ECONOMIC YEARBOOK ESG89 - 2025 | 2026
meritocrazia l’unico strumento di upgrade, un’attenzione ed un impegno nella creazione di un ambiente di lavoro in cui il benessere della persona ed il wellbeing in generale è uno dei focus principali. In un contesto in cui la manodopera qualificata è sempre più difficile da trovare, come affronta Manini Prefabbricati il problema della reperibilità della manodopera specializzata? Quali iniziative o collaborazioni ritiene siano efficaci per attrarre e formare nuovi talenti? “La collaborazione con gli istituti scolastici è il viatico primario per la ricerca di nuove risorse a tutti i livelli. Abbiamo contatti con gli Istituti Tecnici Superiori, con la
scuola di specializzazione ITS, attraverso la quale, devo dire, abbiamo incontrato diversi talenti che sono diventati nostri collaboratori stabili e giocoforza con le Università. Collaboriamo stabilmente con l’Università di Perugia, La Sapienza di Roma, L’Università di Torvergata e diverse altre”.
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