Ziel, neue Perspektiven zu eröffnen und praxisrelevante Impulse mitzugeben.

Angebot in Planung

Das Bildungsprogramm für Führungskräfte in der Lan- desverwaltung, für das Lehrlingswesen und die Be- triebliche Gesundheitsförderung erfolgt im Auftrag des Referates 0/41 Personalstrategie, Personalent- wicklung und Lehrlingswesen sowie der Stabstelle Betriebliches Gesundheitsmanagement. Das umfassende Angebot an Aus- und Weiterbildungs- möglichkeiten für Führungskräfte im Landesdienst orientiert sich an den Phasen der Führungskarriere und stellt den Kompetenzerwerb für Führungskräfte und Teilnehmende des Potentialförderprogrammes sicher. Es wird auf ein hohes Maß an individualisier-

ten Entwicklungswegen und persönliche Unterstüt- zung Wert gelegt. Dazu werden vielfältige Methoden, Formate und Res- sourcen zur Wissensvermittlung und Kompetenzent- wicklung angeboten.

Informieren Sie sich darüber im Personal-Wegweiser

Führungskräfte Landesverwaltung

■ Das strukturierte Mitarbeitergespräch als Entwicklungsinstrument

■ Onboarding für Führungskräfte

■ Krisenmanagement im Land Salzburg – Konzeption und Transfer in den Routinebetrieb

■ Zertifikat 2.0 Führungskompass

■ Female Leadership: Kollegiales Coaching für Führungsfrauen

■ Konfliktprävention und Konflikt- bearbeitung in der Führungsrolle

■ Konfliktmanagement – Intervision Praxisfragen

■ Coaching für Führungskräfte

■ Leadership Skills:

■ Compliance – eine Frage der Kultur

Auf dem Weg zur Führung

Spezifische Zielgruppen

#Fachtagungen für Fachexpert:innen

Ziel von Fachlichen Schulungen, Tagungen und Netzwerkformaten ist der einheitliche Vollzug der jeweiligen Fachmaterie im gesamten Bundesland und über Landesebene hinaus.

Weitere Fortbildungen

■ Landesgewerbetagung

■ Diversity Schulung

■ Naturschutzfachkurs

■ Psychodiagnostik ICD 11

■ Gender und Diversity Training in Kooperation mit HOSI

■ Skartieren – Anbieten – Archivieren

Förderwesen als Baustein der Wirtschaftspolitik Der praxisorientierte Kurs bietet eine Einführung in die Grundlagen des Förderwesens. Der Schwerpunkt liegt auf der Vermittlung von rechtlichen Grundla- gen und praktischen Beispielen, die für die effizien- te Bearbeitung von Förderungen erforderlich sind. Gleichzeitig wird das Förderwesen in den Kontext der Wirtschaftspolitik eingebettet, um ein besseres Ver- ständnis für die strategische Bedeutung von Förde- rungen zu schaffen. Buchen Sie jetzt!

■ Steuern – Steuer Compliance System – KöSt. – Ust.

■ Kontaktfrauentreffen

■ Schwere Gewalt gegen Kinder erkennen

■ Bilanzanalyse Land Salzburg

■ Die Rechenwerke des Landes Salzburg

■ Training Gleichbehandlungskommission

■ Förderwesen als Baustein der Wirtschaftspolitik

■ Impfnotfall für Abteilung 9

■ Bilanzanalyse – UGB

■ Abteilung 2 mobile SOKis

■ Abrechnung Bauprojektabwicklung

■ Abteilung 3 Spezialprogramm

Wald:Werkstatt Die Schwerpunkte der alljährigen Wald:Werkstatt liegen 2026 in folgenden Themenbereichen: Forst- schutz, Forststatistik und Holzeinschlagsmeldung, Forstliche Erschließung, Waldbau und Schutzwald, Förderung, Arge Alp Projekt Saat- und Pflanzgut, Beutegreifer in Salzburg, Rotwild und Störungen, Evaluierung Maßnahmengebiete (Zwischenbericht), Berichte aus den verschiedenen Bezirken werden be- sprochen bzw. vorgestellt.

Wassertagung Die Wassertagung bietet die Möglichkeit zum recht lichen und fachlichen Austausch. Zwei Tage zu aktuellen Entwicklungen, Projekten und technischen Neuerungen und die gelingende Zusammenarbeit zwischen den Behörden.

Buchen Sie jetzt!

Angebote zu Wirtschaft und Finanzen Steuern Sie erhalten einen grundlegenden Überblick zum Thema Steuern: ■ Steuern Compliance System, ■ Körperschaftssteuer, ■ Umsatzsteuer Buchen Sie jetzt! Die Rechenwerke des Landes

Bilanzanalyse UGB

Persönlichkeitsbildung

Im Rahmen dieses Kurses werden die rechtlichen Rahmenbedingungen und die wesentlichen Bestand- teile des Landesvoranschlages und des Rechnungs- abschlusses des Landes Salzburgs praxisnah vermit- telt. Die Teilnehmenden erlangen das Wissen zu den Grundlagen des 3-Komponenten-Rechnungswesens und können Landesvoranschlag und Rechnungsab- schluss lesen und interpretieren.

Vermittlung von grundlegenden Fähigkeiten, um Bilanzen zu lesen, zu analysieren und zu interpretie- ren. Sie erhalten einen umfassenden Überblick über die wesentlichen Prinzipien der Bilanzierung und er- langen damit eine solide Basis für das Verständnis von Jahresabschlüssen.

Buchen Sie jetzt!

#weil der Mensch zählt In unseren Schulungen zur Persönlichkeitsbildung stärken Sie Ihr Selbstbewusstsein und Ihr Selbstwert- gefühl. Sie verbessern Ihre Kommunikationsfähigkeit und lernen Techniken zur Konfliktlösung und Stress- bewältigung. Ihre emotionale Intelligenz wird geför- dert, was zu besseren zwischenmenschlichen Bezie- hungen führt und Ihre Entwicklung unterstützt.

Zudem können die Schulungen die Motivation und die Selbstreflexion fördern sowie die Teamarbeit und Zu- sammenarbeit stärken.

Überzeugt? Dann buchen Sie jetzt!

Weitere Fortbildungen in Planung

Projektmanagement und Prozessmanagement

■ Vernetzungstreffen Chefassistenz und Assistenzkräfte

■ Konfliktmanagement

■ Rhetorik Teil 1: Stimme und Sprechen als Basis für Rhetorik

■ Professionell Telefonieren

■ Rhetorik Teil 2: Sicher und kompetent auftreten und sprechen

■ Meetings effizient gestalten

■ Englisch für Fortgeschrittene

■ Stress vorbeugen und bewältigen

■ Erfolgreich und deeskalierend kommu- nizieren – auch mit schwierigen und aggressiven Gesprächspartnern

■ Gelassen stark: Selbstmanagement & Stresskompetenz für Assistenzkräfte

■ Zeit- und Selbstmanagement

■ Systemisch Denken

■ Rhetorik und Präsentationstraining

■ BrainJuggling

Prozessmanagement für Landesbedienstete Sie interessieren sich für Prozessmanagement im Land Salzburg? Sie wollen auch praktisch erlernen, wie Sie Ihre eigenen Aufgaben professionell als Pro- zess gemäß den Landesstandards darstellen können? Unsere Veranstaltung „Prozessmanagement für Lan- desbedienstete“ bietet Ihnen hierzu die Gelegenheit und Möglichkeit, zunächst grundlegendes Basiswissen zu bekommen und in einem aufbauenden Teil auch

dieses Wissen in die eigene berufliche Praxis eigen- ständig umzulegen.

Überzeugt? Dann buchen Sie jetzt!

Fortbildungen

■ Prozessmanagement und IKS für Landesbedienstete inkl. Follow-Up

■ Internes Kontrollsystem (IKS)

■ Vernetzungstreffen

Prozessmanagement und IKS

Gemeinden

Projektmanagement + ePHB Bei unserem Lehrgang „Projektmanagement und ePHB“ erhalten Sie einen Einblick in die Methoden des Projektmanagements und können diese anhand eigener Projekte im Kurs anwenden. Der Kurs gestal- tet sich aus einem Mix aus Vortrag, Diskussion, Pra- xisbeispielen und Übungen mit Projekten.

Überzeugt? Dann buchen Sie jetzt!

Fortbildungen

■ Follow-Up-Workshop Projektmanagement

■ pm-Werkstatt

■ Projektmanagement + ePHB

#Gemeinsam wachsen

Die bereits seit vielen Jahren sehr erfolgreiche Zu- sammenarbeit im Bildungsverbund mit dem Salzbur- ger Gemeindeverband, der Gemeindeaufsicht beim Amt der Salzburger Landesregierung, dem Städte- bund – Landesgruppe Salzburg sowie weiterer ex- terner Partner lebt durch einen intensiven, stetigen Austausch. Neben fachgerechter Beratung und Begleitung un- terstützt das maßgeschneiderte und bedarfsgerech- te Fort- und Weiterbildungsangebot Kundinnen und Kunden in ihrem beruflichen Tun.

Rechtliche Neuerungen betreffen in der Umsetzung oft die Gemeinden. Wir greifen aktuelle rechtliche Themen auf und unterstützen durch Schulungen den einheitlichen Vollzug.

Hier finden Sie unser Schulungsangebot für Gemeinden!

Veranstaltungsrecht Das Seminar behandelt das Salzburger Veranstal- tungsrecht in rechtlicher sowie technischer Sicht. So werden neben einem Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen des Salzburger Veranstaltungs- gesetzes sowie der darauf aufbauenden Veranstal- tungsstättenverordnung auch die unmittelbar damit zusammenhängenden technischen und sicherheits- technischen Fragen behandelt.

Recht

Buchen Sie jetzt!

■ Verwaltungsverfahren und Bescheider- stellung für Gemeindebedienstete

■ Raumordnungsgesetz (ROG)

■ Neuerungen im Sbg. Gemeindedienst- recht (neben der GAB) wg. neuer Novelle – halbtägig

■ ROG-Serve

■ Video „Einführung ins Gemeindedienstrecht“ Frühjahr 2026

■ Die Gemeinde als Wegehalter

■ Schutz vor Naturgefahren – Das Bauamt als Servicestelle

■ Recht und Praxis des Meldewesens

■ Vergabepraxis für Gemeinden

■ Umsatzsteuerrecht für Gemeinden

■ Baugrundstücksverkehr

■ Einführung in die BAO

Das Abgabenverfahren – Ausgewählte Themen zum Verfahrensrecht für Gemeinden Ein Praxisseminar für Fortgeschrittene! Im Fokus ste- hen insbesondere die Besonderheiten der Kommunal- steuer, die Prüfungsmöglichkeiten von Gemeindeab- gaben sowie die Rechte der Gemeindebediensteten im Zusammenhang mit der Prüfung von Kommunal- abgaben.

Kompaktlehrgang Gemeindepolitik

■ VRV 2015 für die Gemeindeverwaltung und -politik

■ Informationsfreiheitsgesetz

Bei diesem Lehrgang werden wichtige Themen wie Grundfragen der Kommunalpolitik, dienstrechtliche Zuständigkeiten der Gemeindeorgane, Haushalts- recht bis hin zur Finanzpolitik intensiviert, hinter- fragt und diskutiert. Ideal ist dieser Lehrgang für alle Gemeindemandatar*innen, die ihre Kenntnisse ver- tiefen, ihren Blick für rechtliche und politische Zu- sammenhänge schärfen und sich in einem professio- nellen Rahmen mit aktuellen Herausforderungen der kommunalen Praxis auseinandersetzen möchten.

Persönlichkeitsbildung

■ Systemisches Denken

Führung

■ Coaching für Bürgermeister*innen

Angebot in Planung

Datenschutz für Museen und Kulturein- richtungen (E-Learning) Die zunehmende Digitalisierung aller Bereiche bringt es mit sich, dass der sichere und sensible Um- gang mit Daten zu einer zentralen Anforderung und Herausforderung des Arbeitsalltags auch im Museum und in Kultureinrichtungen geworden ist. Die Bereiche Informationssicherheit und Daten- schutz sind aktuelle Schwerpunkte des Projektes „Digitalisierungsoffensive der Salzburger Landes- museen“. Um dieser Herausforderung zu begegnen, sind regelmäßige Trainings aller Mitarbeitenden eine Notwendigkeit.

Informationssicherheit für Museen und Kulturein- richtungen (E-Learning) Das E-Learning Informationssicherheit wurde im Rahmen des Projektes „Digitalisierungsoffensi- ve Salzburger Landesmuseen“ des Landes Salzburg (Projektleitung Dr. Doris Furschlberger, MBA) von der Salzburger Verwaltungsakademie (Mag. Elisa- beth Prähauser) für die Projektgruppe im Frühjahr 2025 umgesetzt und ist nun auch für Museen und Kultureinrichtungen außerhalb der Projektgruppe buchbar.

Museen

Buchen Sie jetzt!

Seminarreihe Der Gast ist König Museumsmitarbeitende erhalten grundlegende Infor- mationen zu ihren Aufgaben, Rechten und Pflichten und eine erfolgreiche Arbeit im Besucherdienst.

Betriebliche Gesundheitsförderung

Buchen Sie jetzt!

Sie lernen über mögliche Gefahrenpotenziale, die Notfallpläne und Abläufe im Anlassfall. Mit einem Si- cherheitsspiel lernen sie präventive Maßnahmen und verschiedene Facetten des Sicherheitsmanagements. Im Umgang mit anderen Menschen erlernen Sie wich- tige Tools und Handlungsanleitungen in der Kommu- nikation und Körpersprache, damit Sie auch in hitzi- gen Situationen einen kühlen Kopf und gute Nerven bewahren. ■ Meine Rolle, mein Museum, meine Gäste - Was macht meinen Besucherdienst erfolgreich? ■ So geht es sicher! - Sicherheit für unser Gebäu- de, die Objekte und die Menschen, die mit ihnen zu tun haben ■ Kühlen Kopf bewahren in hitzigen Momenten - Umgang mit besonderen Besuchergruppen

#gesund und sicher im Job

Die Betriebliche Gesundheitsförderung bietet ein at- traktives Angebot rund um das Thema Gesundheit für alle Mitarbeitenden an. Dieses umfasst Beratungs- leistungen, Vorträge, Seminare, Workshops und Kur- se zu Bewegung, Ernährung, psychosozialer Gesund- heit, uvm. Damit einhergehend gibt es verschiedenste Aktivitä- ten und Maßnahmen zur Stärkung der persönlichen Gesundheitsressourcen sowohl in Präsenz als auch Online, für Einzelpersonen und Gruppen.

Wir freuen uns auf zahlreiche Besucher des Kursange- botes der Betrieblichen Gesundheitsförderung, auch für Teilnehmende außerhalb der Landesverwaltung (zum Vollkostenpreis).

Alle Kurse der Betrieblichen Gesundheitsförderungen können Sie hier abrufen!

Seminare

Pro Mente Salzburg - Erste Hilfe für die Seele

■ Ladies only: Arbeitsplatz-Wechsel: Mit Wechselherausforderungen am Arbeitsplatz

■ Augenschule: Gesunde Augen am Bildschirmarbeitsplatz

Hinschauen statt wegsehen! Was tun, wenn jemand psychisch in Not ist? In un- serem Seminar erfahren Sie, wie Sie aktiv helfen können – mit einfachen, erlernbaren Schritten. Sie bekommen das nötige Wissen, üben Erste-Hilfe-Tech- niken und lernen, auch auf sich selbst zu achten. Werden Sie zum Ersthelfer für die Seele!

Buchen Sie jetzt!

■ Burnout - nicht mit mir! – Persönliche Strategien für mentale Gesundheit bei der Arbeit

■ Mit voller Energie und Aufmerksamkeit im Arbeitsalltag – Pause machen & Energie tanken

■ Gesunde Ernährung im Arbeitsalltag: Von Frühstück bis Feierabend – Leistung & Wohlbefinden

■ Values in Action – Der gezielte Einsatz von Charakterstärken am Arbeitsplatz

■ Resilienz in der Arbeitswelt für Mitarbeitende 50+

■ Achtsamkeit & Stressmanagement

Online: Heimische Nährstoff-Wunder am Arbeitsplatz Superfood? Das gibt’s auch vor der Haustür! In diesem Workshop lernen Sie, wie regionale Le- bensmittel nicht nur schmecken, sondern auch ech- te Power für Ihre Gesundheit liefern. Plus: einfache Rezepte und Ideen für den Genuss am Arbeitsplatz.

Einführung in die Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall B. Rosenberg im Arbeitsalltag Schwierige Gespräche? Sie schaffen das!

Gewaltfreie Kommunikation zeigt Ihnen, wie Sie klar und empathisch bleiben – selbst bei Konflikten oder Zeitdruck. Mit praktischen Methoden und Übungen aus Ihrem Berufsalltag gewinnen Sie Sicherheit und Gelassenheit in jeder Gesprächssituation

Buchen Sie jetzt!

H R E

Bewegungskurse

■ Gesundheitskrafttraining

■ Krafttraining

l z

■ Yoga Nidra

■ Mobility Yoga

■ Yoga LVwG

■ Spinning Training

■ Fitnesstraining mit physiotherapeutischer Begleitung

■ Rückenfit DOC Wals

■ Rückenfit Fasaneriestraße

■ Muskelstraffung und Lauftraining

■ Rückenfit Tamsweg

■ Yoga BH Hallein

■ Pilates BH St. Johann/Pg.

■ Rückenfit Strm. Flachgau

■ Yoga Tamsweg

■ Yogilates

■ Yoga für Alle

Radservicetage

■ Michael-Pacher-Straße

■ BH-Zell

Lehrlingswesen (Landesdienst)

■ Stadtzentrum

■ LVwG

■ BH-SU

■ Fischer-von-Erlach Straße

■ BH-TA

■ Fasaneriestraße

■ BH-HA

■ SPZ

■ BH-JO

#lernen und wachsen Damit unsere Lehrlinge im Landesdienst erfolgreich sind, bieten wir einige Kurse für die verschiedenen Lehrjahre an. In diesen Kursen lernen sie unter ande- rem das Selbst- und Zeitmanagement, Lernstrategien und soziale Kompetenzen. Auch für die Lehrlingsaus- bildenden gibt es Kurse zur Vernetzung aber auch für das Meistern von Herausforderungen.

Angebote in Planung

Ausbildner:innen

■ Methoden zur praxisorientierten Wissensvermittlung in der Lehrlingsausbildung

■ Zertifizierte*r Lehrlingsausbilder*in nach § 29g BAG für Landesbedienstete

■ Ausbilder*innen Tag

1. Lehrjahr

■ Meine Talente entdecken: Coaching in Paaren

■ Onboardingwoche

■ Lernstrategien

■ Servicepersönlichkeit

■ Workshop „Boost your Talent“ – Stärken entdecken mit dem TalentLoop

2. Lehrjahr

■ Soziale Kompetenzen/ Schlüsselqualifikationen

■ Soziale Kompetenzen/ Schlüsselqualifikation

Dienstliche Ausbildung (Landesdienst)

■ Workshop Keep cool –

■ Telefontraining

einen kühlen Kopf bewahren

3. Lehrjahr

■ Selbst- und Zeitmanagement

■ Vorbereitung auf die LAP

■ Workshop „Yes, I can“ –

Ziele setzen und erreichen

Allgemein für Lehrlinge

■ Das 1x1 deiner Rechte: Frag die Kinder- und Jugendanwältin!

■ Deine Rechte, deine Probleme

■ Workshop Risikokompetenz

Dienstliche Ausbildung (Landesdienst)

Juristinnen und Juristen werden von unserer Seite aktiv in Kurse eingebucht und haben eine Dienstprü- fung zu absolvieren.

Alle Mitarbeitenden können die Inhalte der Dienst- lichen Ausbildung in Kursen ohne Prüfung erlernen.

Grundlagen Verwaltungsverfahrensrecht inkl. Einführung ins Verfassungsrecht

Der Lehrgang „Grundlagen Verwaltungsverfahrens- recht“ bietet einen praxisorientierten Einstieg in das Verwaltungsverfahrensrecht und vermittelt zugleich die wichtigsten Grundlagen des österreichischen Ver- fassungsrechts. Er richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aller Berufsgruppen, die ein solides Fundament für ihre Tätigkeit in der öffentlichen Ver- waltung aufbauen möchten. Im Rahmen des Kurses werden zentrale verfassungs- rechtliche Grundlagen sowie die Grundprinzipien der österreichischen Bundesverfassung anschaulich er- läutert. Darauf aufbauend erfolgt eine strukturier- te Einführung in die maßgeblichen Verwaltungsver- fahrensgesetze, darunter das Einführungsgesetz zu den Verwaltungsverfahrensgesetzen, das Allgemeine Verwaltungsverfahrensgesetz, das Verwaltungsstraf- gesetz, das Verwaltungsvollstreckungsgesetz und das Zustellgesetz. Ergänzend dazu werden grundlegen-

de Begriffe und Abläufe vermittelt, die für das Ver- ständnis und die Anwendung dieser Rechtsmaterien wesentlich sind. Praxisbeispiele unterstützen dabei, die theoretischen Inhalte greifbar zu machen und ei- nen Bezug zum beruflichen Alltag herzustellen. Ziel des Lehrgangs ist es, den Teilnehmenden grund- legende Kenntnisse der verwaltungsrechtlichen Vor- schriften zu vermitteln, sodass sie Zusammenhänge zwischen den Rechtsmaterien erkennen und einfache Verwaltungsverfahren sicher und kompetent führen können.

Buchen Sie jetzt!

■ Rechtlicher Schwerpunktbereich EB07-14 für Jurist*innen

■ Grundlagen EU-Recht

Grundausbildung Gemeinden

■ Grundlagen Verwaltungsverfahrens- recht inkl. Einführung ins Verfassungsrecht

■ Basismodul Handwerklicher Dienst für Mitarbeitende der Abteilung 6

■ Grundlagen Verfassungsrecht

■ Verwaltungsmanagement EB04-14

Arbeiten für Salzburg – 2-tägig für alle neuen Mitarbeitenden im Landesdienst

Willkommen im Landesdienst! Die 2-tägige Veranstal- tung „Arbeiten für Salzburg“ bietet Ihnen die Mög- lichkeit, die Grundlagen des Verwaltungshandelns, die Aufgaben und deren Erledigung sowie die Struk-

tur und Arbeitsweise unserer Organisation besser kennenzulernen. Nutzen Sie die Veranstaltung auch dazu, sich mit Kolleginnen und Kollegen auszutau- schen und zu vernetzen.

Grundausbildung Gemeinden

Die Grundausbildung für die Salzburger Gemeindebe- diensteten besteht aus zwei Lehrgängen: Verwaltungsfachdienst für Bedienstete der Entloh- nungsgruppen c und d. Leitender Verwaltungsdienst für Bedienstete der Entlohnungsgruppen a, b und fh. Die Kursinhalte beider Lehrgänge sind speziell auf die Bedürfnisse des Gemeindedienstes ausgerichtet.

Die Anmeldung zur Gemeindegrundausbildung erfolgt über die Gemeindewebapplikation Gemsala. Die Ein- teilung und Organisation der Lehrgänge erfolgt in der SVAK.

Nähere Informationen zur Gemeindegrundausbildung

Elementar- und Kindergartenpädagogik ZEKIP

#Zukunft gestalten

Das Zentrum für Elementar- und Kindergartenpäda- gogik (ZEKIP) ist DIE Fort- und Weiterbildungsstätte für elementarpädagogische Fach- und Zusatzkräfte im gesamten Bundesland Salzburg. Es bietet innova- tive und qualitativ hochwertige Bildungsformate an und unterstützt und fördert damit die berufliche Ent- wicklung der Fachkräfte.

Es wird ein auf die Bedürfnisse und Interessen abge- stimmtes Angebot kreiert und passgenaue Formate in Präsenz als auch digital angeboten.

Alle Kurse zum Thema Elemementar- und Kindergartenpädagogik finden Sie hier!

Führung

Fachkraft frühe Kindheit Sie möchten sich beruflich höherqualifizieren und persönlich weiterentwickeln? Sie sind motiviert, sich als pädagogische Fachkraft in der Kleinkindbetreuung zu professionalisieren? Dann sind Sie hier richtig! In diesem Lehrgang erwerben Sie elementarpädago- gische Basiskompetenzen und setzen sich darüber hinaus intensiv mit den Entwicklungsbereichen und

■ Methoden der Teamarbeit – Kreatives Leiten

■ Onboarding – neue qualifizierte Mitarbeiter:innen an Board holen

Bedürfnissen des jungen Kindes unter drei Jahren auseinander.

■ fresh up für Leiter:innen –

■ Managementkompetenzen in der Elementarpädagogik

Recht und Administration nützen

Buchen Sie jetzt!

Lehrgänge

■ Der Resiliente Kindergarten

■ Lehrgang sprachliche Förderung

■ Vss. Duale Ausbildung Tageseltern und pädagogische Zusatzkraft

■ Lehrgang pädagogische Zusatzkräfte

Persönlichkeit

■ Belastbarkeit im Alltag und Beruf: Wohl- befinden durch Selbstfürsorge erleben

■ Geht‘s noch? – Was uns im Job (un)glücklich machen kann

Lehrgang für Leiter:innen Dieser Lehrgang unterstützt Sie dabei, Ihre Führungs- kompetenzen gezielt weiterzuentwickeln und auf die vielfältigen Anforderungen im Bereich der Kinderbe- treuung einzugehen. Sie entdecken Ihre Potenziale, lernen, wie Sie Teams formen, konstruktiv führen und Mitarbeitende motivieren können. Zudem erhal- ten Sie fundiertes Wissen zu rechtlichen Rahmenbe- dingungen und Managementkonzepten im öffentli- chen und privaten Sektor. Der modulare Aufbau und die Arbeit in Lerngruppen fördern den Austausch und erleichtern den Transfer in die Praxis. So entstehen wertvolle Netzwerke, die Sie in Ihrer Rolle als Füh- rungskraft stärken und neue Impulse für Betriebsfüh- rung und Erziehungspartnerschaft geben.

Fachtagung Inklusion Die beliebte Fachtagung Inklusion wird im Jahr 2026 mit dem Titel „Von der Eskalation zur Beziehung“ durchgeführt. Die Themen und Inhalte sind Bildung und Beziehung in der Elementarpädagogik und wer- den über untenstehenden Link veröffentlicht. SAVE THE DATE: Die Tagung findet von 08.04. – 09.04. im Zieglstadl in der PH Salzburg statt.

■ Geht‘s noch? – Was uns im Job (un)glücklich machen kann (im Pinzgau)

■ Achtsamkeit I

■ Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz Kindergarten – Beispiele aus der Praxis

■ Achtsamkeit II

■ Achtsamkeit III

■ Stimm- und Sprechtraining

■ Vorne stehen! – Tipps & Tricks für Präsentationen, Elternabende, Infoveranstaltungen ...

■ Achtsamkeit als Teamressource

Buchen Sie jetzt!

■ Empathische Kommunikation

Buchen Sie jetzt!

Tagungen

■ Herbsttagung

■ Fachtagung Inklusion

Page 1 Page 2-3 Page 4-5 Page 6-7 Page 8-9 Page 10-11 Page 12-13 Page 14-15 Page 16-17 Page 18-19 Page 20-21 Page 22-23 Page 24-25 Page 26-27 Page 28-29 Page 30-31 Page 32-33 Page 34-35 Page 36-37 Page 38-39 Page 40-41 Page 42-43 Page 44-45 Page 46-47 Page 48-49 Page 50-51 Page 52-53 Page 54-55 Page 56-57 Page 58

Made with FlippingBook Digital Publishing Software