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NEUVAINE À SAINT-ANTOINE DE PADOUE ET SAINT-JUDE Que le Sacré-Cœur de Jésus soit adoré, glori fi é, aimé, préservé, honoré et invoqué à travers le monde entier, maintenant et toujours. Cœur Sa- cré de Jésus, priez pour nous. Saint-Antoine et Saint-Jude, faiseurs de miracles, priez pour nous. Réciter cette prière 9 fois par jours, 9 jours de suite. Par la 8e journée, votre prière sera exaucée. Cette neuvaine n’a jamais été connue de faire faillite. Publication doit être promise. Merci Sacré-Cœur de Jésus, Saint-Antoine et Saint-Jude. S.C. Que le Sacré-Cœur de Jésus soit adoré, glori fi é, aimé, préservé, honoré et invoqué à travers le monde entier, maintenant et toujours. Cœur Sa- cré de Jésus, priez pour nous. Saint-Antoine et Saint-Jude, faiseurs de miracles, priez pour nous. Réciter cette prière 9 fois par jours, 9 jours de suite. Par la 8e journée, votre prière sera exaucée. Cette neuvaine n’a jamais été connue de faire faillite. Publication doit être promise. Merci Sacré-Cœur de Jésus, Saint-Antoine et Saint-Jude. L.L. NEUVAINE À SAINT-ANTOINE DE PADOUE ET SAINT-JUDE NEUVAINE À SAINT-ANTOINE DE PADOUE ET SAINT-JUDE Que le Sacré-Cœur de Jésus soit adoré, glori fi é, aimé, préservé, honoré et invoqué à travers le monde entier, maintenant et toujours. Cœur Sa- cré de Jésus, priez pour nous. Saint-Antoine et Saint-Jude, faiseurs de miracles, priez pour nous. Réciter cette prière 9 fois par jours, 9 jours de suite. Par la 8e journée, votre prière sera exaucée. Cette neuvaine n’a jamais été connue de faire faillite. Publication doit être promise. Merci Sacré-Cœur de Jésus, Saint-Antoine et Saint-Jude. C.P.
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OPPORTUNITÉS D’EMPLOIS À LA GARDERIE ST-JEAN/LA CROISÉE PRÉPOSÉE/PRÉPOSÉ À L’ACCEUIL Temps partiel
EMPLOYMENT OPPORTUNITIES AT THE ST-JEAN/LA CROISÉE DAYCARE
DAYCARE RECEPTIONIST Part time
The receptionist will be responsible for welcoming parents and children directing them to the right place within the Daycare.
La personne à l’accueil sera responsable d’accueillir les parents et les enfants et les diriger au bon endroit au sein de la garderie St-Jean/La Croisée. SOMMAIRE DU POSTE • Répondre aux demandes des parents; • Accomplir diverses tâches administratives; • Exercer une surveillance générale afin d’assurer la sécurité des enfants et de leurs biens; • Possibilité à travailler avec un groupe d’enfants. COMPÉTENCES ET EXIGENCES: • Doit être âgé de 18 ans ou +; • Vérification de casier judiciaire valide et négatif - Secteur vulnérable (dans les six mois) ; • Doit posséder les formations en premiers soins, RCR et DEA. HORAIRE DE TRAVAIL : Quarts de travail 6h30 à 9h et 15h30 à 18h avec possibilité d’heures à temps plein lors des congés ou vacances scolaires. EXIGENCES LINGUISTIQUES : Excellente compréhension, parlée et écrite du français. Anglais un atout. RÉMUNÉRATION : Le salaire est entre 15,05 $ et 16,98 $ l’heure.
POSITION OVERVIEW • Respond to parents’ requests; • Perform various administrative tasks;
• Provide general supervision to ensure the safety and well-being of the children and the property; • Possibility to work with a group of children. SKILLS AND REQUIREMENTS: • Must be 18 years or older; • Valid and Negative Criminal Record Check - Vulnerable Sector (within six months); • Current certification including first aid/C.P.R. WORK SCHEDULE: Work hours from 6:30 am to 9:00 am and 3:30 pm to 6:00 pm with the possibility of full-time hours during holiday and school vacations LANGUAGE REQUIREMENTS: Excellent proficiency in understanding, speaking, reading and writing of French. English an asset. COMPENSATION: The salary is between $15.05 and $16.98 per hour.
PRIÈRES PRAYERS
MERCI MÈRE TERESA Dites 9 fois, Je vous salue Marie, durant 9 jours. Faites 3 souhaits, le premier concernant les affaires, les deux autres pour l’impossible. Publiez ce message, le 9e jour. Vos souhaits se réalise- ront même si vous n’y croyez pas. Merci Mère Teresa, c’est incroyable mais vrai. D.C.
www. editionap .ca
COMMENT APPLIQUER
HOW TO APPLY
Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur candidature par écrit en format Word ou PDF à l’attention des ressources humaines par courriel au jobs.emplois@russell.ca, d’ici le 9 avril 2021, à 16h00. La municipalité de Russell tient à promouvoir les principes de diversité et d’inclusion. Elle se conforme à la Loi canadienne sur les droits de la personne et au Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons les femmes, les autochtones et toutes les personnes, quelles que soient leurs races, leurs origines ethniques, leurs religions, leurs aptitudes, leurs orientations sexuelles, leurs identités sexuelles et leurs expressions de genre, à présenter leur candidature. Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario , la Municipalité de Russell s’engage à reconnaître les différents besoins et à offrir un endroit accessible pour tous.
Those interested in the position are invited to submit their resume in Word or PDF format to the attention of Human Resources by email at jobs.emplois@russell.ca no later than 4:00pm on April 9, 2021. The Township of Russell promotes the principles of diversity and inclusion and adheres to the tenets of the Canadian Human Rights Act and the Ontario Human Rights Code. We encourage applications from women, Aboriginal peoples and persons of all races, ethnic origins, religions, abilities, sexual orientations, and gender identities and expressions.
LES PROFESSIONNELS THE PROFESSIONALS
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• Ontario au travail / Ontario Works • Prestations d’invalidité du Ministère / ODSP • Régime de pensions du Canada / Canada Pension Plan • Droits des locataires / Tenants’ rights • Normes d’emploi / Employment standards • Refus d’assurance-emploi / Employment-Insurance denial • Autres / Other (613) 632-1136 or/ou 1-800-250-9220 www.cjppr.on.ca
In accordance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005 , the Township of Russell agrees to recognize the different needs and to provide an accessible place to all.
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