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Caisse de Hawkesbury : ristournes de 450 000$
HAWKESBURY | La Caisse populaire de Hawkesbury a remis des ristournes de 450 000$ aux sociétaires, en plus de vers- er 50 000$ au Fonds d’aide au développe- ment du milieu, cette année. Depuis les cinq dernières années, ce sont 4 millions$ qui ont ainsi été redistribués aux sociétaires et à la collectivité. La Caisse a déposé son 64e rapport en assemblée annuelle pour l’année finan- cière se terminant le 31 décembre 2013, lundi. Lionel Renaud, directeur général de la Caisse, a présenté les résultats financiers qui affichent des croissances au niveau de volume d’affaires sous gestion pour atteindre 473,8 millions$, en hausse de 9,8% par rapport à 2012. Au 31 décembre, les capitaux propres de la caisse ont connu une très bonne hausse, passant à 23 mil- lions$, soit une croissance de 9,5%. La Caisse a également accumulé 420 000$ dans le Fonds d’aide au déve- loppement du milieu afin de soutenir des projets porteurs dans la communauté. Au cours du dernier exercice, la Caisse a réa- lisé des résultats d’exploitation de 2,4 mil- lions$. Le revenu d’intérêts a totalisé 8,4 mil- lions$, une diminution de 4,3% par rapport à l’an passé. Les frais d’intérêts ont quant à eux diminué de 9,4% pour se situer à 3,08 millions$. Les autres frais ont connu une croissance faible dans l’ensemble, soit une variation de 1,3% pour atteindre 4,54 mil- lions$. Durant son allocution, le président du conseil d’administration, Jean-François Bertrand, a relevé les faits saillants de l’an- née. Il a mentionné, entre autres, que Bloom- berg News avait établi que Desjardins
Surplus de 1 879 000$ pour la Caisse de la Vallée était la 15e institution financière la plus solide au monde, grâce, notamment à sa gestion prudente des avoirs. Il a aussi fait remarquer que des nouveautés ont éga- lement été ajouté au site Desjardins.com, dont les services d’assistance voyage et d’assistance vol d’identité. Il a souligné, par ailleurs, que l’outil de gestion finan- cière Mon budget sur Accès D est mainte- nant beaucoup plus complet. M. Bertrand a terminé en mentionnant qu’en 2014, la caisse continuera de déployer ses efforts afin de se distinguer par ses produits et la qualité de ses services et la satisfaction des clients demeurera au centre de chacune des réflexions et de chacune des prises de décision au conseil d’administration de la caisse. Dans cet esprit, il a fait remarquer la Caisse a augmenté ses heures de services pour les services courants et conseils.
ALEXANDRIA | La Caisse populaire de la Vallée a encaissé un surplus de 1 879 000$ avant ristournes lors de l’exercice financier qui a pris fin le 31 décembre 2013. L’an dernier, la Caisse a remis 428 750$ sous forme de ristournes et de contribu- tions dans la communauté. Par l’entremise de ses dons et commandites, la Caisse a joué un rôle important en assurant le suc- cès de plusieurs projets et événements importants dans la communauté. «Nous sommes fiers de notre engagement coo- pératif et nous continuerons à encourager les organismes de la région dans le futur», a dit Chantal Lajoie, directrice générale de la Caisse populaire de la Vallée. Au terme de son exercice financier 2013, la Caisse affiche une croissance de 11% de son volume d’affaires sous gestion qui se situe maintenant à 448 millions. «En se basant sur les résultats de l’année 2013, les membres se partageront une ristourne de 275 000$», a expliqué Mme Lajoie. Depuis 2004, la Caisse populaire de la Val- lée a remis 3 675 000$ en ristournes à ses membres. En 2013, les membres ont voté en faveur de la création d’un fonds d’aide au développement du milieu qui permet à la caisse de contribuer davantage au déve-
loppement de sa communauté en soute- nant des projets qui ont des retombées à long terme. Le premier projet que la Caisse a appuyé en 2013 est le concours Lève-toi et bouge du Grand Défi Pierre Lavoie. Il s’agit d’un programme qui fait la promo- tion de saines habitudes de vie chez les jeunes. Quatre écoles ont participé et ont accumulé plus de 113 000 cubes d’énergie (plus de 28 000 heures d’exercices) et se sont partagé 2750$ pour l’achat d’équipe- ment sportif. En 2014, des écoles s’ajoutent au défi et pourront également bénéficier d’une récompense monétaire pour l’achat d’équipement sportif. 45 ans de services
L’assemblée annuelle était une occa- sion propice pour célébrer les 45 ans de service de Raymond Legault. C’est au sein du conseil de surveillance que M. Legault a commencé son engagement auprès de la Caisse qui s’est poursuivie par son élection au conseil d’administration dont il a été le président de 2001 à 2012. « Nous tenions à souligner cet accomplis- sement. Raymond a toujours eu à cœur la satisfaction des membres de sa caisse en s’assurant que celle-ci soit fidèle à sa mis- sion qui est de contribuer au mieux-être économique et social des personnes et de la collectivité», a déclaré le président de la Caisse, Guy Boyer.
Service de pneus et mécanique générale NOUVEAU REMORQUE GALVANISÉE Lachapelle Auto REMORQUE FERMÉE ALLUMINIUM 40 MM Le Grand défi Pierre Lavoie de retour Une école élémentaire de l’Ontario vivra la Grande récompense grâce au Grand défi Lève-toi et bouge, du Grand défi Pierre Lavoie.Les caisses populaires Desjar- dins de l’Ontario viennent de s’associer à ce grand défi et annoncent, du même coup, un tout nouveau prix, celui de l’école coup de cœur Ontario Desjardins. Le Grand défi Lève-toi et bouge est une compétition amicale qui se déroulera du 28 avril au 26 mai. Les élèves des écoles élémentaires et leur famille sont invités à accumuler des cubes d’énergie pour leur école en faisant de l’activité physique. Ainsi, 15 minutes d’activité correspondent à un cube d’énergie.L’école qui sera nommée Coup de cœur Ontario Desjardins méritera une participation à la Grande récompense Desjardins.
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