taires, de composer des questionnaires, quiz ou exercices de contrôle des connaissances, est en revanche une manière per- tinente pour l’EDHEC de fournir un service complémentaire à ses étudiants, et aux enseignants, grâce à l’IA. En quoi la filière Data Science & AI for Business incarne aujourd’hui votre ambition en matière d’IA ? T.-P. M. Si tous nos étudiants sont concernés par l’acquisition d’une « culture générale » de l’IA, il est aussi nécessaire de former des experts. Ouverte en septembre dernier, la filière Data Science & AI for Business vient compléter les spéciali- sations plus historiques de l’EDHEC sur le sujet que sont nos MSc in Data Analytics & Artificial Intelligence, Marketing Analytics et Financial Engineering. S’il n’est pas nécessaire d’être « tech-savvy » pour suivre le cours dont je parlais pré- cédemment, il faut une appétence pour les sujets Tech et la dimension quantitative pour réussir au sein de cette filière intégrant notamment des cours de statistiques, de traitement de bases de données ou encore de code. Les étudiants vont en quelque sorte ouvrir « la boîte noire de l’IA » et travailler à la conception de modèles. Ils se destinent à des carrières au car- refour des dimensions business et data , dans des métiers issus de la transformation des organisations par l’IA, comme ceux de Data Analyst ou Data Scientist. Vous ouvrez un nouveau Parcours Humanités à la rentrée prochaine. C’est une décision surprenante, compte tenu des priorités de l’école autour de l’IA… T.-P. M. Créer ce Parcours Humanités n’a rien de contradic- toire avec le fait de développer les compétences IA auxquelles, encore une fois, tous les métiers sont ou seront exposés, en particulier ceux exercés par les diplômés d’une business school du rang de l’EDHEC. Proposer une approche ouverte au champ des sciences humaines et sociales (sociologie, philosophie, his- toire…) me semble au contraire de plus en plus nécessaire avec l’avènement de l’IA. Les entreprises ont besoin de développer des pratiques et une réflexion éthiques autour de leur usage de l’IA. Ces dimensions seront notamment nourries par le regard de professionnels capables de prise de recul et de sens critique, mais aussi ayant une vision historique et philosophique du rapport humain/robot. Comment l’EDHEC articule-t-elle sa stratégie autour de l’IA en lien avec les besoins réels des entreprises ? T.-P. M. Fidèle à sa stratégie « for business », l’EDHEC développe les compétences autour de l’IA avec et pour les entreprises. Avec Orange, partenaire de la filière Data Science & AI for Business, nous co-pilotons l’Ethical AI Startup Creation Challenge qui mobilise nos étudiants autour du développement d’une start- up intégrant une IA à impact dans son business model . Une série de conférences et d’ateliers sur l’intégration éthique de l’IA et son impact sur les entreprises ont été organisés par les respon- sables d’Orange. Nos activités entrepreneuriales sont aussi fortement teintées d’une dimension Tech et innovation. Au sein de nos trois incu- bateurs aux écosystèmes très orientés vers les technologies de pointe gravitent des experts en IA qui interviennent auprès de nos étudiants entrepreneurs autant que les spécialistes des questions de financement, de stratégie, de ressources humaines ou encore du droit de l’entreprise. 110 places sont réservées aux étudiants de l’EDHEC au cœur de Station F, épicentre de l’entrepreneuriat hébergeant nos activités entre-
Une Filière pour les leaders de l’IA
preneuriales à Paris. À Sophia-Antipolis, première technopole européenne, l’EDHEC s’est associée à Eurecom et l’Institut Mines-Télécom pour fonder, il y a deux ans, l’incubateur TechForward, particulièrement puissant pour propulser les projets Tech à fort impact. L’IA va-t-elle profondément transformer le profil des diplômés de l’EDHEC ? T.-P. M. En quelques années, des métiers ont été remplacés par l’IA, d’autres vont encore disparaître. Dès lors qu’une tâche apparaît comme automatisable ou sans beaucoup de valeur ajoutée, la machine peut/va s’en charger… Mais l’IA crée aussi de nouveaux métiers dans l’univers du consulting et de l’ana- lyse, associés principalement à la gouvernance des datas et à la transformation des organisations par l’IA. Comment l’en- seignement supérieur va répondre à ces enjeux? En proposant quelles formations? Pour développer quelles compétences? À l’aide de quels financements? Il s’agit de questions de société aussi importantes que celles relatives à l’usage éthique de l’IA. Je ne peux pas vous assurer qu’elles seront toutes résolues dans 10 ans… Ma seule garantie concerne les diplômés de l’EDHEC : demain, plus encore qu’aujourd’hui, ils vivront avec l’IA au quotidien, l’utiliseront pour mieux allouer leur temps et en feront un usage efficace, raisonné et éthique. ◗ La filière Data Science & AI for Business de l’EDHEC forme des diplômés à l’expertise particulièrement recherchée, combinant puissance analytique et maîtrise technique. Ils se destinent principalement aux métiers de Data Scientist (un rôle technique de créateur d’algorithmes capables de prédire des résultats) ou de Data Analyst (étude des tendances et des opportunités à partir des datas pour aiguiller les décisions stratégiques). L’IA est aussi à l’œuvre auprès des futurs diplômés de l’EDHEC pour permettre une préparation plus fine des entretiens de recrutement. Cela va « de la simple vérification pour s’assurer que les mots-clés du secteur visé sont présents dans le CV, jusqu’à la préparation de “ mock interviews ” très pointus pour les futurs professionnels cherchant par exemple à travailler en M&A ou à intégrer les GAFAM, aux modalités de recrutement très spécifiques , précise Florence da Costa, Early Career Manager. Nos diplômés de ce “nouveau monde” ont un rapport au temps très différent de celui de leurs aînés et accès à une infinité d’opportunités. Mais tous ont pour point commun de déployer une vision stratégique de haut vol et d’être entourés par un réseau de grande qualité sur lequel compter pour identifier les postes clés et les exigences qui y sont associées ! » L’EDHEC s’appuie aussi sur ses diplômés : en juin, dix Alumni qui façonnent l’intégration de l’IA dans les secteurs clés de l’économie viennent à la rencontre des responsables de la Filière Data Science & AI for Business pour évoquer son développement.
43
n°18 Mai 2025
Made with FlippingBook Online newsletter maker