interessieren, ist dies eine perfekte Möglichkeit in das Berufsleben einzu- steigen“, so IHK-Ansprechpartnerin Regina Cantos-Busch. Sie kümmert sich um die Eingliederung junger Menschen aus Ländern wie Syrien, Afghanistan oder der Ukraine bei regionalen Unternehmen. „Leider ist dieses Instrument noch viel zu wenig bekannt und wird bisher eher selten genutzt.“ Dabei sei die Einstiegsquali- fizierung eine echte Win-win-Situ- ation: Betriebe haben die Chance, die Motivation, Lernbereitschaft und das Potenzial der Bewerber im beruflichen Alltag zu beobachten, bevor sie eine langfristige Verpflichtung eingehen. Junge Menschen, die noch unsicher sind oder keine direkten Zugangsvor- aussetzungen erfüllen, können durch die EQ ihre Stärken und Interessen an einem bestimmten Berufsfeld ent- decken. Die Einstiegsqualifizierung ist flexibel gestaltbar, kann zwischen vier und zwölf Monate dauern und auf die Ausbildung angerechnet werden. Die Bundesagentur für Arbeit fördert entsprechende Verträge, indem sie Zuschüsse zur Vergütung und für die Sozialversicherungsbeiträge bereit- stellt. „Ich würde mich freuen, wenn diese Möglichkeit gerade vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels mehr in Anspruch genommen würde“, sagt Regina Cantos-Busch. „Denn die Erfolgsaussichten sind gut. Bundes- weit werden rund 60 Prozent der
mer einen Ansprechpartner vor Ort hat, macht ihm viel Spaß. „Ich bin mit meinen Kollegen in der ganzen Region unterwegs. Besonders span- nend fand ich es, als wir kürzlich die Mannheimer Konkordienkirche, die auch genutzt wird, um Obdachlose zu bewirten, mit einer großen Projektion und einer aufwändigen Beschallungs- anlage ausgestattet haben. Das war eine echte Herausforderung, und es war toll, bei diesem Projekt geholfen zu haben.“ Musella freut sich über die gute Ent- wicklung seiner beiden jungen Nach- wuchskräfte – und darüber, dass er für sie einen neuen Ausbildungsberuf gefunden hat, der sehr viel besser zu Promedia passt. „Hussein und Semen bilden wir nun nicht mehr zur Fach- kraft für Veranstaltungstechnik aus, sondern zum IT-System-Elektroniker. Denn bei uns geht es inzwischen nicht mehr nur um die Installation von Audio- und Videotechnik, son- dern um die Errichtung, Konfigura- tion und Wartung von medientechni- schen Systemen.“ Die Einstiegsqualifizierung (EQ) ist ein Praktikum mit IHK-Zertifikat, bei dem junge Leute einen Aus- bildungsberuf und das ausbildende Unternehmen kennenlernen können. „Gerade für junge Geflüchtete, die sich zunehmend für eine Ausbildung
Teilnehmer an einer Einstiegsquali- fizierung in IHK-Berufen in einen Ausbildungsberuf übernommen.“ uc
Fragen zum EQ-Programm? Regina Cantos-Busch 0621 1709-821
regina.cantos-busch@rhein-neckar. ihk24.de
INFO
IHK-Tage der Ausbildung
Die ersten Wochen und Monate in einem neuen Ausbildungsjahr stellen alle Beteiligten vor Heraus- forderungen – die einen tauchen in eine neue Welt ein, die anderen erleben einen neuen Jahrgang von Azubis. Der IHK-Tage der Aus - bildung am 14. und 15. Oktober in Mannheim und am 6. November in Mosbach bieten Auszubildenden des ersten und zweiten Ausbil - dungsjahres einen Einblick in ihre Rechte und Pflichten. Gleichzeitig erhalten die Azubis in Workshops Tipps zum richtigen Auftreten in der Berufswelt, Finanzen und Zeit - management. ihk.de/rhein-neckar/ihk-tag
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