Renseignements supplémentaires
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Le Comité directeur (CD) est le troisième organe délégué du Comité de direction qui est chargé de surveiller les risques liés au climat. Il met en œuvre la stratégie opérationnelle convenue en collaboration avec les comités de direction régionaux. Le comité se compose des présidents des comités de direction régionaux, des directeurs en chef de l’exploitation régionaux et des cadres supérieurs mondiaux. Le rôle du CE dans la gestion des risques liés au client consiste à cerner les risques et les possibilités liés au climat et d’évaluer leur importance relative et leurs incidences sur les activités à court et à long terme. Pour faciliter la transmission des connaissances, des associé·e·s représentants qui sont membres du Comité de direction siègent à chacun des trois comités. Il revient à ces représentants de communiquer au Comité de direction les derniers renseignements liés au climat. Ce dernier peut ainsi mieux comprendre les risques liés au climat et y participer. Le travail d’atténuation des risques liés au climat, de poursuite de notre stratégie de carboneutralité et de renforcement de la résilience du cabinet est étayé par la politique mondiale sur l’environnement et le développement durable. Cette politique est examinée chaque année par l’ES&B au nom du conseil d’administration.
• intégrer notre stratégie en matière de carboneutralité dans l’ensemble du cabinet, mettre en œuvre la stratégie et s’assurer que nous disposons des fonds nécessaires pour le faire; • atténuer et gérer les risques liés au climat et saisir les occasions liées au climat, élaborer des programmes régionaux et mondiaux; • créer un programme d’engagement rigoureux auprès des fournisseurs et des clients afin de s’attaquer aux risques et aux occasions liés au climat dans la chaîne de valeur; • renforcer la résilience climatique de notre cabinet. Le comité Audits et risques (CAR) est un autre organe délégué du Comité de direction. Il supervise la détection, la gestion et l’atténuation des 12 principaux risques mondiaux qui guettent notre cabinet. Étant donné que le risque lié au climat et aux facteurs ESG fait partie des principaux risques, chaque risque lié au climat est inclus dans les examens réguliers et est signalé au Comité de direction. Le directeur en chef du développement durable est le responsable des risques liés au climat et veille à ce que le CAR en soit informé trimestriellement et participe à la gestion de cette catégorie de risque.
Le Comité de direction (le Comité) est l’organe de gouvernance le plus élevé de Clyde & Cie et supervise les risques liés au climat. Le Comité est composé d’associé·e·s membres élu·e·s et son autorité est déterminée selon l’accord qui intervient entre Clyde & Co LLP et chaque associé·e membre lors de son adhésion ou de sa promotion. Les risques liés au climat et la stratégie climatique font l’objet de discussions au moins aux six mois. À l’heure où la mise en œuvre de la stratégie climatique du cabinet s’accélère, il y a désormais trois organes délégués du Comité de direction qui ont des responsabilités en matière de risques liés au climat. Le Comité directeur pour le développement durable et la biodiversité est l’un de ces organes. Il est chargé de s’attaquer aux risques et aux occasions climatiques et environnementaux divers. Ce comité se compose d’associé·e·s qui représentent chacune de nos activités régionales ainsi que de notre directeur en chef du développement durable, qui est chargé de notre stratégie ESG. Le CDDDB surveille les progrès réalisés à l’égard de notre stratégie climatique et en rend compte au Comité de direction sur une base semestrielle. Le Comité de direction délègue au CDDDB la responsabilité quotidienne de :
Prochaines étapes
• Surveiller la mise en œuvre et les résultats des plans d’affaires et des stratégies qui tiennent compte des questions liées au climat
• Ne pas perdre de vue les
recommandations du TCFD à mesure de l’évolution et de la formalisation de la structure organisationnelle
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