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En DENSO México fomentamos el crecimiento y la superación continua. Es por eso, que durante el mes de enero tuvimos la fortuna de inaugurar el “Dojo Center” en Planta Apodaca en compañía del CEO de DENSO Norteamérica, el Sr. Seiji Maeda y de nuestro presidente, el Sr. Hiromasa Hakamada. Este ambicioso proyecto logra centralizar en un mismo edificio los Dojos de: Asociados(as), procesos específicos y nuevas tecnologías, maquinado, moldeo y finishing. En donde, nuestros Asociados(as) podrán desarrollar sus conocimientos y habilidades con la perspectiva de siempre prepararse para un futuro más brillante. ¡Sigamos creando historias de éxito juntos! CRECIMIENTO Y SUPERACIÓN CONTINUA
Durante el mes de marzo en Planta Apodaca, se llevó a cabo la primera Graduación del grupo de entrenamiento para líderes de manufactura a través del “Dojo Karakuri”, en donde se abordó el trabajo en línea para la implementación de mejoras a través de nuestra cultura de Kaizen, aumento de productividad y optimización de los procesos de producción con un mayor enfoque en sus actividades diarias. ¡Felicidades a los graduados! 1ERA GENERACIÓN DE GRADUADOS DEL DOJO KARAKURI (NUEVO SISTEMA DE EDUCACIÓN EN DNMX) UNIDOS POR TU SEGURIDAD Las Plantas de Apodaca y Guadalupe fueron visitadas por Unidos (unidos.com.mx) una de las 66 iniciativas más innovadoras a nivel mundial que impulsan el desarrollo de las personas con discapacidad. Este evento generó conciencia a partir de varias dinámicas acompañadas con reflexiones por parte del staff de la Asociación para reforzar la importancia de la seguridad tanto en el trabajo como en la vida diaria al plantear una impactante pregunta: ¿Cómo cambiaría tu vida si
MI HUELLA, MI COMPROMISO Cada día nos esforzamos en promover la Seguridad de nuestros Asociados(as), por esta razón, en Planta Guadalupe conmemoramos dos años sin accidentes a través de la actividad “Mi huella, mi compromiso” en donde Asociados(as) colocaron un compromiso para seguir reforzando la seguridad y continuar evitando accidentes. Mientras que, en Planta Silao, el área de ECM Molding logró sumar la meta de 365 días sin accidentes. Este evento permitió reforzar nuestra estrategia de eliminación de riesgos para generar en nuestros Asociados(as) una cultura de prevención de accidentes.
HÁBITOS SALUDABLES Y METAS
El Departamento Médico de DNMX inició el año 2022 con el pie derecho al organizar el webinar: “Hábitos saludables y metas”, en donde la nutrióloga Rosario Farías nos dio algunos consejos sobre los alimentos saludables. Además, la psicóloga Jazmín Zul compartió la relevancia de mantener una mente sana a través de la planeación de metas a corto y largo plazo. ¡Ponte las pilas! Para el mes de febrero, se otorgó otra videoconferencia: “La Higiene del Sueño”, donde se abordó su importancia. La nutrióloga Rosario Farías profundizó con algunos tips acerca del impacto de la correcta alimentación y la actividad física en el cuidado de las horas de sueño.
sufrieras un accidente? Durante los siguientes meses el área de Seguridad de DNMX implementará con mayor frecuencia esta actividad con la finalidad de que todos los Asociados(as) puedan vivir la experiencia.
¡Enhorabuena a ambas Plantas por sus logros!
¡Porque para nosotros tu Seguridad es primero!
#CuidandoTuSalud
EN LA BÚSQUEDA DE UN ESTILO DE VIDA SALUDABLE
Se llevó a cabo la inauguración del Reto Fitness el 1ro de marzo, para las Plantas de Apodaca y Guadalupe con el objetivo de promover hábitos positivos que beneficien nuestra salud a través de una sana alimentación. Con esta actividad, la nutrióloga Rocío Farías monitoreará el progreso de nuestros Asociados(as), impartirá menús y desarrollará webinars. Este reto culminará el 1ro de julio, así que mucho éxito a todos(as) los participantes
durante los siguientes meses. ¡Activémonos juntos!
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