Üst Kategori Adı
Üst Kategori Adı
Kategori Adı
Soru Metni
Cevap 1
Cevap 2
Cevap 3
Cevap 4
Doğru Cevap
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel emeklilik sisteminden emekliliğe hak kazanma, vefat, maluliyet veya tasfiye gibi zorunlu nedenlerle ayrılma durumunda uygulanacak stopaj oranı aşağıdakilerden hangisidir?
15%
10%
5%
0%
5%
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel emeklilik sisteminden emeklilik hakkı elde etmeden ancak 10 yıl süreyle katkı payı ödeyerek ayrılma durumunda uygulanacak stopaj oranı aşağıdakilerden hangisidir?
15%
10%
5%
0%
10%
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel emeklilik sisteminden 10 yıldan az süreyle katkı payı ödeyerek ayrılma durumunda uygulanacak stopaj oranı aşağıdakilerden hangisidir?
15%
10%
5%
0%
15%
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
01.01.2004 tarihinde yürürlüğe giren bir sözleşmesi olan katılımcının 01.01.2016 tarihinde devlet katkısına hak kazanmaya esas süresine eklenen süre ne kadardır?
2 yıl
1 yıl
3 yıl
5 yıl
2 yıl
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
01.01.2008 tarihinde yürürlüğe giren bir sözleşmesi olan katılımcının 01.01.2016 tarihinde devlet katkısına hak kazanmaya esas süresine eklenen süre ne kadardır?
1 yıl
2 yıl
3 yıl
Süre eklemesi yapılmaz.
1 yıl
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
Bireysel Emeklilik Sistemi Mevzuatı
01.01.2012 tarihinde yürürlüğe giren bir sözleşmesi olan katılımcının 01.01.2016 tarihinde devlet katkısına hak kazanmaya esas süresine eklenen süre ne kadardır?
Süre eklenmez.
1 yıl
2 yıl
3 yıl
Süre eklenmez.
2013 yılı Ocak ayı brüt ücreti 10.000 TL olan bir kişi kendi adına yaptırdığı sağlık sigortası için 200 TL, eşi adına yaptırdığı sağlık sigortası için 300 TL, çocuğu adına yaptırdığı sağlık sigortası için 150 TL ve kendi adına olan birikim priminin alındığı 2012 başlangıç tarihli hayat sigortası poliçesi için 500 TL prim ödemiştir. Çalışanın ilgili ayda vergiden indirim konusu yapabileceği toplam tutar ne kadardır? (İlgili dönemde brüt asgari ücretin aylık tutarı 978,60 TL'dir.)
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
İlgili Vergi Mevzuatı
İlgili Vergi Mevzuatı
900 TL
1.150 TL
650 TL
1.000 TL
900 TL
Yılbaşından itibaren işsizlik sigortası primi ödeyen bir çalışanın Aralık 2013 tarihine kadar indirim konusu yaptığı toplam tutar 5.500 TL'dir. Aralık 2013 tarihinde 500 TL işsizlik sigortası primi ve 250 TL sağlık sigortası primi ödeyen ve ilgili aydaki brüt ücreti 7.500 TL olan kişinin vergi matrahından indirim konusu yapabileceği tutar ne kadardır? (İlgili dönemde brüt asgari ücretin aylık tutarı 978,60 TL, yıllık tutarı 12.000,60 TL'dir.)
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
İlgili Vergi Mevzuatı
İlgili Vergi Mevzuatı
500 TL
750 TL
250 TL
325 TL
750 TL
2015 yılı Mart ayında 2014 yılı gelirleri için gelir vergisi beyannamesi veren bir mükellef, 2014 yılında birikim priminin alındığı hayat sigortasına 14.000 TL, sağlık sigortasına 6.000 TL prim ödemiştir. Kişinin beyan ettiği gelirin 450.000 TL, 2014 yılında brüt asgari ücretin yıllık tutarının 12.000 TL olması durumunda kişinin beyan ettiği gelirden indirim yapamayacağı tutar ne kadar olacaktır?
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
İlgili Vergi Mevzuatı
İlgili Vergi Mevzuatı
1.000 TL
10.000 TL
6.000 TL
14.000 TL
1.000 TL
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
Brüt ücreti 3.000 TL olan bir çalışanın 2013 yılı Ocak ayında, 2011 başlangıç tarihli birikim primi alınan hayat sigortası poliçesi için 200 TL ve sağlık sigortası primi için 150 TL ödemesi durumunda, Ocak ayı için vergi matrahından indirim konusu yapılacak toplam tutar ne kadar olmalıdır? (İlgili dönemde brüt asgari ücretin aylık tutarı 978,60 TL'dir.)
İlgili Vergi Mevzuatı
İlgili Vergi Mevzuatı
250 TL
350 TL
450 TL
750 TL
250 TL
Emeklilik Sistemleri, Bireysel Emeklilik Sistemiyle İlgili Mevzuat ve İlgili Diğer Mevzuat
2013 yılı Ocak ayı brüt ücret tutarı 3.000 TL olan bir çalışan, eşi adına yaptırdığı 01.01.2012 başlangıç tarihli birikim primi alınan hayat sigortası poliçesine aylık 450 TL prim ödemektedir. İlgili ayda vergi matrahından indirim konusu yapabileceği tutar ne kadardır? (İlgili dönemde brüt asgari ücretin aylık tutarı 978,60 TL'dir.)
İlgili Vergi Mevzuatı
İlgili Vergi Mevzuatı
150 TL
225 TL
450 TL
300 TL
225 TL
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Made with FlippingBook - Online catalogs