בסיוע לאוכלוסיות מוחלשות, בפעילויות עם אנשים בעלי מוגבלות וסיוע לבעלי חיים. הרבה עובדים במיקרוסופט מתנדבים בפעילויות שונות, לא בהכרח לאותם פרויקטים. יש פניות יזומות מעובדים והן יכולות להיות מגוונות ומותאמות. החברה מאפשרת לעובדים להציע הזדמנויות שהם רוצים לקדם. לדוגמה, עובדת שלנו שחלתה בסרטן, יזמה יחד עם עמותת "חלאסרטן" תוכנית שעוזרת לצעירים המחלימים מסרטן לחזור לתעסוקה, וביחד עם מיקרוסופט יזמנו תוכנית הכשרה לתעסוקה. עובד מהקהילה הגאה רצה לקדם תעסוקה לקהילה הטרנסית ויצרנו איתו ועם שותפים קורס Special" הכשרה לקהילה. עובד נוסף סיפר על " (עמותה הפועלת למען אנשים עם Olympics מוגבלויות ומשפחותיהם באמצעות תוכניות ספורט, פעילויות ומשחקים). דרכו התחלנו להתנדב שם וכחלק מההתנדבות החברה מתייחסת לאורח חיים בריא. במה חשוב לכם להשקיע את המשאבים (כסף וזמן של עובדים)? העובדים בוחרים בעצמם היכן הם רוצים להתנדב ולהשקיע את זמנם. בדרך כלל החיבור הוא בהתאמה לחיבור האישי של העובד או הקבוצה לפעילות השונה. אנו משתפים פעולה עם כמה שיותר עמותות ויש לנו מגוון תוכניות שקרובות לליבנו בתחום החינוך הטכנולוגי, ואנו פועלים למתן מענה ורלוונטי לצרכים שעולים מהשטח, כמו בתקופת הקורונה עם עזרה למכשור רפואי בבתי חולים, או ניקוי חופים לאחר אסונות טבע. ?2024 מה התוכניות להתנדבות לשנת יש המון פעילויות שאנחנו מתכננים לשנה הקרובה. להמשיך ולהגדיל את המתנדבים בפעילויות מגוונות, גם בהתנדבות אישית וגם קבוצתית. אנחנו רוצים להעמיק את הפעילות וההשפעה שלנו על דור העתיד, ולהמשיך את העשייה עם נערים ונערות בחינוך טכנולוגי ולשילוב אוכלוסיות לא מיוצגות באקו סיסטם, על-מנת להרחיב את הגיוון בתעסוקה. כיצד באה לידי ביטוי החדשנות של מיקרוסופט בתחום ההתנדבות?
מיקרוסופט מקיימת כל שנה האקתון עולמי, אשר יש בו מסלול עמותות שבו מאפשרים לעובדים להשתתף במיזמים חברתיים ולפתור אתגרים של עמותות, ומנסים לייצר פתרונות ליישום גם לאחר סיום ההאקתון. בהאקתון השנה קידמנו בין היתר פרוייקטים עם "מטה המאבק למען הילדים" ועם "זיכרון בסלון". בנוסף, אנחנו משתמשים במערכות פנימיות של מיקרוסופט להנגיש לעובדים את אפשרויות ההתנדבות ואת האפשרויות לתרומה בצורה הקלה והנוחה ביותר. בנוסף, אחד המיזמים שנולדו במסגרת ההאתקון Xbox Adaptive- העולמי כאן בישראל הוא ה שתוכנן במיוחד כדי להנגיש את Controller לבעלי מוגבלות. Xbox קונסולת המשחקים ודוגמא נוספת היא סימולטור טיסה לילדים וילדות שנמצאים בתהליך שיקום שפותח עבור בית החולים אלי"ן.
מעודדים את העובדים להשתתף. בנוסף, אנחנו מארגנים פעם בשנה יריד התנדבויות שעמותות שונות מציגות בו במטרה לחשוף את העובדים והעובדות לעמותות חדשות נוספות. אותן עמותות מציעות אפשרויות התנדבות מסוימות, כך שהעובדים כבר יכולים להירשם אליהן במקום ומייד לאחר היריד להתחיל בעבודת ההתנדבות. אילו מסלולי התנדבות מוצעים לעובדים? יש מגוון רחב מאוד של אפשרויות בחירה, ונעשית התאמה אישית למתנדב או למתנדבת. יש לכל עובד בחירה בין התנדבות אישית ובין התנדבות קבוצתית, בין התנדבות נקודתית ובין התנדבות עם התחייבות לטווח ארוך, בין התנדבות טכנולוגית-מקצועית ובין התנדבות בתחומי עניין מסוימים או עם אוכלוסיות מסוימות. במהלך השנה אנחנו גם מפרסמים אפשרויות התנדבות מגוונות המזמינות את העובדים להירשם ולהשתתף. לאילו סוגי פרויקטים העובדים נרשמים לרוב? רוב ההתנדבויות הן טכנולוגיות-מקצועיות, כמו לדוגמה: העברת הרצאות, סדנאות לאוכלוסיות מגוונות וסדנאות בפריפריה החברתית-גאוגרפית. בהתנדבויות הקבוצתיות מתמקדים בעיקר
17
16
Made with FlippingBook Digital Publishing Software