Barometre LGBT + L ’Autre Cercle 2024 (adhérents)

ENSEIGNEMENT 1 UNE VISIBILITÉ EN HAUSSE MAIS À NUANCER EN FONCTION DU NIVEAU HIÉRARCHIQUE

Réponses des Français·es salarié·es LGBT+

60

60 % sont visibles auprès de leurs collègues

51

50

6 employé·es LGBT+ sur 10 sont visibles dans leur organisation

2018

2021

2024

49 % sont visibles auprès de leurs supérieur·es hiérarchiques direct·es

49

41

39

2018

2021

2024

L’ÉVOLUTION PROGRESSIVE DES MENTALITÉS constatée ces dernières années profite à la visibilité des personnes LGBT+ qui augmente de 10 points en 6 ans. La visibilité reste nuancée en fonction du niveau hiérarchique (-11pts de visibilité auprès des managers).

24

Made with FlippingBook. PDF to flipbook with ease