מידע העיר

מירב אלמלח מנהלת משאבי אנוש

מאמנת קריירה סטיילינג ומיתוג הרצאות וסדנאות

050-8561580 | ליווי אנשים, עסקים וארגונים בדרך לשינוי, צמיחה והגשמת יעדים בין החלום, לקפה של הבוקר

האור, השמן, והניצוץ

עלינו. תיתן לנו מרווח נשימה. אבל דווקא שם, כך על פי הנתונים, השחיקה לפעמים גוברת. למה? כי הגבולות נעלמים. הבית הופך למשרד, המשרד הופך לחדר שינה, והשעות זורמות אחת לתוך השנייה. לא ברור איפה נגמר היום. ולפעמים גם לא איפה מתחילים. ופה אני חוזרת לחנוכה. כי יש משהו באור הזה, הקטן, שמלמד אותנו שיעור שהקריירה שלנו כל כך זקוקה לו. בואו נודה באמת: אנחנו טובים בלהדליק אחרים. אנחנו יודעים להרים צוותים, להוביל פרויקטים, לתמרן בין משימות,

רגע לפני שאנחנו מדליקים בשבוע הבא את נרות חנוכה קשה שלא לחשוב על השנה שחלפה. לפני שנה היו עדיין חטופים בשבי. ונכון לרגע כתיבת השורות האלה, נותר רק חטוף אחד. זה מזכיר שוב, בצורה חיה וקשה, שהאור יכול לנצח את החושך גם כשהחושך נראה גדול, גם כשנדמה שה־ דרך ארוכה. האור הקטן שאנחנו פוגשים בחיים ניכר במיוחד ברגעים כאלה: איתן אורבך ז״ל, שנפטר לפני שבוע, העניק לעיר ולסובבים אותו אור שאי אפשר למ־ דוד במילים. הזכות הזו להותיר חותם כה גדול, בזכות מעשים קטנים של אור יכול לשנות חיים סביבנו. וכל אחד יכול לעשות

העבודה. חנוכה תמיד מספר לנו סיפור על נס. בקריירה הנס האמיתי לא קורה לבד. הוא לא מגיע משום מקום. הוא מגיע כשאנחנו מחליטים להיות רגע אחד כנים עם עצמנו: להסתכל על השחיקה בעיניים, להבין איפה באמת נגמר לנו השמן, ולדעת שמותר, פשוט מותר להוסיף עוד. בשבוע הבא, לפני שהנרות הראשונים יידלקו, תנו לעצמכם רגע אישי ששייך רק לכם וחשבו : איך אתם מכניסים עוד שמן למנורה שלכם ומה מכבה אתכם? ואיפה אתם יכולים להדליק מחדש? נרות קטנים שיכולים להאיר מחדש. יום אחד, דקה . נר מיקרו אישי: 1 אחת, משפט אחד ביומן כל פעולה קטנה שמחזירה תחושת שליטה וחי־ .2 בור פנימי היא נר בפני עצמו. לתת אור לאחרים בצורה יצירתית: לא רק להרים אחרים, אלא ליזום .3 משהו חדש בלי ציפייה להערכה. שאלו לגלות מחדש את ה”למה”: את עצמכם למה אתם עושים את מה שאתם עושים. הבנה של משמעות העבודה מחזירה את ההנעה הפני־ לראות את . לשנות פוקוס: 4 מית. ההתקדמות הקטנה במקום את הכי־ שלון, לשים לב למה שנשאר במקום למה שאבד, שינוי נקודת מבט קטן, : . טקס אישי יום-יומי 5 עם השפעה גדולה. לפתוח את היום או לסיים אותו ברגע אחד של מחשבה על הישג קטן, משפט תודה, .6 או נשימה מודעת לפני משימה מורכבת. ללמוד משהו שמעולם לגלות עניין חדש: לא נגעתם בו מיומנות חדשה, תחום חדש שמחזיר סקרנות ומעורר השראה ובסוף, לא צריך להאיר את כל העולם. מספיק לשמור על הנר הקטן שלנו דולק, יציב, ולהוסיף לו עוד טיפה שמן כשצריך. שיהיה חנוכה של אור אמיתי, בחירות טו־ בות וחג שמח, שלכם מירב.

מעשה קטן שמפיץ אור: חיוך לעו־ בד עייף, מחווה של תודה, סיוע למישהו שבאמת צריך. מעשים קטנים כאלה, כמו הנרות שאנחנו מדליקים בחנוכה, מצטברים והופ־ כים את החדר ואת החיים למקום הרבה יותר מואר. הדברים הקטנים שאנחנו עושים עבור אחרים הם אלה שבסוף מאירים הכי רחוק. ובטיימינג הזה בסופ"ש שעבר פורסמה ידיעה גדולה בעיתון על נושא שחיקה בעבודה בישראל. לא משהו “אקדמי”. משהו הרבה יותר קרוב לבית: קרוב אלינו. אל

לייצר פתרונות כשכל העולם עסוק בלה־ ביא עוד דרישות. אבל כמה אנחנו טובים בלהדליק את עצמנו? רוב האנשים לא קו־ רסים ביום אחד. הם פשוט כבים לאט לאט. ועם הזמן כבר לא מזהים את עצמם. ואולי בשבוע הזה: לא לשאול “איך אני שורד?” אלא לשאול “איך אני מדליק?” מה הניצוץ שלי? מה הפעולה הקטנה שתדליק לי את היום? להבין שאנרגיה היא לא משאב אינסופי, ושאין באמת סיבה “להדליק” את כל האור בבית כשנר קטן יכול לעשות את אותה

הבקרים שלנו. אל האנשים שעובדים אית־ נו. אולי אפילו אלינו עצמנו, גם אם אנחנו עוד לא מודים בזה. לפי הסקר שפורסם, כמעט אחד מכל שני עובדים בישראל מר־ . זאת 50% . גיש שחוק ברמה גבוהה. חצי אומרת שאם אתם יושבים עכשיו עם עוד שלושה אנשים בחדר, שניים מהם מרגי־ שים שהם על הקצה. וזה כבר לא סיפור על “תקופה עמוסה” או “לחץ לקראת סוף שנה”. זו מגמה. ואולי החלק המפתיע באמת? אנחנו תמיד חושבים שעבודה מהבית תקל

Made with FlippingBook - professional solution for displaying marketing and sales documents online