Excelencia DNMX InfoDENSO | Edición: Septiembre - Octubre 2023 Algunos de nuestros Asociados(as) con logros destacados en los últimos 2 meses, ¡Gracias por tu compromiso! ¿Cuál fue tu inspiración para obtener este logro?
Plantas Apodaca y Guadalupe
“Nunca pares, nunca te conformes, hasta que lo bueno sea mejor y lo mejor excelente” - Anónimo
Joel Malacara, Francisco Ortega, Brayan Góngora
María Regalado, Paola Baqueiro, Dago Castañeda, Martha Buentello, Oscar Rivera / Calidad
Josejuan de la Cruz, Beatriz Morales, Oscar Rodríguez / PE PRINTING
Carlos Rojas, Juan Grijalva. / Facility HIGH PERFORMANCE
Abigail Nieto y Jorge Infante / PC DNMX VALUES SOY POSITIVO
DNMX VALUE COMMITTMENT
DNMX VALUE SOY POSITIVO
Comunicación efectiva, alta proactividad y gran colaboración en equipo.
Exceder metas con mejoras en procesos de agua consumida en Planta Apodaca.
Gran colaboración para alcanzar objetivos.
Colaboración a través de compromiso y credibilidad.
“Demostrar que cuando se trabaja con determinación y esfuerzo aplicando los valores de comunicación y trabajo en equipo podríamos cumplir con el objetivo de realizar este proyecto.”
“Poner a prueba nuestros conocimientos para lograr el objetivo, al mismo tiempo que DENSO cumple con los requerimientos de nuestros clientes”.
“Ver el resultado de la cantidad de litros que podemos reciclar en DENSO aportando positivamente a la problemática de escasez de agua”.
Liliana B., Pedro C., Alicia M., Vanessa L., Enrique G., Carlos J., Omar D., Humberto G., Claudia H., Víctor T. / QA CPS
Carolina Carrazco / PE
Alejandro Méndez / PE DNMX VALUE SOY COMPROMETIDO
Mariella Téllez / PE Parts
PEACE OF MIND
DNMX VALUE COMMITTMENT
DNMX Value SOY COMPROMETIDO
Liderar el área obteniendo mejora de KPI.
Persona clave en el buen funcionamiento del área. Colaboración con planta CPS.
Colaboración para superar retos, transferencia de procesos de una Planta a otra de manera exitosa.
Logro de KPIs y desafío de retos mediante la innovación y mejora.
“Las mujeres que me han enseñado a ajustar una máquina, que me han regalado un consejo experto y las nuevas generaciones que me han hecho crecer como líder y ser humano. Deseo encontrar más de ellas en el camino”.
“Tener la oportunidad de desarrollar nuevas habilidades, que me permitan hacer de manera más eficiente mi trabajo”.
Jorge Martínez / PR Jonathan Almaguer / PE Isaac Sánchez / Maint
Adrián Rodríguez / PE DNMX VALUE POSITIVE
Inez Aguilera / QEP HIGH PERFORMANCE
Lesly Pedraza / PQ CPS
DNMX VALUE SOY COMPROMETIDO
PEACE OF MIND
Realización de Team buildings, gran colaboración con equipo y fuera del área.
Alta colaboración a través de seguimiento y proactividad. Motivación en equipo para el logro de resultados.
Desafío de retos mediante colaboración y mejora.
Transferencia de DMTN a DNMX de manera exitosa. Proactividad a través de la negociación y seguimiento.
“El trabajo es parte importante de nuestra vida, al igual que poder disfrutar de él. Gente feliz es gente productiva”.
“Convertirnos en la mejor planta de Norteamérica en la gestión de reportes de MDS a través del trabajo en equipo y el liderazgo positivo. ”.
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