2-14 Papel del máximo órgano de gobierno en la elaboración de informes de sostenibilidad 2-15 Conflictos de intereses 2-16 Comunicación de preocupaciones críticas 2-17 Conocimiento colectivo del máximo órgano de gobierno GRI 2-18 Evaluación del desempeño del máximo órgano de gobierno. GRI 2-19 Políticas de remuneración. GRI 2-20 Proceso para determinar la remuneración. GRI 2-21 Ratio de compensación total anual GRI 2-22 Declaración sobre la estrategia de desarrollo Sostenible 2-23 Compromisos políticos 2-24 Incorporación de compromisos políticos 2-25 Procesos para remediar los impactos negativos 2-26 Mecanismos para solicitar asesoramiento y plantear inquietudes 2-27 Cumplimiento 2-28 Asociaciones de miembros 2-29 Enfoque de la participación de las partes interesadas 2-30 Convenios colectivos de trabajo de las leyes y reglamentos
Este informe es revisado y presentado por la Dirección General ante la Asamblea General de Afiliados.
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En Comfenalco estamos adoptando y alineando nuestra estrategia con los asuntos de sostenibilidad. Continuaremos reforzando esta visión en nuestros líderes y tomadores de decisiones clave.
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Palabras Consejo Directivo y director administrativo Somos Comfenalco Nuestro talento humano hace a Comfenalco
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Durante el año 2023 nuestras acciones se realizaron en conformidad con la legislación vigente aplicable y las directrices de actuación establecidas por la Caja.
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