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VILLAGE de of
La Corporation du village de Casselman est à la recherche de (3) candidats pour siéger au sein du Comité de vérification de la conformité des élections municipales de 2014. Le Comité sera appelé à: 1. étudier la conformité des demandes de vérification des électeurs et de vérifier si la demande doit être accordée ou refusée; 2. nommer un vérificateur si la demande est accordée; 3. recevoir le rapport du vérificateur; 4. considérer le rapport du vérificateur et de décider si des procédures juridiques doivent être entamées; et 5. donnerdesdirectivesenconséquenceet de recouvrir les coûts pour la réalisation de la vérification de la conformité du requérant si aucune contravention évidente n’est découverte. MANDAT : Simultanément avec le mandat existant du conseil (se termine le 30 novembre 2018) EXIGENCES: - Doit être âgé(e) de dix-huit ans ou plus - Doit avoir une connaissance des règles de financement des campagnes électorales de la Loi sur les élections municipales de 1996 - Doit être bilingue de préférence (anglais/français) Les personnes intéressées à ces postes et répondant aux exigences sont invitées à soumettre leur candidature par écrit avant 16 h le 11 août 2014. Comité de vérification de la conformité des élections municipales de 2014
2014 Municipal Election Compliance Audit Committee
Offres d’emploi
The Corporation of the Village of Casselman is seeking to fill (3) positions on the 2014 Municipal Election Compliance Audit Committee. The function of this committee is: 1. Toconsider complianceaudit applications made by electors and decide whether it should be granted or rejected; 2. Appoint an auditor if the application is granted; 3. Receive the auditor’s report; 4. Consider the auditor’s report and decide if legal proceedings should be commenced; and 5. Give directions accordingly and recover the costs of conducting the compliance audit from the applicant if no apparent contraventions are found.
Caissier (N-2) (3 postes)
Description du poste L’employeur
La Caisse populaire Nouvel-Horizon, dont le siège social est situé à 30 minutes d’Ottawa dessert environ 12 600 membres. Son actif est de 475 millions de dollars dont 268 millions en prêts aux particuliers et 151 millions en prêts aux entreprises et agricoles. L’épargne totalise 441 millions de dollars (bilan, hors-bilan). Son marché se distingue par son potentiel de développement des affaires. La Caisse compte 57 employés répartis entre 4 centres de services. Responsabilités du poste • Accueillir les membres et non-membres, recevoir les dépôts et effectuer les retraits. • Réaliser toutes les opérations courantes (vente de devises, rachat d’obligations, règlement de comptes, etc.). • Préparer et vérifier les pièces justificatives liées aux transactions et les enregistrer. • Réaliser des activités de traitement de numéraire (dénombrement, dépôts aux guichets automatiques, dépôts de nuit, etc.). • Être à l’écoute des attentes de la clientèle et à l’affût des occasions d’améliorer la qualité du service. Profil recherché • Attestation d’études collégiales dans le domaine de l’administration (dont attestation d’études collégiales en conseils financiers) et zéro à six mois d’expérience en services financiers ou en service à la clientèle. ou • Diplôme d’études professionnelles dans le domaine de l’administration ou diplôme d’études secondaires et 6 mois à un an d’expérience en services financiers ou en service à la clientèle. • Connaissance des procédures opérationnelles relatives aux transactions et services de convenance. Relève de la directrice opérations et transactions assistées
TERM: Concurrent with the term of the existing Council (ending November 30, 2018)
• Connaissance de l’intégration des données dans les systèmes. • Connaissance des normes de contrôle et des mesures de sécurité. • Connaissance des produits et services Desjardins relatifs à la convenance. • Être d’un abord facile. • Être orienté vers le client. • Faire preuve de rigueur professionnelle et de minutie. • Être orienté vers l’action. • Démontrer une grande capacité à apprendre sur le terrain. • Avoir la maîtrise de soi.
REQUIREMENTS: - Must be eighteen years of age or over - Knowledge of the campaign financing rules of the Municipal Elections Act, 1996 - Preferably bilingual (English/French)
Poste #1 : 20h par semaine minimum , régulier temps partiel, de jour du lundi au vendredi et devra travailler à l’occasion en soirée Lieu de travail : Centre de services Casselman, situé au 641, rue Principale. Le candidat devra se déplacer occasionnellement dans nos centres de services. Poste #2 : 35h par semaine, contractuel, de jour du lundi au vendredi et devra travailler à l’occasion en soirée Lieu de travail : Centre de services Embrun, situé au 859, rue Notre-Dame. Le candidat devra se déplacer occasionnellement dans nos centres de services. Poste #3 : 35h par semaine, régulier temps plein, de jour du lundi au vendredi et devra travailler à l’occasion en soirée Lieu de travail : Centre de services St-Albert, situé au 129, rue Principale. Le candidat devra se déplacer occasionnellement dans nos centres de services.
Those interested in these positions and meeting the requirements are invited to submit their application in writing before 4:00 p.m. on August 11, 2014.
Date d’affichage : 23 juillet 2014 Date de retrait : 5 août 2014 Nombre d’offres : 3 Conditions particulières Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à M.Paul Doré
Corporation du Village de Casselman/Corporation of the Village of Casselman Attention: Marc Chénier 751, rue St-Jean Street, Casselman ON K0A 1M0 Tél./Phone: 613-764-3139 | Télécopieur./Fax: 613-764-5709 | Courriel/Email: mchenier@casselman.ca
paul.b.dore@desjardins.com par télécopieur 613-443-3714
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