1. Introduction & Méthodologie suivie • Contexte général • Objectif du rapport • Cadre de référence • Méthodologie appliquée 8
4. Bonnes pratiques et initiatives inspirantes 4.1. Bien-être, santé, sécurité et développe- ment des compétences du personnel 4.2 Bien-être, sécurité et dignité des résident·es 4.3. Gestion énergétique et gestion durable des ressources 4.4. Gestion des déchets 4.5. Mobilité & Logistique 4.6. Achats responsables 4.7. Engagement communautaire et territorial 4.8. Engagement social 3. Obstacles à la mise en œuvre des initiatives durables 3.1. Ressources financières 3.2. Implication et soutien de la direction 3.3. Organisation & résistance au changement 3.4. Temps disponible 3.5. Coordination sectorielle 3.6. Outils de mesure et de suivi 19 21
12
2. Enjeux clés du secteur des EMS 2.1. Enjeux environnementaux • Gestion énergétique et gestion durable des ressources
• Gestion des déchets • Achats responsables • Mobilité & Logistique • Protection de la biodiversité
• Réduction des émissions de gaz à effet de serre et adaptation au changement climatique 2.2. Enjeux sociaux et économiques • Bien-être, sécurité et dignité des résident·es • Bien-être, santé, sécurité et développement des compétences du personnel • Capacité d’innovation • Liens avec les communautés locales & Impact territorial • Cybersécurité & protection des données personnelles 2.3. Enjeux de Gouvernance & réglemen- taires • Respect des lois & réglementations • Bien-être, santé, sécurité et développement des compétences du personnel • Dialogue parties prenantes & partenariats
Made with FlippingBook - Share PDF online