MÉXICO/11
el horizonte
Fin de semana del 6 al 8 de febrero de 2026
SON ACUSADOS DE VIOLENCIA Y ACOSO LABORAL A SUBORDINADOS Sancionan a 16 servidores públicos del Poder Judicial
La Comisión informó que también se demostró el HUBO AJENOS PARTICIPANDO
La Comisión determinó sanciones para trece servidores públicos con suspensiones de 30 a 90 días e inhabilitaciones de tres meses a un año
uso indebido de personas ajenas al Poder Judicial de la Federación para realizar notificaciones, con el fin de evadir responsabilidades laborales, así como el incumplimiento de órdenes de superiores y presentaciones
subalterno y compañeros, con “lenguaje al- tisonante” y conductas “agresivas, amena- zantes, intimidatorias y ofensivas”. El boletín también reporta constancias de conductas misóginas y de connotación sexual no consentida, incluida la afecta- ción a la esfera íntima mediante contacto físico indebido. En el mismo asunto se señala acoso la- boral sistemático, al referir que grababan, fotografiaban, seguían y vigilaban a com- pañeras, compañeros y a un superior jerár- quico sin consentimiento. Además, el comunicado indica que uno de los sancionados incurrió en acoso se- xual por comentarios y acercamientos fí- sicos no consentidos y reiterados.
SALVADOR MACEDA El Horizonte
La Comisión de Disciplina del Tribunal de Disciplina Judicial sancionó a 16 personas servidoras públicas por actos de violen- cia y acoso laboral en la Unidad de Notifi- cadores Común de Tribunales Colegiados de Circuito en la Ciudad de México. A través de un comunicado precisó que se trata de dos jefes de la Unidad de Noti- ficadores y 14 auxiliares de actuarios ads- critos a esa unidad. De acuerdo con información del Órga- no de Investigación de Responsabilidades Administrativas, se acreditaron actos reite- rados de violencia laboral contra personal
a laborar en condiciones consideradas
SE VIVÍA UN AMBIENTE DE TRABAJO HÓSTIL El presidente de la comisión declaró que en el Poder Judicial de la Federación “ya no hay intocables”
inaceptables para el servicio público.
Reduce Pemex en un 10% sus residuos peligrosos
REDACCIÓN El Horizonte
Al cierre de 2025, Petróleos Mexi- canos (Pemex) redujo en 10% su inventario de residuos peligrosos respecto a 2024, como resultado del fortalecimiento de su control operativo y de la aplicación de un manejo integral conforme a la normatividad ambiental vigente. La empresa informó que en to- das sus instalaciones la gestión de residuos se realiza bajo linea- mientos que abarcan desde su identificación y segregación has- ta su disposición final, en apego a la Ley General para la Preven- ción y Gestión Integral de los Re- siduos y a las disposiciones de la Agencia de Seguridad, Energía y Ambiente (ASEA). Pemex detalló que entre los residuos generados en sus ac- tividades se encuentran lodos aceitosos, catalizadores gasta- dos, envases contaminados y sustancias químicas, además de residuos de manejo especial y sólidos urbanos. En los últimos años, la petro-
BUSCAN ALINEARSE AL GOBIERNO FEDERAL La medida se presenta como parte de un esfuerzo por fortalecer la austeridad en un órgano autónomo
Magistrados se reducen 31% su sueldo mensual
ción de servicios de telefonía ce- lular, plataformas de contenido multimedia y televisión por ca- ble asignados a las magistraturas, así como la decisión de no reno- var el parque vehicular durante el ejercicio fiscal 2026. De acuerdo con información disponible en la plataforma de transparencia del TEEM, hace un año la presidencia del Tribunal percibía un ingreso neto mensual de $147,532 pesos, mientras que la versión más reciente reporta un salario de $119,922 pesos.
REDACCIÓN El Horizonte
EN FAVOR DE LAS MEJORES AMBIENTALES Entre los residuos que genera Pemex están: lodos aceitosos, envases contaminados, catalizadores gastados y químicos
La presidenta del Tribunal Electoral del Estado de México (TEEM), Arlen Sui Jaime Merlos, anunció una reducción salarial de 31 por ciento a sus percepcio- nes y de 22 por ciento para los otros cuatro magistrados del ór- gano, como parte de una políti- ca de austeridad orientada a eli- minar privilegios. La medida fue acordada por el pleno del Tribu- nal e incluye también la cancela-
lera ha reforzado la trazabilidad y supervisión mediante siste- mas de información ambiental, auditorías internas y la contrata- ción de empresas autorizadas, así como el impulso a esquemas de valorización que permiten recu- perar materiales y energía, redu- cir costos operativos y disminuir la huella ambiental de su cadena productiva.
GESTIÓN AMBIENTAL REFORZADA
La reducción de residuos peligrosos forma parte de una estrategia orientada a prevenir riesgos de contaminación del suelo y cuerpos de agua, así como a mitigar impactos ambientales.
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