Innovación Turística | El turismo español en las estrategias de especialización inteligente
Como se puede apreciar en la tabla, sin bien solo dos comunidades autóno- mas tienen un valor del CE superior al 1,1 en términos de empleo (Baleares y Canarias), Cataluña y Andalucía suponen entre las dos regiones más del 33% del empleo. Madrid cuenta con el 13,4%, Comunidad Valenciana con el 10,5% y Canarias con el 8,9%, seguida a distancia por Baleares con el 6,5%. En cualquier caso, como los resultados del cálculo del coeficiente de espe- cialización por número de empresas y número de trabajadores muestran, la consideración del valor agregado para el conjunto de la actividad turís- tica no permite reflejar la verdadera naturaleza diferencial del turismo por comunidad autónoma. Para ello es necesario profundizar en el nivel de detalle, más concreta- mente aumentar la desagregación sectorial del análisis para recoger las especificidades turísticas por territorio. Las tablas a continuación incluyen un nivel de tres dígitos CNAE para el número de empresas (disponible en el DIRCE del INE) y un nivel de dos dígitos para el número de trabajadores (a partir también de los datos del INE). El detalle por subsector CNAE considerando los 20 sectores (a tres dígitos) mencionados 28 como parte de la actividad turística muestra la fotogra- fía diferenciada de la “especialización” turística española por comunidad autónoma. Las diferencias territoriales en cuanto a modelos turísticos son evidentes tanto en lo referido a subsectores con especialización (14 en Baleares y en Canarias, o dos en Murcia y uno en Castilla y León) como al perfil de los mismos (negocios y entretenimiento/cultura en Madrid frente a hostelería y alojamientos en las islas). En cuanto al empleo, el detalle por subsector CNAE (a dos dígitos) 29 puede complementar los datos del número de empresas. En este caso, dado el efecto de las concentraciones de empleo en Baleares y Canarias, se han señalado en la tabla también aquellos con un nivel de especialización infe- rior en 1,1 (es decir, por debajo del criterio del 10% superior a la media).
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28. Ver nota 16 29. Para los datos de empleo (número de trabajadores) la disponibilidad de datos se reduce a dos dígitos frente a los tres del DIRCE.
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