LİDERLİK GELİŞİM YOLCULUĞU EL KİTABI
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Lider Gelişim Yolculuğu El Kitabı İçeriği
1. Lider Gelişim Yolculuğu Hakkında Detaylı Bilgiler 2. Sıkça Sorulan Sorular 3. Akademi Web Sitesi & İletişim Bilgileri
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Lider Gelişim Yolculuğu
Toplam Eğitim Süresi: 7,5 Gün (6 Ay)
Toplam Sınıf İçi Eğitim Süresi: 7 Gün Toplam Sanal Sınıf Eğitim Süresi: 2 Saat
E- Eğitim Modülü
İnsan Kaynakları Modülü Açılış
Liderlik Modülü
Yetkinlik Modülü
Yetkinlik Modülü
Liderlik Modülü
Mezuniyet
Atandığı Gün
2. Modül
4. Modül
9. Modül
1. Modül
3. Modül
5. Modül
6. Modül
7. Modül
8. Modül
E- Eğitim İngilizce Eğitimleri (Cambly)
E- Eğitim
Sınıf Eğitimi
Sınıf Eğitimi
Sanal Sınıf
Konferans
Sınıf Eğitim
Kapanış
6 Ay
6Ay Haftada 60 dakika (İsteğe bağlı)
1Ay
2 Gün
Durumsal Liderlik (Ken Blanchard Türkiye) 2 Gün
2Saat Human Experience (UX, CX, EX)
Executive Presence 2Saat
Koçvari Liderlik 2 .5 Gün
1 Saat
Rehber Mentorluk Programı Türkiye Finans’ta Koçluk Yolculuğu Üst Yönetim Oryantasyonu
Mennan Şahin ile Diksiyon ve Etkili Konuşma Eğitimi
İK GMY Açılış İşe Alım ve Kariyer Yönetimi Performans Yönetimi Eğitim ve Gelişim Süreci Bordro Süreçleri
Mülakat Teknikleri
Dijital Eğitim Platformu Desteği : Yukarıdaki gelişim yolculuğuna ek olarak, liderlerimizin kişisel eğitim ihtiyaçlarını karşılayabilmeleri için her bir liderimize 1.000 TL “Dijital Eğiitim Platformları Desteği” tanımlanmıştır . Kendilerinin seçeceği veya sizin yönlendireceğiniz herhangi bir eğitimde bu bütçeyi kullanabilirler.
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Sıkça Sorulan Sorular
«Rehber» Mentorluk Programı
Üst Yönetim Oryantasyonu
Türkiye Finans’ta Koçluk Yolculuğu
1. Neden mentorluk sürecine dahil oluyorum? • Belirli bir deneyim, bilgi birikimi, beceri veya uzmanlığa sahip olan koçun, kişisel ya da mesleki anlamda gelişimini ele alan konularla bağlantılı tavsiyeler verebilmesi, yol gösterebilmesi ve bilgilendirebilmesi için mentorluk planlanmaktadır. 2. Mentor ve mentii kime denir? • Mentor: Sahip olduğu bilgi birikimini, mesleki ve hayata dair deneyimini belirli bir uzmanlık ile kendisinden daha az deneyimli kişilere aktaran, rehberlik eden kişidir . • Mentii: Mentorluk hizmetinden yararlanarak, kendini geliştirmek isteyen kişidir. 3. Mentorluk süreci nasıl ilerler? • İlk adımda yeni atanan birim müdürü; mentor havuzundan seçim yaparak Akademi Müdürlüğü’ne e -posta yoluyla bilgi verir. • Seçilen «Rehber» ile 90 gün boyunca minimum 6 görüşme gerçekleşir. • Görüşmeler çevrim içi veya yüz yüze olarak planlanabilir. • Birimin dinamiklerine hakim olmak, yönetim metotlarına uyum sağlayabilmek adına «Rehber» kişinin kendi iş ailesinden tercih edilebilir. • İlk görüşmede, mentor ve mentii «Öğrenme Hedefleri Formu»nda görüşmelerde konuşacakları konuları belirlerler ve görüşmeler bu konular ışığında ilerler. (6. sayfada paylaşılmıştır .) • Sürecin sonunda anketle süreç hakkında geri bildirim alınır.
1. Neden koçluk sürecine dahil oluyorum? • Kişisel ve mesleki potansiyelini en üst düzeye çıkarmak için ilham veren, düşünmeye teşvik eden bir koç ile ortaklık ilişkisi kurman planlanmaktadır. 2. Koçluk süreci nasıl ilerler? • İlk adımda yeni atanan birim müdürü; koç havuzundan 2 koç seçerek Akademi Müdürlüğü’ne e -posta yoluyla bilgi verir. • Akademi Müdürlüğü her iki koçla 30 dakikalık görüşme organize eder. Bu görüşmelere kimya görüşmesi adı verilir ve sonrasında hedef belirleme görüşmesi gerçekleşir. • Hedef belirleme sonrasında koçluk görüşmeleri devam eder ve son olarak final görüşmesiyle süreç sonlandırılır. • Süreç ile ilgili anketler yanıtlanarak geri bildirimler paylaşılır. 3. Kimya görüşmesi nedir? • Seçilen 2 koçla yapılan 30 dakikalık görüşmeler kimya görüşmesi olarak adlandırılır. • Koçla uyum gözetilerek yapılan görüşmeler sonrasında, tüm süreç için belirlenen koç ismi e - posta yoluyla Akademi Müdürlüğü’ne bildirilir. 4. Hedef belirleme görüşmesi nedir? • Birim müdürünün, bir üst amirinin ve seçilen koçun bulunduğu 45 dakikalık görüşme, hedef belirleme görüşmesi olarak adlandırılır. • Bu görüşmenin amacı; devam edecek süreçte, yönetici ile ortak hedefler belirlemek ve görüşmeleri bu doğrultuda yapabilmektir. 5. Final görüşmesi nedir? • Birim müdürünün, bir üst amirinin ve seçilen koçun bulunduğu 45 dakikalık son görüşme, final görüşmesi olarak adlandırılır. • Bu görüşmede, hedef belirleme görüşmesinde tüm sürecin nasıl geçtiği, belirlenen hedeflerde hangi noktada olunduğu ve bundan sonra izlenecek yol görüşülür.
1. Üst yönetim oryantasyonu nedir? • Akademi Müdürlüğü tarafından, göreve yeni başlayan birim müdürlerimiz için her bir genel müdür yardımcımız ile 30 dakikalık görüşmeler organize edilir. 2. Görüşmeler neder ve nası l gerçekleşir ? • Görüşmeler yüz yüze olarak ilgili genel müdür yardımcısının odasında gerçekleşir . 3. Hangi Genel Müdür Yardımcıları ile oryantasyon planlanır ? • Üst Yönetim Oryantasyonu’nda bağlı genel müdür yardımcısı dışında diğer genel müdür yardımcıları ile planlama yapılır .
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Sıkça Sorulan Sorular
Eğitimler Yöntemleri
İngilizce Eğitimi
Dijital Eğitim Platformları Desteği
1. İngilizce Eğitimi zorunlu mudur?
Dijital Öğrenme Yolculukları 1. D ijital öğrenme yolculuğu nedir? •
• Dijital Eğitim Platformları Desteği, belirli bir dönemi kapsayacak şekilde tüm Türkiye Finans çalışanlarına ; Udemy, Coursera vb. dijital platformlardan alacağı eğitimler için belirlenen tutarda destek sağlanmasıdır . İlgili tutar liderlerimize için 1000 ₺ olarak belirlenmiştir . • Dijital Eğitim Platformları Desteği kayıt ve ödeme süreçleri için ilgili dokümana buradan ulaşabilirsin .
• İngilizce eğitimi gönülülük esası ylailerler. Talebi olan birim müdürü talebini Akademi Müdürlüğü ilevarsaIELT/TOEFL gibibelgeleriile paylaşır . 2. İngilizce süreci nasıl ilerler?
Koçluk, mentorluk , oryantasyon, sanal sınıf ve sınıf içi gibi farklı öğrenme yöntemlerine ek olarak; birim müdürüne özel tasarlanmış ve belirlenmiş olan e - eğitimlerden oluşan dijital eğitimlerdir.
• Talebi alınan birim müdürünün Cambly sistemine tanımlaması yapılır .
• Cambly tarafından sürece dair e-posta birim müdürü yle paylaşılır .
Sanal Sınıf Eğitimleri 1. Sanal sınıf eğitimi nedir? •
• Haftalık 2 gün , günde 30 dakikaolacak şekilde katılımcı tarafından planlanır .
Sınıf içi eğitimler ile tek farklı noktası; Webex, MsTeams, Zoom gibi eğitim araçları üzerinden gerçekleşen eğitimlerdir . • Eğitim öncesi bağlantı linkleri outlook takvimi üzerinden paylaşılır .
• İ ngilizce desteği 6 ay boyunca planlanır .
• Her ay mücbir sebepler dışında sadece 1 kere derse katılmama hakkı bulunmaktadır. 1’den fazla derse katılmama durumunda eğitim desteği süreci sonlandırılır . • 6 ay tamamlandıktan sonra programın verimliliğini ölçmek amacıyla seviye tespit sınavı gerçekleştirilir .
Prosedür
• Süreçler ile ilgili soruların olması durumunda Türkiye Finans Akademi Müdürlüğü prosedürüne buradan ulaşabilir ve inceleyebilirsin.
Sınıf İçi Eğitimler 1. Sınıf içi eğitim nedir? • Bankamız genel müdürlüğündeki eğitim sınıflarımızda, yüz yüze gerçekleşen eğitimlerdir.
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Öğrenme Hedefleri Formu
Minimum 3, maksimum 5 olacak şekilde hedeflerinizi teknik/ yönetsel vb. konulara göre belirleyebilirsiniz.
Menti Adı: Mentor Adı: Görüşme Tarihi:
1.
Bu form; “ Rehber ” Mentorluk Programı süresi boyunca belirlenecek öğrenme hedeflerinin takip edilmesi amacıyla oluşturulmuştur . Hedefler ilk görüşmede mentor ile mutabık kalınarak belirlenmeli ve menti tarafından program sorumlusu ile e-posta olarak paylaşılmalıdır .
2.
3.
4.
5.
Menti İmza
Mentor İmza
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Akademi Web Sitesi & İletişim Bilgileri
Akademi’ye buradan ulaşabilirsin !
Soruların için ;
Ezgi İlhan – 02166762293 – Ezgi.Ilhan@turkiyefinans.com.tr
Büşra Şahin – 02166763941 -Busra.Sahin@turkiyefinans.com.tr
Türkiye Finans Akademi’ye bilgisayar veya mobil cihazından nasıl giriş yapacağını anlatan kısa videomuza buradan ulaşabilirsin .
# birlikteöğrenenlerinakademisi
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
TEŞEKKÜRLER
Genele Açık / Public Kişisel Veri İçermez
Page 1 Page 2 Page 3 Page 4 Page 5 Page 6 Page 7 Page 8Made with FlippingBook - professional solution for displaying marketing and sales documents online