404-1 Promedio de horas de capacitación por año por empleado 404-2 Programas para mejorar las habilidades de los empleados y programas de asistencia para la transición 404-3 Porcentaje de empleados que reciben revisiones periódicas de desempeño y desarrollo profesional 3-3 Gestión de temas materiales 405-1 Diversidad de órganos de gobierno y empleados 3-3 Gestión de temas materiales 406-1 Incidentes de discriminación y medidas correctivas adoptadas 3-3 Gestión de temas materiales 413-1 Operaciones con participación de la comunidad local, evaluaciones de impacto y programas de desarrollo 413-2 Operaciones con impactos negativos significativos reales y potenciales en las comunidades locales 3-3 Gestión de temas materiales 417-2 Incidentes de incumplimiento en relación con la información y el etiquetado de productos y servicios 417-3 Incidentes de incumplimiento en relación con las comunicaciones de marketing 3-3 Gestión de temas materiales 418-1 Quejas fundamentadas sobre violaciones de la privacidad del cliente y pérdida de datos del cliente.
Formación y desarrollo de habilidades
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GRI 404: Formación y Educación 2016
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De acuerdo a nuestra directrices y evaluaciones del servicio no se reportaron casos de incumplimiento.
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Cultura de integral y responsable
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CAJA DE COMPENSACIÓN FAMILIAR DE FENALCO - ANDI COMFENALCO CARTAGENA
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