Krankenstand Exkurs: Pflegefreistellung
Melden Sie Ihren Krankenstand unverzüglich Ihrem Vorgesetzten
Eine Arztbestätigung ist vorzulegen,
wenn der Krankenstand länger als 3 Tage dauert bzw.
früher, wenn Ihr Dienstvorgesetzter dies verlangt
Anspruch auf Bezugsfortzahlung hängt ab von der Dauer des Dienstverhältnisses zB. < 5 Jahre
Mein Kind ist krank. Was nun?
Ist ihr Kind erkrankt oder fällt die ständige Betreuungsperson aufgrund einer Erkrankung aus und müssen Sie daher Ihr Kind betreuen, so haben Sie Anspruch auf Pflegefreistellung im Ausmaß 1 Arbeitswoche. Für erkrankte Kinder bis zum 15. Geburtstag gebührt eine weitere Woche. Nähere Infos im Personal-Wegweiser
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