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TOP GLACIERS DE RETOUR EN PRODUCTION
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INVESTISSEMENT FÉDÉRAL DANS LES ENTREPRISES D'ARGENTEUIL-LA PETITE-NATION Page 4
AUTRE ACCIDENT MORTEL SUR LA 50
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A F F A I R E S
RELANCE DE LA PRODUCTION DE PRODUITS GLACÉS À LACHUTE, UNE QUARANTAINE D’EMPLOIS CRÉÉS
FRANCIS LEGAULT Initiative de journalisme local (IJL) L’Argenteuil francis.legault@eap.on.ca
Près de cinq ans après la fin de la pro- duction, la fabrication de produits glacés à Lachute reprendra dans les prochains mois. En effet, L’Argenteuil a appris que l’entreprise montréalaise Top Glaciers allait s’installer dans l’ancienne usine des Aliments Lebel sur la rue Principale lachutoise. Le début de ses opérations est prévus pour mars prochain. C’est lors de l’annonce de l’octroi de subventions de Développement Économique Canada (DEC), survenue à Montebello le 20 janvier dernier (voir autre texte), qu’il a été rendu public que Top Glaciers allait ouvrir sa seconde usine à Lachute, la première étant située dans le nord de Montréal. L’aide de 2,5 M$ remboursable devrait aider l’entreprise à se porter acquéreure de divers équipements en lien avec la production de produits glacés. Au total, Top Glaciers prévoit investir près de 22,2 M$ pour le démarrage de sa nouvelle usine lachutoise. « Sincèrement, cette aide financière nous a aidés à faire passer le projet auprès des banques, indique Bernard Duchesne, pré- sident de Top Glaciers. Ça nous a donné le petit bout qui nous manquait pour faire ce projet. » « On est très content, on parle de près de 100 emplois, a déclaré pour sa part le maire
Top Glaciers a repris l’ancienne usine des Aliments Lebel, située sur la rue Principale de Lachute et qui avait été fermée en 2020 par Agropur. (Francis Legault, EAP)
de Lachute, Bernard Bigras-Denis, à propos de l’arrivée de cette nouvelle entreprise. Ils reprennent un bâtiment existant et ce que je semble comprendre, c’est que ce sera un projet assez novateur. On est très content de l’appuyer. » Lait d’avoine, smoothies, cornets… L’entreprise Top Glaciers est relativement jeune puisqu’elle n’a été fondée qu’en novembre 2016, alors que plusieurs petites entreprises se sont associées pour mettre leurs ressources en commun. « Top Glaciers est venu au monde par le regroupement de plusieurs petits fabricants
de crème glacée. On s’est mis ensemble pour s’équiper en conséquence pour être capable de prendre le marché, explique monsieur Duchesne. On a par la suite fait l’acquisition de Coolway et Laiterie Chagnon et on a récemment lancé la nouvelle marque Kaiser qui est fait de lait d’avoine. » Parmi les marques de Top Glaciers, on notera celle de Bilboquet, Lambert et Solo Fruits. L’entreprise travaille aussi avec diverses marques à l’étranger pour produire leurs produits glacés, comme les américaines Oatly (lait d’avoine) et Sam- bazon (produits d’açaï) ainsi que Danone. Top Glaciers fabrique aussi les smoothies concentrés en cubes de la start-up québé- coise Evive et vient de lancer sa gamme de bonbons à la crème glacée. Actuellement, l’usine montréalaise de 40 000 pieds carrés de l’entreprise, qui y emploie 110 personnes, commence à être trop petite. La nouvelle usine de Lachute comptera 55 000 pieds carrés mais devrait être plus productive que celle de Montréal. Cette dernière a été agrandie successive- ment, au rythme de l’ajout de nouvelles lignes de production, ce qui fait qu’elle n’est pas nécessairement organisée de manière optimale. L’usine lachutoise sera organisée pour être efficace dès le départ. « [L’achat de l’installation de Lachute] nous a permis de refaire l’intérieur de l’usine et d’organiser les lignes pour qu’elles soient plus en continu pour améliorer l’efficacité, explique le président de Top Glaciers. Cette nouvelle usine va nous permettre de sortir plus de produits et de variétés. La capacité de production de Lachute sera quatre fois plus importante qu’à Montréal. » L’un des nouveaux éléments qui sera installé à l’usine de la rue Principale est une machine à faire des cornets. L’entreprise compte donc y fabriquer une nouvelle gamme de produits tout en faisant la production de smoothies et de barres glacés, entre autres, pour ses différentes marques. « On fabriquait avant surtout des pots [de produits glacés], confirme monsieur Duchesne. Là, on s’est équipé pour faire des barres : on est maintenant rendu chez Costco et juste l’an dernier, on y a vendu 5 millions de barres. Ils veulent désormais nous rentrer dans tous les magasins Costco qu’ils ont. »
Bernard Duchesne admet que c’est Gaé- tan Lebel lui-même, ancien propriétaire des Aliments Lebel, qui l’a approché pour qu’il reprenne ses installations lachutoises. « C’est une opportunité qui se présentait à nous : il y avait déjà eu une usine de crème glacée à cet endroit avec des employés qui étaient disponibles. Ces derniers ont bien hâte que la production reparte!, indique-t-il. On a racheté l’usine de Gaétan Lebel et il connaît bien les employés qu’il avait dans le temps. Moi, je connais Gaétan depuis longtemps et c’est lui qui est venu me voir pour me parler de son usine. Aussi, Lachute n’est pas tellement loin de Montréal. C’est un beau coin qui se développe. » Selon le président de Top Glaciers, les activités de la nouvelle usine devraient débuter en mars prochain. Une quarantaine d’emplois devraient être créés pour commen- cer, avec la possibilité d’agrandir l’équipe à mesure que l’usine augmente sa production. Plus de 80 ans d’histoire La relance des activités à l’usine de la rue Principale marque le prolongement de plus de 80 ans d’histoire de fabrication de produits laitiers à cet endroit. C’est en 1944 que la laiterie Lowe Bros. voit le jour, fondée par les frères Emmett et Jim Lowe auxquels se joignent leurs autres frères Bernard, Clifford et Hughie ainsi que leur sœur Lydia dans les années suivantes. En 1983, l’entreprise fusionne avec la Laiterie Casavant de Saint-Jérôme et en 1990, Agropur se porte acquéreur de l’endroit pour une première fois. L’année suivante, la coopérative y fait cesser ses activités en lien avec le lait mais y conserve une petite fabrique de crème glacée. En 1997, Les Aliments Lebel achètent les installations et y développent une expertise en matière de desserts glacés lors des deux décennies suivantes. En 2015, après une première tentative l’année précédente, la coopérative néo-écossaise Scotsburn achète Les Aliments Lebel mais laisse la propriété du bâtiment à Gaétan Lebel. Scotsburn sera à son tour rachetée par Agropur en 2017 qui décidera une seconde fois de faire cesser la production à l’usine lachutoise en août 2020. Pour en savoir plus sur Top Glaciers, visitez le www.topglaciers.com.
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ACTUALITÉS
LA SANTÉ PUBLIQUE RAPPELLE LES CONSEILS DE SÉCURITÉ EN PÉRIODE DE GRANDS FROIDS
RÉDACTION EAP nouvelles@eap.on.ca
recommandations générales de préven- tion, consultez les sections Prévenir les intoxications au monoxyde de carbone et Conditions hivernales extrêmes sur le site Web Quebec.ca. Solidarité à l’égard de l’itinérance Par ailleurs, les personnes en situation d’itinérance ou en état de grande vulnéra- bilité sont particulièrement à risque lors de grands froids. Par solidarité sociale, nous vous invitons à encourager ces personnes à
d’éviter une intoxication au monoxyde de carbone. Il est important que vos appareils soient ramonés régulièrement et soient en bon état. Lorsque vous retirez les cendres, il est primordial de les mettre à l’extérieur dans un contenant en métal à fond surélevé et muni d’un couvercle en métal. Ce gaz toxique, invisible et inodore, peut entraîner des séquelles permanentes ou même la mort. Seul un détecteur de monoxyde de carbone peut vous alerter de la présence de ce gaz. Il est donc important de s’en procurer un, de préférence, qui demeure fonctionnel lors de panne d’électricité. Rap- pelons qu’un détecteur de fumée ne détecte pas le monoxyde de carbone. Pour plus d’informations et pour les
contacter les organismes communautaires pour avoir accès aux ressources. De plus, la ligne 811, disponible 24 h/24, 7 j/7 peut aussi les renseigner. N’hésitez pas à communiquer avec le 911 si une personne semble en difficulté. Pour toute information supplémentaire, consultez l’ensemble des services offerts en itinérance dans les Laurentides à l’adresse suivante santelaurentides.gouv.qc.ca/ soins-et-services/itinerance.
En raison des grands froids prévus cette semaine, la Direction de santé publique du Centre intégré de santé et de ser- vices sociaux (CISSS) des Laurentides souhaite rappeler à la population les conseils de sécurité liés à l’utilisation de foyers, de poêles ou de système de chauffage d’appoint afin d’éviter les intoxications au monoxyde carbone. Ces systèmes de chauffage ainsi que les cendres peuvent dégager du monoxyde de carbone. Si vous utilisez un foyer, un poêle à bois ou un système de chauffage d’appoint, assurez-vous que la pièce est bien aérée afin
OYÉ! OYÉ! Cuisines collectives 2025 au Centre d’Entraide d’Argenteuil La saison des cuisines collectives du Centre d’Entraide d’Argenteuil est de retour à compter du 24 Janvier 2025, un vendredi sur deux, de 9h30 à 11h30, au Centre d’Entraide d’Argenteuil situé au 171 rue Mary, Lachute. Venez apprendre à cuisiner des repas simples et abordables, en socialisant avec d’autres personnes dans le plaisir et la bonne humeur.
Vous devez réserver votre place au plus tard le 17 janvier 2025 au 450-562-5151 poste 101. Au plaisir de vous retrouver cet hiver!
La Santé publique rappelle que l’utilisation de systèmes de chauffage d’appoint, comme un foyer, peut provoquer des intoxications au monoxyde de carbone. (Photo Facebook)
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A F F A I R E S
7,3 M$ À HUIT ENTREPRISES D’ARGENTEUIL-LA PETITE-NATION sont situées à Lachute, soit Film Laurentides et Top Glaciers (voir autre texte).
FRANCIS LEGAULT Initiative de journalisme local (IJL) L’Argenteuil francis.legault@eap.on.ca
Dans le cas de Film Laurentides, l’aide de DEC est une contribution non remboursable de 217 000 $ sur trois ans. Ce montant aidera l’organisme à faire la promotion des Laurentides comme lieu de tournage auprès des producteurs d’ici et d’ailleurs. « Ces montants seront affectés à nos missions économiques, indique Marie-Josée Pilon, directrice générale de Film Lauren- tides. Si je vais à Montréal rencontrer des producteurs américains ou européens, ce sont des éléments de retombées écono- miques internationales potentielles. Même chose si je vais directement à Los Angeles. » L’argent pourra également servir à la créa- tion d’outils promotionnels auprès de cette clientèle, comme des bandes annonces ou l’achat d’espaces publicitaires. Aider les entreprises d’ici Les PME comptent pour 50 % du PIB du Québec, selon madame Martinez Ferrada qui est également ministre du Tourisme. « Soutenir les petites et moyennes
Le député fédéral d’Argenteuil-La Petite- Nation, Stéphane Lauzon, a accueilli la ministre Soraya Martinez Ferrada, res- ponsable du programme Développement Économique Canada (DEC) pour le Québec, afin d’annoncer des appuis financiers de plus de 7,3 M$ à huit entreprises de la circonscription le 20 janvier dernier. Deux des bénéficiaires sont situés dans la MRC d’Argenteuil. L’annonce avait lieu au restaurant Le Bis- tro de Montebello, une des huit entreprises qui bénéficiera de l’aide du programme DEC et qui est située non loin du Château Montebello où se tenait tout de suite après l’annonce la retraite de deux jours du cabinet du gouvernement fédéral. Outre ce restaurant, cinq des huit entre- prises qui ont reçu cette aide de DEC sont situées en Outaouais. Les deux dernières
Le député fédéral d’Argenteuil-La Petite-Nation, Stéphane Lauzon, a accueilli la ministre Soraya Martinez Ferrada à Montebello dans le cadre d’une annonce d’aides financières à huit entreprises de la circonscription. (Francis Legault, EAP)
entreprises, c’est non seulement soutenir l’économie du Québec mais aussi une grande partie de l’économie du Canada, a- t-elle déclaré. Ces investissements vont non seulement aider les entreprises à être plus compétitives et à améliorer leur capacité de production, cela va aussi aider à promouvoir la région. » Marie-Josée Pilon ajoute de son côté qu’une aide de DEC peut avoir un grand impact sur une organisation comme la sienne. « [N’importe quel] montant est important car il va être déclencheur d’un mouvement, mentionne-t-elle. Peu importe le montant versé, quand tu as l’appui du fédéral et que vient le temps d’aller voir d’autres partenaires au niveau provincial, ça dit que tu as déjà un partenaire conséquent. C’est un tout! » « DEC est toujours là pour supporter les
communautés, ajoute pour sa part le député Stéphane Lauzon. Dans une circonscription comme la nôtre, on ne peut pas annoncer des ponts, des bouches de métro ou du transport en commun mais on peut annoncer de beaux projets grâce à DEC. » Développement économique Canada pour les régions du Québec (DEC) a pour mission de promouvoir le développement écono- mique à long terme des régions du Québec en accordant une attention particulière aux régions à faible croissance économique ou à celles qui n’ont pas suffisamment de possibilités d’emplois productifs. Outre Le Bistro et les deux entreprises lachutoises, le Camping Ange-Gardien, Fab Structures, Lauzon – Planchers de bois exclusif, Les Granites de la Montagne et Montebello Sport Culture sont les autres organisations à avoir reçu du financement lors de cette annonce.
LA PIÈCE ‘BOBO & MOMO’ REPORTÉE
FRANCIS LEGAULT francis.legault@eap.on.ca
en raison des grands froids qui sévissent actuellement, le lieu où doit être présenté la pièce ne sera pas chauffé assez suffi- samment. Madame Prats a donc décidé de reporter la pièce au 12 avril prochain, à 19h30, toujours au même endroit. ‘bobo & momo’ sera cependant toujours présenté comme prévu à l’Espace Libre de Montréal en février prochain.
Dans notre édition de la semaine der- nière, nous vous parlions de la pièce de théâtre ‘bobo & momo’ de l’artiste plu- ridisciplinaire lachutoise Morena Prats. La pièce devait être présentée ce vendredi à l’église Holy Trinity de Gore. Cependant,
La subvention de DEC pour Film Laurentides permettra à l’organisme de poursuivre ses activités de promotion des Laurentides comme lieu de tournage pour les productions cinématographiques d’ici et d’ailleurs. Marie-Josée Pilon s’est notamment rendue à Los Angeles (photo) dans le cadre d’une mission économique en ce sens l’an dernier. (Photo gracieuseté Film Lautrentides)
Nous invitons les lecteurs à nous faire parvenir leurs lettres qui ne doivent pas dépasser 300 mots. Nous nous réservons le droit de les modifier ou de refuser de les publier. L’expéditeur doit inclure son nom, prénom, adresse et numéro de téléphone.
Bertrand Castonguay Président bertrand.castonguay@eap.on.ca Yvan Joly Directeur des ventes yvan.joly@eap.on.ca Joseph Coppolino Rédaction joseph.coppolino@eap.on.ca
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Publié le vendredi par : La Compagnie d’édition André Paquette Inc. Imprimé par : Imprimerie Prescott et Russell, Hawkesbury, ON # convention : 0040012398
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ACTUALITÉS
STÉPHANE LAUZON DONNE SON APPUI À CHRYSTIA FREELAND des images qui ont fait le tour des médias canadiens et même à l’étranger.
FRANCIS LEGAULT Initiative de journalisme local (IJL) L’Argenteuil francis.legault@eap.on.ca
« Je venais de faire mon allocution et j’étais sur la première ligne. Comme il venait d’y avoir des perturbations, j’étais un peu plus vigilant, raconte-t-il. Quand la personne s’est lancée sur la scène, j’ai simplement créé une barrière. J’ai fait mon devoir de citoyen. La sécurité était présente mais ça tellement été rapidement que j’ai été la première personne, celle la plus proche, à intervenir. » Monsieur Lauzon indique que comme il s’agissait d’un événement public, n’importe qui avait accès à l’activité et que cette situa- tion aurait pu survenir dans n’importe quel autre endroit public où madame Freeland aurait pu se rendre. Aider Argenteuil-La Petite-Nation Si l’intervention de monsieur Lauzon a mis de l’avant sa rapidité d’intervention, le fait est que le député d’Argenteuil-La Petite-Nation était à Toronto pour donner publiquement son appui à Chrystia Freeland dans sa course à la chefferie du PLC. Rappelons que madame Freeland a décidé de démissionner de son poste de ministre des Finances (mais pas de son poste de députée) en décembre dernier, provoquant une crise politique qui a finale- ment convaincu le premier ministre Justin Trudeau d’annoncer qu’il quitterait à son tour son siège lorsqu’un successeur sera désigné. Plusieurs autres candidats ont depuis manifesté leur intention de briguer la chefferie du parti. « Je travaille avec Chrystia depuis neuf
Stéphane Lauzon a officiellement donné son appui à l’ancienne ministre des Finances du Canada, Chrystia Freeland, dans la course de cette dernière pour devenir la prochaine cheffe du Parti libéral du Canada (PLC). Mais le député d’Argenteuil-La Petite-Nation a aussi dû endosser le rôle de garde du corps de l’ex-ministre lorsqu’une manifestante est montée sur la même estrade que cette dernière lors d’un rassemblement partisan le 19 janvier dernier. La scène légèrement surréaliste est sur- venue à Toronto la fin de semaine dernière. Devant les siens, madame Freeland devait annoncer qu’elle se lançait dans la course à la chefferie du PLC. Or, son allocution a été interrompue à plusieurs reprises par des manifestants propalestiniens qui lui reprochaient de ne pas avoir assez appuyé la Palestine, prise entre deux feux en raison du conflit entre Israël et le Hamas, du temps qu’elle était une des ministres les plus en vue au sein du gouvernement canadien. La troisième interruption s’est produite lorsqu’une manifestante a réussi à monter sur la même estrade que madame Freeland et à s’approcher d’elle, affiche à la main. Assis dans la foule derrière l’ancienne ministre des Finances, Stéphane Lauzon a réagi rapidement pour s’interposer entre la manifestante et la candidate à la chefferie,
Dans des images qui ont depuis fait le tour du monde, Stéphane Lauzon a dû jouer au garde du corps pour Chrystia Freeland lorsqu’une manifestante est parvenue à monter sur la scène sur laquelle elle se trouvait le 20 janvier dernier à Toronto. (Photo capture d’écran, Global News)
ans. C’est elle qui a défendu les intérêts du Canada pendant le premier mandat de Trump, raconte monsieur Lauzon qui est aussi président du caucus des députés libéraux du Québec. Elle a une bonne écoute, elle veut aider le Québec, aider ma circons- cription et respecter le français au Québec et hors Québec. C’est important pour moi. » Il ajoute que malgré qu’elle représente une circonscription du centre de Toronto, madame Freeland a su reconnaître l’impor- tance des régions et de la ruralité, comme Argenteuil-La Petite-Nation. Il compte bien utiliser son influence en tant que président du caucus des libéraux de la province pour influer le choix des membres du parti. Monsieur Lauzon précise qu’il a attendu que Justin Trudeau annonce sa décision de se retirer du poste de premier ministre, le 6 janvier dernier, pour officiellement donner son appui public à madame Freeland, ce
qu’il a fait le 16 janvier dernier. « Jamais je n’aurais enlevé mon appui au premier ministre, affirme-t-il. Je suis un gars d’équipe. J’ai toujours donné mon appui à Justin Trudeau. Même lorsqu’il a connu ses pires moments en juillet dernier, je suis sorti publiquement pour lui réitérer mon appui. Mais la minute qu’il a annoncé qu’il se retirait, j’ai regardé toutes les possibilités et mon choix était clair : il fallait appuyer Chrystia Freeland. » Les députés Chandra Arya et Karina Gould, l’ex-député montréalais Frank Baylis et l’ancien gouverneur de la Banque du Canada et de la Banque d’Angleterre Mark Carney sont les autres candidats à la suc- cession de Justin Trudeau. Le nouveau chef du PLC devrait être connu le 9 mars prochain. La personne choisie deviendra automatiquement le 24e premier ministre du Canada.
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TOURNOIS DE LACHUTE : LES STARS M-18 A S’INCLINENT À LEUR TOUR EN FINALE Profitant d’un avantage numérique et d’un
FRANCIS LEGAULT francis.legault@eap.on.ca
attaquant supplémentaire alors que son gardien était au banc de l’équipe, Hugo Ipperciel a semé l’hystérie dans l’aréna en poussant un retour de lancé dans le fond de la cage. La prolongation n’a pas duré bien long- temps : Félix Lemay a profité d’un généreux retour de lancer pour compléter la remonter de son équipe et propulser celle-ci en finale. Malheureusement, lors de ce dernier match face aux Patriotes de Beauharnois/ Ste-Martine, les Stars ont accordé deux mauvais buts en deuxième période et ne s’en sont jamais remis, subissant une défaite de 5 à 2. « C’est quand même tout un show que nos joueurs ont donné, a indiqué l’entraîneur- adjoint des Stars, Robert Simard, quelques minutes après la rencontre. En demi-finale, on perdait 3-0 et on a gagné ça en prolonga- tion! Mais une finale, c’est une finale : il y a toute sorte de chose qui se passent dans un match de hockey et il y a des choses qu’on ne peut pas contrôler. Il y avait un aspect de la concentration mais aussi la fébrilité de jouer devant une salle comble. Et comme il y avait beaucoup de parents et amis, les joueurs voulaient peut-être en faire un petit peu plus et alors l’aspect collectif est parti au profit de l’individuel. Mais l’autre équipe avait un beau système de jeu. C’était un beau défi. » Les trophées Jérémie-Paradis Comme lors des éditions précédentes, un trophée Jérémie-Paradis a été remis à un joueur d’une équipe de Lachute dans chacun des deux tournois qui s’est démarqué au cours de l’événement par sa persévérance, sa détermination ainsi que son intensité. Ce trophée est remis par la Fondation Jérémie- Paradis qui vient en aide aux jeunes sportifs d’Argenteuil. Dans la classe M-18, Simon Lévesque, des Stars de la catégorie A, a reçu le tro- phée. « Il s’est démarqué par son attitude positive, son leadership dans le vestiaire et
Une semaine après leurs confrères de la classe M-18 BB, ce fut au tour des Stars de Lachute de la classe M-18 A de connaître les affres de la défaite en finale du 46e Tournoi national Midget de Lachute le 19 janvier dernier. Au terme des deux semaines de compétition, ce sont donc deux bannières de finalistes que les équipes lachutoises ont pu ramener à la maison. Les attentes étaient très élevées envers les Stars M-18 A : les Lachutois ne comp- taient en effet qu’une seule défaite en saison régulière et une autre en finale de tournoi de Disraeli-Coleraine en novembre dernier. Ils comptaient bien décrocher la bannière de champions lors de leur tournoi local. Les Stars ont ainsi dominé la ronde pré- liminaire, dominant 19-1 au chapitre des buts inscrits. Avec trois gains en autant de match lors de la première ronde, les Lachutois ont facilement obtenu leur billet pour la demi-finale face aux Cyclones de l’École secondaire de Mirabel. Le début de cette rencontre fut cepen- dant difficile pour les favoris de la foule. En début de troisième période, les Cyclones avaient pris les devants 3-0 et les carottes semblaient cuites pour les Stars. Mais à peine 35 secondes après ce troisième but des visiteurs, Mathis Campeau a insufflé de la vie chez les Stars et les spectateurs en inscrivant le premier but des siens en marquant d’un tir qui a passé sous le bras du gardien. Puis, 39 secondes plus tard, ce fut au tour de Charlot Carignan d’enfiler l’aiguille pour réduire l’écart à un seul but. Les Cyclones ont semblé plus inquiets pour le reste du match alors que momentum avait clairement changé de camp. Il a par contre fallu attendre à 14,4 secondes de la fin du match pour les Stars poussent le match en prolongation.
Pour une deuxième semaine de suite, une équipe de Lachute a dû se contenter de la bannière de finaliste lors du tournoi local alors que les Stars M-18 A ont subi un revers 5 à 2 en finale de leur catégorie. (Francis Legault, EAP)
en plus, c’est beau joueur à voir aller, indique Sylvain Paradis, le père de Jérémie. Il a le hockey tatoué sur le cœur et un grand sens de l’esprit d’équipe. » « C’est un honneur, je suis vraiment fier de recevoir ce trophée, a commenté le réci- piendaire. Ça va nous donner un bon ‘boost’ pour le reste de la saison pour nous aider à avancer et pobtenir de bons résultats. » Du côté de la classe M-11, c’est Mikaël Monette, de l’équipe des Stars de la caté- gorie B, qui a été honoré. « C’est vraiment aimable! J’aime ça, a commenté celui-ci après avoir reçu la récompense. J’ai aimé le tournoi même si on n’a pas marqué de but. On s’est quand même amusé! » « Ce qui est beau de Mikaël, c’est qu’il joue au hockey grâce à la Fondation, souligne monsieur Paradis. À sa première année dans le hockey, c’est la Fondation qui lui a fourni son équipement. Aujourd’hui, il se démarque en démontrant les attitudes de Jérémie. Pour nous, c’est magique! » Bilan La présidente de la 46e édition du Tournoi national Midget de Lachute et du 6e Tournoi provincial Atome Jérémie-Paradis, Stéphanie Germain, dresse un bilan positif de l’événe- ment malgré des problèmes majeurs lors de la dernière fin de semaine. En effet, la glace de l’aréna Gilles-Lupien de Brownsburg-Chatham s’est dégradée dans la journée du 18 janvier en raison d’un compresseur défectueux, forçant les organisateurs à déplacer du côté de Saint- Augustin les trois matchs de demi-finale qui y étaient prévus le lendemain. Le même soir, un disjoncteur de l’aréna Kevin-Lowe/Pierre- Pagé de Lachute s’est déclenché pendant la demi-finale de la classe M-11 AA mettant en vedette les Stars de Lachute-Mirabel, interrompant le match pendant plus de 75 minutes. « On a eu de belles performances des équipes de Lachute, mentionne madame Germain, qui est aussi présidente de l’Asso- ciation de hockey mineur de Lachute (AHML). Deux équipes se sont rendues en finale et trois autres en demi-finale. On est tellement fier de nos performances, je suis vraiment contente pour nos équipes. » Avec 101 équipes inscrites au total des deux tournois, les organisateurs n’ont eu d’autre choix que de tenir des matchs non
seulement dans les deux arénas d’Argenteuil mais aussi dans deux arénas de Mirabel, dont l’une compte deux patinoires. Madame Germain ne ferme pas la porte à ce qu’il y ait encore plus de matchs hors d’Argenteuil dans les prochaines années afin d’accueillir encore plus d’équipes. « Ça dépend toujours de quel genre de tournoi on veut faire en début de saison. Est- ce que l’on veut un tournoi avec beaucoup d’équipes? Est-ce que le conseil d’adminis- tration voudra réduire le nombre d’équipes pour que l’on se concentre dans nos deux arénas?, dit-elle. Une chose est sûre : on a de supers bons partenaires avec Mirabel. » Autres résultats Outre la finale disputée par les Stars de la classe M-18 A, les Concordes de Lachute- Mirabel de la classe M-18 AA ont subi une défaite crève-cœur de 2-1 en demi-finale face aux éventuels champions, le Royal de l’Outaouais. Le but gagnant des visiteurs a été inscrit avec seulement 17 secondes à faire au cadran. Pour leur part, comme mentionné plus haut, la demi-finale de la classe M-11 AA entre les Stars de Lachute-Mirabel et les Centurions de Boisbriand a été interrompue par une panne de courant pendant plus d’une heure et quart. Malgré la pause, les favoris de la foule n’ont jamais été dans le coup, subissant un revers de 4-1. De leur côté, les Stars de la classe M-11 A ont compilé une fiche d’un gain et deux revers en ronde préliminaire, ce qui était insuffisant pour passer à la ronde suivante. Finalement, les Stars de la classe M-11 C ont tout donné lors de leur match quart-de- finale face au Fusion de Prescott-Russell-Est mais ils ont finalement baissé pavillon 2 à 1 en tirs de barrage. Le prochain événement de l’AHML est le 11e Festival Stars-MAHG, qui aura lieu les 1er et 2 février prochain. Ce sont 48 équipes pour plus de 700 joueurs de moins de 6 ans qui seront de la partie. Comme pour les tournois qui viennent de se terminer, il s’agira de la plus grosse édition de l’événe- ment en nombre d’équipes participantes. L’AHML sera également l’hôte de la Coupe Chevrolet, le championnat provincial de hockey, pour la catégorie M-13 AAA, du 17 au 20 avril prochain.
Charlot Carignan a inscrit le premier but des siens en finale sur une échappée. Ce fut cependant insuffisant pour permettre aux Stars de remporter le tournoi. (Francis Legault, EAP)
ACTUALITÉS
DE NOUVEAUX ABRIBUS DANS ARGENTEUIL Avec la hausse croissante des demandes en transport collectif, la MRC est fière de l’ajout de ces abribus, qui offriront un meil- leur confort et amélioreront l’expérience générale des usagers. L’installation des abribus a été réalisée dans le cadre du Programme d’aide aux immobilisations en transport en commun de la Société de financement des infrastructures locales du Québec et du ministère des Transports et de la Mobilité durable. À cette aide s’ajoute une contribution financière de la Caisse Desjardins d’Argenteuil. Gel des tarifs pour 2025
RÉDACTION EAP nouvelles@eap.on.ca
La MRC d’Argenteuil est heureuse d’annoncer l’installation d’une dizaine d’abribus à des endroits stratégiques de son réseau de transport collectif. Les usagers peuvent désormais compter sur des infrastructures pratiques en attendant l’arrivée de leur transport. Rappelons qu’en 2019, la MRC procédait à l’installation d’un premier abribus sur l’avenue Hamford, à Lachute, à proximité de l’aréna Kevin-Lowe—Pierre-Pagé. Au cours des derniers mois, des abribus ont été ajoutés à d’autres endroits à Lachute ainsi qu’à Brownsburg-Chatham, à Grenville, à Grenville-sur-la-Rouge et à Saint-André- d’Argenteuil. Ces abribus permettront aux usagers d’utiliser les différents services de transport collectif tout en favorisant les déplacements à pied ou à vélo. Pour l’heure, neuf abribus ont été aménagés et deux autres le seront au cours des prochains mois. Munis d’un banc deux places ainsi que d’un système d’éclairage solaire, les abribus de la MRC d’Argenteuil comportent égale- ment un espace dédié à l’affichage des différents circuits offerts par le Service des transports de la MRC ainsi qu’à la diffusion de publicités. Des supports à vélo ainsi que des îlots à déchets et à recyclage seront éventuellement ajoutés. La MRC tient à remercier les municipalités locales pour l’aménagement des infrastructures sur lesquelles reposent les abribus.
Une autre bonne nouvelle pour les usa- gers du Service des transports : la MRC d’Argenteuil a décidé de geler les tarifs pour 2025. Les tarifs varieront donc entre 4 $ et 5 $ le passage selon les zones. « La MRC reconnaît que les conditions économiques actuelles ont des répercussions sur les usagers et souhaite encourager l’utilisa- tion du transport collectif comme mode de déplacement durable, ce pourquoi elle a fait le choix de geler les tarifs pour la prochaine année », d’affirmer le préfet, Scott Pearce. Rappelons que la population d’Argen- teuil peut compter sur le TaxiBus, le circuit Argenteuil / Saint-Jérôme ainsi que le circuit du Carrefour Argenteuil pour ses différents besoins en matière de transport collectif. Les citoyens et citoyennes peuvent obtenir de plus amples informations au www.argen- teuil.qc.ca section transport collectif ou par téléphone au 450 562-5797. Emplacement des abribus - Arrêt 43-21 : rue
Une dizaine d’abribus ont été construits sur le territoire d’Argenteuil ces derniers mois, dont celui-ci à la halte-routière de St-André-d’Argenteuil. (Photo gracieuseté MRC d’Argenteuil)
Aubin (centre communautaire Louis-Renaud) – Brownsburg-Chatham - Arrêt 43-32 : rue MacVicar (face à l’aréna Gilles-Lupien) – Brownsburg-Chatham - Arrêt 55-40 : rue Tri-Jean (face à l’hôtel de ville) – Grenville - Arrêt 52-26 : rue Principale (centre Paul- Bougie) – Grenville-sur-la-Rouge - Arrêt 20-15 : rue Hamford (centre médi- cal) – Lachute - Arrêt 20-17 : rue Hamford (aréna
Kevin-Lowe—Pierre-Pagé) – Lachute - Arrêt 20-45 : rue Lefebvre Sud (parc Bernard-Guay) – Lachute - Arrêt 20-55 : intersection rues Aéroparc et Ayers – Lachute - Arrêt 20-69 : rue Principale (hôtel de ville) – Lachute - Arrêt 08-52 : route des Seigneurs (halte routière) – Saint-André-d’Argenteuil - Arrêt 08-53 : rue de la Mairie (hôtel de ville) – Saint-André-d’Argenteuil
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La création numérique : un monde de possibilités professionnelles!
Surplus de stress au travail? Voici comment réagir!
Selon les différentes périodes de l’année, il se peut que vous viviez des épisodes de stress élevé dans le cadre de votre emploi. Si certaines de ces situations se résorbent rapidement, d’autres peuvent provoquer l’apparition de symptômes désagréables et persistants. Voici donc comment réagir afin de prévenir le stress en milieu de travail.
L’adoption habitudes alimentaires, sportives et de sommeil peut également vous soulager de nombreux symptômes physiques ou psychologiques liés au stress. Dans le cas où certains d’entre eux persisteraient, demandez de l’aide en consultant un professionnel de la santé ou composez le 811 afin que l’on vous dirige vers une ressource appropriée. de saines
Vous rêvez de travailler dans le secteur du cinéma, de la télévision, de la réalité virtuelle ou du jeu vidéo? Les nouvelles technologies vous passionnent et vous souhaitez progresser dans un milieu en constante évolution? Le domaine de la création numérique offre une multitude de formations et de métiers qui pourraient vous intéresser. Voici un survol de ce que vous devez savoir à ce sujet! UN UNIVERS MULTIDISCIPLINAIRE Que vous soyez « mordu » d’informatique ou artiste dans l’âme, vous pouvez facilement trouver chaussure à votre pied en création numérique. L’animation 3D, le design graphique, les effets visuels, l’habillage sonore… les possibilités d’emploi abondent! Les parcours d’études qui s’y rattachent varient entre l’attestation ou le diplôme d’études collégiales, le baccalauréat et même la maîtrise. Ceux-ci mènent entre autres à des métiers tels que : • Concepteur de jeu vidéo; • Directeur artistique; • Monteur; • Producteur exécutif;
Vous avez envie d’apprendre à modeler les cheveux des personnages ou le pelage des créatures dans les films d’animation? Vous souhaitez développer une expertise en simulation de foule dans les jeux vidéo? Ce sont effectivement des options de carrière! DE NOMBREUX AVANTAGES Le vaste domaine de la création numérique est en pleine effervescence. En étant hautement prisés, les professionnels du secteur profitent de conditions de travail agréables et de salaires avantageux. Notons que le taux de placement des étudiants demeure très élevé chaque année. Vous avez un tempérament inventif et curieux? Vous avez le souci du détail? Vous aimez le travail d’équipe et l’esprit de communauté? Envisagez une carrière en création numérique!
PORTEZ ATTENTION AUX SIGNAUX D’ALARME
Votre corps vous envoie des messages lorsque le stress vous envahit : transpiration abondante, tensions musculaires, rythme cardiaque plus rapide, maux de tête… ces signaux ne sont pas à prendre à la légère. Le stress peut également vous affecter psychologiquement : il est important d’être à l’affût de tout signe de démotivation, de perte de confiance en soi, ou encore d’agitation, d’anxiété et d’irritabilité. ORGANISEZ VOTRE QUOTIDIEN Une approche méthodique du stress peut vous aider à mieux composer avec lui. Vous pouvez par exemple consacrer une dizaine de minutes en début de journée à l’établissement de vos priorités. Prévoyez aussi des périodes de pause précises pour vous aérer l’esprit, et fixez des limites claires quant aux heures supplémentaires que vous pouvez accepter.
• Réalisateur; • Scénariste.
À ces disciplines générales se joignent également des fonctions très précises.
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Comment promouvoir les compétences interculturelles en milieu de travail?
Recrutement : 3 astuces pour rendre votre offre d’emploi plus attrayante
Les compétences interculturelles font référence à la capacité d’une organisation à accueillir, à intégrer et à soutenir efficacement des employés de nationalités, de cultures et de croyances différentes. Voici quelques conseils pour mieux promouvoir ces compétences au sein de votre entreprise. Créez un calendrier commun sur lequel tous les employés peuvent noter les dates des fêtes annuelles propres à leur pays d’origine ou à leur culture. Organisez des activités qui mettent en valeur différentes traditions, cuisines ou formes d’art. •Encouragez les employés d’horizons variés à discuter entre eux lors des pauses ou durant des évènements spéciaux. • Mettez sur pied un groupe de travail sur la diversité et l’inclusion et confiez-lui le mandat d’évaluer et d’améliorer les initiatives en matière d’intégration et de soutien aux employés. • Participez à des ateliers sur les compétences interculturelles et partagez vos apprentissages avec votre personnel. •Lors des évaluations de performance, reconnaissez les efforts de ceux qui contribuent activement à la création d’un climat de travail inclusif. • Rendez-vous disponible auprès de vos effectifs en accueillant leurs suggestions et leurs réactions en la matière.
La valorisation des différentes cultures en milieu de travail est primordiale pour que tous se sentent acceptés et libres d’être eux-mêmes en contexte d’emploi. Vous souhaitez approfondir vos connaissances ou préparer un atelier pour votre personnel? Contactez un organisme faisant la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion (EDI) dans votre région!
3. PRIVILÉGIEZ LA CONCISION Les gens à la recherche d’un emploi sont généralement occupés. Une description de poste trop longue peut vite les inciter à passer à un autre appel! Évitez les phrases interminables et concentrez-vous sur ce qui est susceptible de retenir leur attention, soit les tâches liées à la fonction, les avantages sociaux et les éléments qui vous distinguent en tant qu’employeur. Besoin d’un coup de main pour rendre votre offre d’emploi irrésistible? Faites appel à un professionnel en ressources humaines ou en marketing de votre région!
Votre entreprise est en période de recrutement et vous avez du mal à pourvoir un poste affiché il y a déjà un certain moment? Il existe plusieurs façons de rendre votre offre d’emploi plus attrayante. Voici trois astuces pour garnir votre banque de candidatures! 1. ÉVITEZ LE JARGON Si toutes les entreprises possèdent un langage qui leur est propre, il demeure important de garder votre offre d’emploi compréhensible pour les non-initiés. Évitez donc d’utiliser des termes trop pointus. Une astuce : demandez à un membre de votre entourage de relire le texte et d’identifier les mots problématiques. Retenez que les personnes seront plus enclines à postuler si elles n’ont pas l’impression de devoir « déchiffrer » votre offre. 2. MISEZ SUR L’INCLUSIVITÉ Par exemple, si votre offre réfère seulement au « candidat recherché » (et jamais à la candidate), vous pourriez inconsciemment décourager certaines femmes de postuler. En ce sens, il est important d’inclure des doublets dans votre processus de rédaction, ou encore d’utiliser des formulations neutres, telles que « la personne idéale » ou « en tant que membre de l’équipe, vous aurez à… ».
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Boisclair Inc. est, depuis toujours, un gage d’intégrité et de fiabilité. Notre succès repose en grande partie sur nos employés qualifiés ainsi que la qualité de nos produits. Nous sommes fiers de cultiver une entreprise où le bien-être de nos employés est une priorité. Nous mettons l’accent sur la qualité de vie et l’équilibre personnel de chacun. Nous formons nos équipes afin qu’elles maîtrisent les meilleures pratiques de l’industrie, tout en leur offrant un ensemble d’avantages sociaux compétitifs pour soutenir leur bien-être et maintenir un bon équilibre de vie. Rejoignez une entreprise solide et en croissance, qui vous offrira des opportunités de formation continue et de développement de carrière. Relevant du directeur d’usine, il sera responsable de l’entretien et la réparation des camions, chariot élévateur, ainsi que toutes autres équipements mobiles affectés aux opérations. Principales tâches: • Effectuer l’entretien correctifs et préventif de l’équipement de transport (camions, chariot élévateur, etc); • Faire le diagnostic et réparer tout genre de problèmes mécaniques, hydrauliques, électriques, pneumatiques, soudage, coupage ou tout autre problème d’équipement; • Vérifier l’état des pièces; • Remettre en état de marche le matériel. Exigences et aptitudes : • Diplôme d’études professionnelles en mécanique de véhicule lourd ou expérience pertinente; • Posséder 3 ans ou plus d’expérience en mécanique de véhicule lourd et/ou de machinerie lourde; • Capacité d’analyse et de résolution de problème; • Avoir des habiletés relationnelles reconnues et savoir travailler en équipe. Avantages : • Équipe dynamique et jovial • Assurances collectives • Télémédecine
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