تجربة الحكم الرشيد في قطر

مرشح؛ منهم 1

مو المرشح لعضوية المجلس ال أما بلدي المرك ي فقد بلغ 404 نساء، وقد فاز السيدة نفسها على غرار المرا السابقة؛

ا بأن نسبة المقترع ً علم ً

. 1 % .

بلغت 11

الواقل أ المنالاب القيادية ن دولة قطر ما فتئت تدعم ولاول المرأة إ ( 1 ) فقد ؛ بادر الشيخة موزا بنت نالار المسند مير الوالد،
ا الشيخ حمد بن خليفـة ميري؛ الذي أعطى المـرأة القطريـة حـ
مباشرة بعيد لادور القرار ا
، ثا
ضيرية
بري أ / نيسان 4889 وعضوية أربل عشرة شخصية نسا تلف القطاعا ، وكان من أبرز أهدافها  يية من انتخابا المجلس البلدي المرك ي؛ وذلك من خلال
التوعية بأهمية مشاركة المرأة اه ملة مكثفة لتوعية الناخبا ، وإشعارهن بأهمية ألاواتهن، ومسؤولياتهن
القيام الوطن، وإكسابهن مهارا العم الانتخا بـي، وتشجيعهن على الت مـ
رشح و المسؤوليا ( 2 ) . إطار الرؤية الشاملة للتنمية (رؤية قطر
أما 3010 )؛ فقد كانت هناك أكثر مـن إشارة إ ضرورة تع ي قدرا المرأة، وتمكينها من المشاركة الاقتصادية والسياسـية،  ا بأن "التمك " مفهوم دقي يمث ً لاسيما فيما يتعل بصنل القرار؛ علم  ً ا ريي ً ً ا مـن ً ً مر بالمجال السياسي
تلف المجالا ، وعندما يتعل ا 
- بصفة خالاة - فهو يفيد دعم المجالا القيادية المختلفة
مراك لانل القرار، وتفعي مشاركتها
مكانتها ( 3 ) . ( 1 ) على للأسرة بالتعاون مل جامعة قطـر أن
وقد كشفت إحدى الدراسا عن المجلس ا ( 2 ) علي السويدي، وضحى ، لحلم أة لحلقط ية ولحلتج بة لحلديمق لحطية - درلحسة حالة ، ورقـة مت ِّ د ُ ق ُ إ ندوة لحلم أة ولحلسياسة ودورها في لحلتنمية ، ( سـرة،
على لشؤون ا
المجلس ا الدوحة ، قطر - الفترة من 34 إ 31 بري أ / نيسان 3003 ) . ( 3 ) سلطان سيف العيسى، جهينة ، لحلتنمية لحلإنسانية وتمك لحلم أة: لحلتحينديات ولحلين ؤى لحلمستقبلية مت ِّ د ُ ق ُ ندوة إ لحلتحولات لحلمجتمعية وجدلية لحلثقافة ولحلقيم ، ( المجلـس برياسة الشيخة عايشة بنت خليفة بن حمد ، آل
ثا إجما
مفهوم التنمية البشرية؛ إنه يع ً ً اذ القرارا  الاعتماد على النفس، والقدرة على ا 144 مراك قيادية.
امرأة لس بلدي مرك ي منتخب ول
" "الترشيح والانتخا - نة نسـايية بتشكي

و

حرم -

آل

س

ج ء

لا

هناك

، ورقة

.

- 448

، الدوحة

كانون الثا 3009

للثقافة والفنون والتراث، يناير
الوط /

، ص )

449

018

Made with FlippingBook Online newsletter