Argenteuil_2023_01_27

           

Vous avez décroché un nouvel emploi? Félicitations! Maintenant, il vous faut dé- montrer que votre employeur a eu raison de vous engager et prouver que vous êtes en mesure de performer au sein de l’entreprise et d’y apporter une valeur ajoutée. Voici donc comment vous démarquer et faire bonne impression! Préparez un plan de match Discutez avec votre patron ou votre supérieur immédiat afin d’avoir une bonne idée du rythme auquel vous devriez évoluer au cours des premières semaines. Vous

vous éviterez ainsi de naviguer à vue et afficherez votre volonté d’apprendre. Pensez également à prendre quelques minutes, à l’occasion, pour garder cette personne à jour sur vos activités et votre cheminement. Discutez avec vos collègues Profitez des occasions que vous avez pour discuter avec les autres employés, apprendre à les connaître et leur faire découvrir quelle personne vous êtes. Que ce soit durant le dîner, une pause ou au détour d’un corridor, de courts échanges

suffisent pour créer des liens et vous aider à comprendre les règles non écrites de l’entreprise. Faites preuve d’esprit d’équipe Montrez que vous êtes utile auprès de vos collègues et que vous souhaitez faire partie intégrante de leur équipe en offrant votre aide quand c’est possible, en adoptant les

méthodes de travail et de communication en vigueur et en acceptant les invitations à des évènements, par exemple. Vos premières semaines dans un nouvel emploi sont importantes. Soyez ponctuel, n’hésitez pas à poser des questions et adop- tez une éthique de travail irréprochable!

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• Horaire de jour • Salaire : 45K-60K selon expérience Exigences : • Bilinguisme • Minimum 2 ans d’expérience • Connaissances de base de la règlementation douanière américaine et canadienne Faire parvenir votre CV directement au : mbrunelle@atkore.com COORDONNATEUR(TRICE) LOGISTIQUE situé à Saint-André d’Argenteuil, est à la recherche de

est à la recherche de Conseillers ou conseillères en publicité La Compagnie d’édition André Paquette inc., éditeur des journaux Le Carillon et la Tribune-Express , de Hawkesbury (Ontario), Vision , de Rockland (Ontario), Reflet-News , d’Embrun (Ontario), et L’Argenteuil , de Lachute (Québec),

Exigences: • Aimer relever des défis • Posséder de l’entregent • Posséder de l’expérience dans le domaine de la vente

• Être bilingue (français, anglais), écrit et oral • Faire preuve de détermination et de créativité • Respecter les heures de tombées • Être capable de travailler en équipe et avec un minimum de supervision • Posséder une voiture et l’utiliser pour le travail

Nous sommes activement à la recherche de: Commis aux pièces , pour le garage, conducteur avec classe 4B pour les autobus de la MRC (autobus blanc) et classe 2 (autobus scolaire), poste à temps plein, lundi au vendredi à 20.00$ de l’heure minimum. Le salaire peu être à la hausse selon l’expérience et références… Conducteur de TA pour la MRC: Classe 4B, du lundi au vendredi, horaire de fin de semaine disponible également pour des voyages spéciaux de ski de la MRC. Horaire entre-coupé (semblable au scolaire). Chauffeur de bus scolaire , Horaire entre-coupé, classe 2 et classe 4B.

Rémunération : Salaire de base plus commissions

Date d’entrée en fonction : Le plus tôt possible Lieu de travail : À déterminer Envoyer votre curriculum vitae à : La Compagnie d’édition André Paquette Inc. a/s Yvan Joly, Directeur des ventes C.P. 1000, 1100 Aberdeen Hawkesbury (Ontario) K6A 3H1 ou par courriel: yvan.joly@eap.on.ca

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