팀을 이끈다는 것은 쉬운 일이 아닙니다. 다행히 멜라루카는 신규
4단계 조직에 대한 신뢰
이것은 정말 중요한 부분입니다. 저는 제 팀 한 분, 한 분들을 믿습니다. 왜냐하면 저 또한 저를 믿어 준 추천인이 있었기 때문입니다. 여러분이 그들에게 “네” 라고 말하는 것처럼, 그들도 여러분과 멜라루카 비즈니스의 약속에 대해 “네” 라고 화답할 것입니다.
조기승급 디렉터를 개발하려는 사람들에게 성공을 복제할 수 있는 비즈니스 툴과 리더십 교육 프로그램을 제공하며 지원합니다.
“네” 라는 한마디가 저의 모든 것을 바꿨습니다.
여러분도 잠재적인 조기 승급 디렉터들에게 그 “네” 한마디가 될 수 있습니다! 저는 새 팀원에게 이렇게 묻습니다 : “저와 함께 인생을 살아갈 건가요?” 왜냐하면 이 비즈니스가 함께 살아가는 것이기 때문입니다. 전적으로 몰입하고, 이 비즈니스로 인생을 바꾸는 데 최소한 1년이 걸립니다. 새로운 조기 승급 디렉터를 개발하려면, 그들과 계속해서 함께 걸어가야 합니다. 정기적으로 교류하고, 비즈니스의 기복을 함께 보내며 서로를 지지하세요—늘 모든 일에는 좋은 일이나 성공만이 존재하는 것은 아니니까요. 또한 팀 내에서 성공을 축하하는 것도 잊지 마세요! 이 비즈니스 초기에는 스트레스를 받을 수 있으므로, 열심히 일하는 것만큼 가벼운 마음으로 즐기면서 일하는 태도가 중요합니다.
있나요? 팀을 간단히 분석함으로써, 신규 조기 승급 디렉터를 개발하는 데 집중할 대상을 파악할 수 있습니다. 저는 전략 세션을 시작하기 전, 부사업자와 주사업자에게 설문지를 작성해달라고 요청합니다. 그들이 비즈니스에서 어느 단계에 있는지 파악할 수 있도록 말이죠. 그리고 언제나 그들의 ‘WHY’ 가 무엇인지 묻습니다. 강력한 수입 목표를 가진 사람이 보통 빠르게 성장하기 마련입니다. 6단계 멜라루카 비즈니스 센터 활용하기 새롭게 멜라루카 회원들이 비즈니스를 시작하지 않는 가장 큰 이유는 때로는 너무 부담스럽기 때문입니다. 조기 승급의 가능성을 가진 디렉터들이 비즈니스 센터를 효과적으로 사용할 수 있도록 도와주게 되면, 많은 부담을 덜 수 있게 됩니다. 비즈니스 센터의 M.O.R.E. 와 후속관리센터는 멜라루카 리소스를 모아 찾기 쉽게 만들어줍니다. 또한 마케팅 이그제큐티브들이 가망고객의 연락처를 파악하고 신규 가입 회원을 쉽게 찾을 수
있도록 도와줍니다. 비즈니스 구축에 필요한 모든 것을
멜라루카 온라인 보고서 M.O.R.E.에서 확인하고 알림 설정, 핵심 성과지표, 현 상태 조회 및 목표 설정, 조직관리 도구, 그 밖에도 다양한 도구를 이용하여 일상 속에서 편리하게 비즈니스를 펼칠 수 있습니다. 또한 후속 관리 센터에서 신규회원의 진행 상황을 확인하고, 회원이 비즈니스를 멋지게 시작할 수 있도록 도와주세요! 마지막으로, 우리가 이 일을 함께하고 있다는 사실을 기억하세요. 멜라루카에서 성공을 이룬 마케팅 이그제큐티브들, 백만 달러의 소득을 창출하는 사람들이 사용하는 언어에는 힘이 있습니다. 그러니 그들의 성공을 모방하는 것을 두려워하지 마세요!
5단계 가망고객 파악하기
여기서 중요한 점은 가능성을 확인하는 것입니다. 전략 세션에 누가 참여하고 있나요? 누가 참여를 잘 끌어내고, 질문하고, 가망 고객 명단을 잘 작성하고
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