ECONOMIC YEARBOOK ESG89 - 2025 | 2026
ad un buon bilanciamento tra lavoro e vita privata. E in questo l’Umbria rappresenta una grande opportunità per preservare una qualità di vita sostenibile nel lungo termine. Scuola e Università possono svolgere un ruolo centrale nel dialogo tra giovani e imprese per allineare maggiormente le reciproche esigenze delle due parti e far incontrare domanda e offerta di lavoro. È quello che cerchiamo di fare in The Coaching Way, dove quotidianamente incontriamo imprenditori e dipendenti nelle aziende del territorio, oltre ai futuri lavoratori nelle nostre docenze al Polo Didattico di Terni dell’Università degli Studi di Perugia e all’ITS Umbria Academy”.
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