Cornwall_2012_10_03

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Fondation de l’Hôpital de Cornwall

La municipalité de Stormont Nord remet 75 000 $ à la Fondation pour l’achat d’un appareil IRM

CORNWALL – Le maire Dennis Fife et les conseillers Lianne Acres-Hanna et Richard Neville représentaient Stormont Nord lors de l’annonce de l’engagement de la municipalité à verser un don de 75 000 $ à la campagne À votre santé!, de la Fondation de l’Hôpital de Cornwall. Ce don est versé en guise de contribution aux efforts actuels pour recueillir les fonds nécessaires pour acheter un appareil d’IRM et une table d’urologie numérique pour l’Hôpital communautaire de Cornwall. «Cette somme représente approximativement 2,50 $ par versement échelonné des impôts fonciers, par

résidence, sur une période de trois ans, explique le maire Fife. Les résidents de la région nous ont informés qu’ils sont fiers de contribuer à cette promesse de don. Nous savons donc que nous avons pris la bonne décision.» «Nous réalisons les avantages qu’un appareil d’IRM représentera pour la population de Stormont Nord, poursuit la conseillère Acres-Hanna. Trop de gens sont obligés de voyager trop loin et d’attendre trop longtemps pour subir des examens diagnostics nécessaires à la survie. Le temps est venu pour nous tous d’aider.» «Les citoyens de Stormont Nord ont

reconnu la valeur d’avoir des appareils qui permettent de sauver des vies près de chez soi, déclare Jim Brownell, président honoraire de la campagne À votre santé!, surtout que la durée d’attente pour subir une IRM dans notre région est la plus longue de toute la province. La municipalité de Stormont Nord a assurément retroussé ses manches et démontré beaucoup de leadership.» Le don a été annoncé lors d’une réunion communautaire tenue à Avonmore pour laquelle le Dr Garry Weinberg était le conférencier principal. Il a expliqué l’utilisation de l’appareil et le besoin d’en avoir un.

Rappelons que l’objectif de la campagne est de recueillir 3,5 millions de dollars pour donner cet appareil à l’Hôpital communau- taire de Cornwall avant la fin de l’année 2012. La Fondation de l’Hôpital de Cornwall est un organisme de bienfaisance enregistré dont la mission consiste à collaborer avec l’Hôpital communautaire de Cornwall pour assurer une philanthropie durable qui aide- ra l’Hôpital à fournir des soins de santé de grande qualité aux résidents des commu- nautés qu’il dessert.

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OTTAWA - La Semaine de sensibilisation aux maladies mentales est une campagne annuelle nationale de promotion qui a pour objectif de faire connaître les maladies mentales. Le thème de la Semaine de sensibilisation aux maladies mentales de cette année, qui se déroulera du 30 septembre au 6 octobre 2012, est « La maladie mentale à visage découvert ». De nombreux mythes existent à l’égard de la maladie mentale. Ces malentendus empêchent les gens d’aller chercher et d’obtenir l’aide dont ils ont tant besoin. Nous pouvons avoir un impact positif au- près de ces quelques six millions de Cana- diens atteints par la maladie mentale. Voici quelques-uns des mythes les plus communs, et quelques vérités : Les personnes atteintes de maladie

mentale sont violentes et dangereuses. En réalité, en tant que groupe, les personnes atteintes de maladie mentale ne sont pas plus violentes que n’importe quel autre groupe. En fait, elles sont beaucoup plus susceptibles d’être victimes d’actes de violence que d’être elles-mêmes violentes. Les personnes atteintes de maladie mentale sont pauvres et/ou moins intelligentes. De nombreuses études démontrent que la plupart des malades mentaux sont dotés d’une intelligence moyenne ou supérieure à la moyenne. La maladie mentale, comme la maladie physique, peut toucher n’importe qui, peu importe le niveau d’intelligence, de classe sociale ou de revenu. La maladie mentale est causée par une faiblesse personnelle. Une maladie mentale

n’est pas un défaut de caractère. C’est une maladie et elle n’a rien à voir avec une faiblesse ou un manque de volonté. Bien que les personnes atteintes de maladie mentale jouent un rôle important dans leur propre rétablissement, elles n’ont pas choisi de tomber malade et elles ne doivent pas être jugées comme paresseuses parce qu’il leur est impossible de s’en sortir en claquant des doigts. La maladie mentale est un trouble unique et rare. Il ne s’agit pas d’une seule maladie. La maladie mentale regroupe plutôt un grand nombre de troubles. L’anxiété, la dépression, la schizophrénie, les troubles de la personnalité, les troubles de l’alimentation et les troubles organiques du cerveau peuvent causer à des milliers de Canadiens bien de la misère, des pleurs et la De la sécurité aux statistiques des crimes, le site du Service communautaire de la po- lice a de tout. On peut le consulter au www. conrwallpolice.com Le Service de la police communautaire de Cornwall s’adapte constamment aux événements afin d’apporter aux citoyens de Cornwall une qualité de service. En agissant ainsi, on peut aisément s’informer gestionnaire du programme Étapes vers le leadership. Offerts pour la première fois en Ontario français, trois programmes de formation sont disponibles à la population: Relève le défi du leadership : les 11, 12 et 13 octobre 2012, à Alfred, pour les jeunes francophones de 16 à 25 ans; Premiers pas vers le sommet : les 19, 20 et 21 octobre 2012, à Cornwall, pour les personnes de plus de 18 ans; À la poursuite du sommet : les 16, 17 et 18 novembre 2012, à Casselman, pour les personnes de plus de 18 ans. Le volet jeunesse sera animé par des animateurs séniors de la Fédération de la jeunesse

perte de nombreuses opportunités. La maladie mentale ne connaît pas de frontières, elle touche quiconque peu im- porte l’âge, la culture, le revenu et l’éduca- tion. L’Association canadienne pour la santé mentale marque la Semaine de sensibilisation aux maladies mentales avec une marche et dîner léger qui aura lieu mercredi, 3 octobre 2012, de 11 h à 13 h, et partira du Centre Starbright situé au 343, rue Pitt à Cornwall. La communauté est invitée à se joindre à nous lors de cette marche. Pour en savoir davantage, composez le 613 933-5845. Prononcez-vous à ce propos et agissez dans votre collectivité. Manifestez de la sollicitude aux personnes qui souffrent de maladie mentale. en se rendant sur Twitter et Facebook. Ces plateformes médiatiques permettent à la communauté d’agir en interaction avec un officier de police, poser des questions, apporter des idées et tenir les agents infor- més. On peut donc se rendre sur Twitter@ CCPSmedia et sur Facebook@cornwall com- munity Police Service. franco-ontarienne (FESFO), tandis que les deux derniers programmes seront animés par le Centre canadien de leadership en évaluation (CLÉ). Les participants intéressés peuvent s’inscrire au programme en communiquant avec Marie-Eve LaRocque, au 613 527-1430 ou par courriel au melarocque@rdee-ont.ca. Étapes vers le leadership est un projet collectif du Rural Ontario Institute et des 4-H de l’Ontario. Des fonds servant à financer ce projet ont été fournis par Agriculture et Agroalimentaire Canada par l’entremise du Conseil de l’adaptation agricole.

CORNWALL – Le Service communautaire de la police de Cornwall est fier d’annoncer le lancement de son nouveau site Web. Ce dernier offre plusieurs choix aux vis- iteurs, comme la prévention du crime, une lettre d’information (newsletter) que les gens peuvent recevoir et un site de surveil- lance. Sur ce site Web, on trouve également une section pour les enfants (Kid’s Zone) où ces derniers peuvent poser des questions et trouver des réponses. Ce nouveau site est entièrement bilingue (anglais et français). +12!1ŏ/%0!ŏ!ŏ,+1.ŏ(ŏ,+(%!ŏ !ŏ+.*3((

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Maxville - Le Réseau de développement économique et d’employabilité de l’Ontario (RDÉE Ontario) et le Rural Ontario Institute (ROI), en collaboration avec de nombreux partenaires régionaux, lancent une invita- tion aux communautés francophones de Prescott-Russell et de Stormont, Dundas, Glengarry et Cornwall à s’inscrire aux trois programmes Étapes vers le leadership. Administrés par le Rural Ontario Institute, ces programmes de formation faciliteront le développement communautaire, ainsi que le perfectionnement personnel et

professionnel des collectivités rurales en Ontario. «Le but premier du projet Étapes vers le leadership est de rendre les possibilités de formation en leadership plus accessibles, plus locales et plus abordables, de même que d’encourager la participation d’un public varié. Le programme offre des activités, des outils et des ressources, pour augmenter considérablement les compétences en leadership et les capacités des organismes sans but lucratif des municipalités et des associations de bénévoles», d’exprimer Alicia Evans,

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