Jahresrückblicke 2022/2023 Kreisverband Rhein-Neckar/Heidelberg e. V.
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management) sowie die FSJler und BFDler des Kreisverbandes (ca. 25 pro Jahr). Im Rahmen un- serer Nachfolgeplanungen ist es unser Ziel, sowohl im Bereich der rettungsdienstlichen Ausbildung (Notfallsanitäter/in) als auch im Verwaltungsbereich allen unseren Auszubildenden im Anschluss an eine erfolgreiche Ausbildung feste Arbeitsverträge anzubieten. Im Rahmen von Projekten kümmert sich die Abteilung auch um sozia- le Benefits für die Mitarbeitenden, wie z.B. das Deutschlandticket oder die Möglichkeit zur Nutzung eines Job Rades. Durch den fort - schreitenden Ausbau dieser Bene- fits festigt der DRK-Kreisverband seine Rolle als attraktiver Arbeit- geber. Regelmäßige Mitarbeiter- gespräche, sowie weitere soziale Leistungen, wie zum Beispiel bei Dienstjubiläen und anderen per - sönlichen Anlässen tragen zudem zur Mitarbeiterbindung und -zufrie- denheit bei. Neubau Kreisgeschäftsstelle und Rettungswache In den kommenden Jahren bietet der geplante Neubau der Kreis- geschäftsstelle und der Rettungs- wache Heidelberg große Chancen, unseren Kreisverband noch besser für zukünftige Aufgaben aufzu- stellen. Ein Projektteam ist mit der Planungskonzeption und mit der Abstimmung mit der Stadt Heidel- berg intensiv beschäftigt. Der Bau - antrag für den geplanten Neubau in der Rudolf-Diesel-Straße – in un - mittelbarer Nachbarschaft der bis- herigen DRK-Kreisgeschäftsstelle – wurde im September 2023 einge- reicht. Mit Baubeginn wird derzeit im Oktober 2024 gerechnet.
Datenschutz Das Referat für Datenschutz be - steht seit 2018 und hat sich seit- dem fortwährend weiterentwickelt. Derzeit arbeitet die Datenschutz - referentin mit einer Gruppe von drei Datenschutzmultiplikatorinnen aus unterschiedlichen Abteilungen an der stetigen Überprüfung und Aktualisierung der Compliance. Die Arbeit wird durch regelmäßi - gen Austausch und durch Audits, der letzte im April 2023, von der Datenschutzbeauftragten des Lan - desverbandes überwacht. Neben der Prüf- und Dokumentations - arbeit ist die Schulung und Sensi- bilisierung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Hauptaufgabe des Datenschutzes. Die Datenschutz - referentin ist zudem direkte und vertrauliche Ansprechpartnerin für jede Mitarbeiterin und jeden Mit- arbeiter.
Arcass Planungsgesellschaft mbH
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