Inhalte: 1. Tag und 2. Tag Meine Stresskompetenz & Resilienz Die eigenen Ressourcen und Potentiale erkennen
Nur wenn ich das Problem erkenne, kann ich es auch lösen. Persönlichkeitsbesonderheiten Pferde spiegeln wunderbar und lassen sich nicht täuschen, da sie mit dem Unterbewusstsein wahrnehmen. Handlungsstrategien und Verhaltensänderung Wenn ich erkenne, mein Verhalten ändere, kann ich am Pferd ausprobieren, was wirklich Erfolg hat, wenn ich authentisch bin. Meine Selbstwirksamkeit als Führungskraft Ihre Standortbestimmung: Führung beginnt beim ICH! - Klarheit in der Führungsrolle Wir Menschen können uns durch Worte und einstudierte Verhaltensweisen täuschen, aber nicht ein Pferd. Und so kommt ans Licht, was gesehen werden will. Werte, Rollenverständnis Konzentriere ich mich auf die positiven Eigenschaften oder auf die negativen Eigenschaften? Was sind Konditionierungen, die mich hindern, mein wahres Potential zu leben und was sind meine ganz eigenen persönlichen Werte? Persönlichkeitseigenschaften und Verhalten im Alltag Wie geht achtsame Kommunikation? 3. Tag und 4. Tag Meine Rolle im Team und Teambildung/ -entwicklung Wie beeinflussen innere Antreiber mein Führungsverhalten und mein Team? Was stört mich am Anderen? Was hat das mit mir zu tun? Kommunikation, Rollen im Team, Umgang mit Unterschieden, gemeinsame Ziele Das Wir-Gefühl stärken und gemeinsam Ziele erreichen Konflikte im Team entdecken und bearbeiten Wie kann ich Konflikte reduzieren und lösen, so dass mehr Zufriedenheit entsteht und Motivation erhalten bleibt? Termin: 4 Seminartage, aufgeteilt in 2 Wochenenden mit je 2 Tagen, 7 Stunden incl. Pausen. Praktische Arbeit mit Pferden, Wissensvermittlung, Erfahrungsaustausch, Einzel- und Gruppenarbeit Ort: Nähe Saarbrücken
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