Ditachmair & Partner Beratungsunternehmen
GRUNDZERTIFIKAT
KONTAKTDATEN
Branche:
Handel/Dienstleistung
Adresse: Telefon:
Dinghoferstraße, 4/4 , 4020 Linz
+43 (0)732 78 42 78
E-Mail:
b.ditachmair@ditachmair.at
Website:
www.ditachmair.at
Kontakt:
Frau Kristina Tanackovic
DATEN & ZAHLEN Beschäftigte:
20 15
Frauen: Männer:
5 9
www.facebook.com/Ditachmair-Partner- Beratungsunternehmen-449571518483992
Teilzeitkräfte:
MOTIVATION Vertrauen und Verständnis
Mütter und Väter mit betreuungspflichtigen Kindern zu Hause er- hielten eine besondere Anweisung: Die Hälfte der Arbeitszeit soll in Zeiten des Lockdowns für die Kinder aufgewendet werden, um die Betreuung und Unterstützung bestmöglich zu gewährleisten. Dieses entgegengebrachte Vertrauen macht in dieser besonderen Zeit einiges leichter. Mit diesem Verständnis fühlen sich alle gut aufgehoben und verstanden. So mancher arbeitet entspannt im Home Office effizienter als im Büro, die Leistungen und das En- gagement sind aus der positiven Emotion heraus gewachsen. Egal wie fordernd oder kompliziert eine Aufgabe erscheinen mag: Wir sind ein gestärktes Team, welches miteinander durch dick und dünn geht.
Uns ist es sehr wichtig, dass unsere Beschäftigten Familie und Beruf optimal leben und vereinbaren können. Wir sind über- zeugt: Gute Beziehungen zwischen der Führungskraft und der Mitarbeiterin bzw. dem Mitarbeiter sind der Motor des Erfolges . Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten mit viel En- gagement und Motivation – die Kinder dürfen gerade in diesen besonderen Zeiten nicht das Nachsehen haben.
BEST PRACTICE Familie und Beruf gut vereinbart leben
Das Thema Corona und Home Office stellte uns zu Beginn vor einige Herausforderungen. Allerdings haben wir das Glück, dass unsere Führungskraft ein Herz für Familien hat.
Top-3-Maßnahmen: . Gemeinsame Arbeitszeitgestaltung . Mobiles Arbeiten – Home Office . Vereinbarkeit Familie und Beruf – Führungskräfte
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