LA RECONNAISSANCE EST UN FACTEUR DE MOTIVATION ÉPROUVÉ
Les événements de Melaleuca sont puissants, émotifs et les leaders peuvent se qualifier pour que leurs repas soient payés – jusqu'à 20 $ par personne ou 40 $ par entreprise – en faisant une ou plusieurs des choses suivantes au cours du mois qui précède leur participation : • Recruter 2 Membres privilégiés • Développer un Directeur personnel de fêter les réussites de votre équipe. Grâce à ces célébrations, vous renforcez les relations, vous vous donnez mutuellement de l’énergie et vous créez une synergie qui aide chaque membre à collaborer avec plus d’efficacité que s’il travaillait individuellement.
Nous aimons tous être reconnus pour nos exploits. Que ce soit une tape dans le dos, un « high five » ou une note qui dit « Bon travail », toutes les formes de reconnaissance renforcent notre détermination. Souvent, quand quelqu’un remarque ce que nous avons accompli, nous avons plus tendance à poursuivre nos efforts et à pousser nos limites plus loin que jamais. Les récompenses, qu’elles soient matérielles, émotionnelles ou spirituelles, font que le travail acharné en vaut la peine. LE PARTAGE DU SUCCÈS FAVORISE LA LOYAUTÉ DE L’ÉQUIPE En tant qu’entrepreneur, vous avez l’objectif de former une équipe soudée. Pour ce faire, il est indispensable
• Devenir Directeur pour la première fois • Avancer au statut de Directeur II ou plus
Visitez le Centre de reconnaissance sur www.Melaleuca.com/recognition pour de plus amples renseignements.
ÉTAPES SIMPLES VERS LE SUCCÈS 25
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