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VOLUME 36 • NO. 49 • 12 PAGES • EMBRUN, ON • JUNE 8 JUIN 2022
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SARRAZIN ÉLU DÉPUTÉ DE GPR
CHARLES DUROCHER charles.durocher@eap.on.ca
quand personne nous défend, et quand personne nous écoute, ce sont les gens d’ici, les communautés et les municipalités qui sont oubliés. » Monsieur Sarrazin s’est donc engager à faire de la politique différemment en étant à l’écoute de la population : « C’est le temps pour une nouvelle approche. C’est le temps de créer des emplois et de construire des nouvelles infrastructures. C’est le temps d’avoir une économie solide et un secteur touristique dynamique. C’est le temps de lancer des grands projets et de les réaliser. C’est le temps d’être à l’écoute de nos travailleurs, de nos entrepreneurs, de nos BHSJDVMUFVST&OEBVUSFTNPUT DFTUMF temps de redevenir fiers de notre région. » Les progressistes-conservateurs de Doug Ford ont remporté un deuxième gouverne- ment majoritaire. La réélection de Ford dans TBDJSDPOTDSJQUJPOE&UPCJDPLF/PSEBÊUÊ confirmée moins d’une demi-heure après la fermeture des bureaux de vote à 21 h 30. La DIFGEV/1%"OESFB)PSXBUIBÊHBMFNFOU été réélue et restera chef de l’opposition au sein du nouveau gouvernement. Le chef du Parti vert, Mike Schreiner, a également remporté son siège. Le chef libéral Steven Del Duca a perdu sa circonscription de Vau- HIBO8PPECSJEHFQBSQMVTEFWPJY TPJU une marge de 19,6 %.
Le candidat progressiste-conservateur Stéphane Sarrazin est élu député de la circonscription Glengarry-Prescott- Russell alors que le gouvernement conservateur est reporté au pouvoir pour un deuxième mandat majoritaire. Plusieurs douzaines de partisans s’étaient rassemblées au bureau de cam- pagne de Monsieur Sarrazin pour la soirée électorale, incluant plusieurs maires des municipalités de Prescott-Russell et l’ancien député fédéral de GPR, Pierre Lemieux. L’ambiance était festive alors que le parti progressiste-conservateur s’est vu reporté au pouvoir avec une majorité confortable pour un deuxième mandat de Doug Ford. &OMJWSBOUTPOEJTDPVSTEFWJDUPJSF MFOPV - veau député de GPR a remercié la Ministre Caroline Mulroney pour son soutien durant la campagne, mais surtout pour « avoir été la voix des municipalités de Glengarry-Prescott- Russell à Queen’s Park au cours des quatre dernières années. » Monsieur Sarrazin a écorché sa rivale libérale en promettant d’être disponible et de travailler fort pour sa circonscription : « Depuis trop longtemps, Glengarry-Prescott- Russell n’a pas eu de voix à la table des décisions. Quand personne nous représente,
Stéphane Sarrazin exchanges his title as mayor of Alfred-Plantagenet Township for the new Progressive Conservative MPP for Glengarry-Prescott-Russell. —photo Charles Durocher MPP AMANDA SIMARD CONCEDES DEFEAT
LE CONSEIL EXPLIQUE LE CALENDRIER DE LA RÉNOVATION DE CAMILLE PICHÉ
CHRISTOPHER SMITH christopher.smith@eap.on.ca
Le conseil municipal du canton de Russell a dissipé une certaine confu- sion concernant la migration de la bibliothèque d’Embrun vers le centre communautaire Camille Piché. Au cours de la réunion ordinaire du 6 juin, le conseil municipal du canton de Russell a reçu une recommandation du conseil d’administration de la bibliothèque publique concernant le centre communautaire Camille Piché. Le rapport recommandait que le conseil s’engage à rénover le centre com- munautaire Camille Piché pour remplacer la TVDDVSTBMFEFMBCJCMJPUIÍRVFE&NCSVOFU qu’il s’engage à établir un échéancier pour que le conseil de la bibliothèque puisse prendre possession de l’immeuble afin de faire avancer les rénovations. -FDPOTFJMMFS.JLF5BSOPXTLJ RVJTJÍHFBV conseil de la bibliothèque, a déclaré que le conseil aimerait établir un calendrier officiel afin de pouvoir commencer à formuler des plans pour les rénovations et le déménage- ment éventuel. «Ce n’est évidemment pas un petit démé- nagement et cela va nécessiter une certaine coordination de la planification», a déclaré M. 5BSOPXTLJj-FDPOTFJMEBENJOJTUSBUJPOEF la bibliothèque attend une réponse officielle de la municipalité, du conseil municipal, concernant l’orientation exacte et le calen- drier de cette orientation.» Le maire Pierre Leroux a déclaré que le conseil s’était déjà engagé à effectuer les rénovations lors de réunions précédentes et que tout calendrier dépend de facteurs extérieurs, et non des décisions du conseil. La première étape consistait à demander un
La libérale Amanda Simard parle aux médias jeudi soir à Embrun après avoir concédé sa défaite à Stéphane Sarrazin, qui deviendra le nouveau député progressiste-conservateur de Glengarry-Prescott-Russell dans le deuxième gouvernement majoritaire du premier ministre Doug Ford. -Photo Christopher Smith
rapport d’ingénieur pour voir si le déména- gement pouvait même se faire, ce qui a été reçu, et maintenant le conseil doit planifier et chiffrer le projet. j&ODFRVJDPODFSOFMFDBMFOESJFS EF mon point de vue, je m’attends à ce que [la bibliothèque] ne soit déplacée que lorsque le nouveau [centre communautaire] sera DPOTUSVJUEBOTMFDPNQMFYF/PVTQBSMPOT donc d’un délai de quelques années», a déclaré M. Leroux. «À ce stade, je ne suis pas à l’aise de laisser notre communauté sans centre communautaire». Le conseiller Jamie Laurin était d’accord, disant qu’il pensait que le conseil n’a jamais eu l’intention de laisser les résidents du canton sans centre communautaire pendant une longue période. «S’il y a une période de transition pour l’ouverture du complexe récréatif, je dirais un maximum d’environ trois mois, alors cela permettrait de commencer les rénovations «, a déclaré M. Laurin. «Je pense que le conseil d’administration de la bibliothèque doit être informé de la durée prévue pour la construction, sur la base de votre concept. Comme aucune décision ou action n’était requise, la recommandation a été reçue. The Camille Piché Community Centre won’t be turned into a library until the new recreation complex is finished. —archive photo
CHRISTOPHER SMITH christopher.smith@eap.on.ca
8IFOBTLFE 4JNBSETBJETIFXPVMEOU have done anything different. j8FIBEUIFCFTUQFPQMF XFIBEUIFCFTU QMBUGPSN vTIFTBJEj*UIJOLXFSFBMMZHBWF JUPVSBMM0GDPVSTFXFSFHPOOBEFCSJFGGPS the campaign, but if you look at the overall SFTVMUTGPSUIF-JCFSBMQBSUZ XFEJEWFSZXFMM in this riding.» To Sarrazin, she said that she thinks that the toxicity needs to be taken out of DBNQBJHOTBOEUIFXPSLFOWJSPONFOUBOE politics in general. «It’s really important to treat each other XJUISFTQFDU vTIFTBJEj*UIJOL UIF1SPHSFT - sive Conservatives) need to stop spreading disinformation and dividing people.» The Progressive Conservatives under %PVH'PSEXPOUIFNTFMWFTBTFDPOENBKPSJUZ government. Ford’s reelection in his riding &UPCJDPLF/PSUIXBTDPOàSNFEXJUIJOIBMGBO IPVSBGUFSUIFQPMMTDMPTFEBUQN/%1 MFBEFS"OESFB)PSXBUIBMTPXPOSFFMFDUJPO BOEXJMMDPOUJOVFBTMFBEFSPGUIF0QQPTJUJPO JOUIFOFXHPWFSONFOU(SFFO1BSUZMFBEFS .JLF4DISFJOFSBMTPXPOIJTTFBU-JCFSBM leader Steven Del Duca lost his riding of 7BVHIBO8PPECSJEHFCZNPSFUIBO votes for a 19.6-per margin.
Glengarry-Prescott-Russell has a Progressive Conservative MPP again as Liberal Amanda Simard conceded defeat to PC rival Stéphane Sarrazin in the June 2 provincial election. Simard’s Liberal campaign gathered at the 7JMMBHF)PUFM3FTUBVSBOUJO&NCSVO5IVST - EBZOJHIUUPXBJUGPSUIFFMFDUJPOSFTVMUTJO FBSOFTU)FSUFBNBOETVQQPSUFSTSFNBJOFE hopeful throughout the night despite a strong initial lead from Sarrazin, but in the end she couldn’t overtake him. j*GFFMQSPVEPGUIFDBNQBJHOUIBUXFSBO v TBJE4JNBSEj*UXBTBDMFBOBOEQSPGFTTJPOBM DBNQBJHOXJUIJODSFEJCMFWPMVOUFFST8FHBWF FWFSZUIJOHUIBUXFIBE *IBWFFWFSZUIJOH that I had, in the last four years but in the MBTUFJHIUXFFLTFTQFDJBMMZv 4JNBSETBJETIFXBTOUEJTBQQPJOUFEXJUI IFSMPTT CVUTIFXBTEJTBQQPJOUFEXJUIUIF WFSZMPXWPUFSUVSOPVU j*GZPVMPPLBUXIBUTHPJOHPOJOUIFXPSME in Ukraine and in other countries, people EJFGPSXIBUXFIBWF vTIFTBJEj"OEXFSF not using it.»
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CALYPSO WATERPARK BOUGHT BY U.S. REIT
CHRISTOPHER SMITH christopher.smith@eap.on.ca
Calypso Waterpark has been sold to EPR Properties, a U.S.-based Real Estate Investment Trust (REIT). 64CBTFESFBMFTUBUFJOWFTUNFOUUSVTU &131SPQFSUJFTIBTBDRVJSFE$BMZQTP8BUFS QBSLBOE7JMMBHF7BDBODFT7BMDBSUJFSSFTPSU OFBS2VFCFD$JUZGPSNJMMJPO64 PS BSPVOENJMMJPO$BOBEJBO 0LMBIPNBCBTFE 1SFNJFS 1BSLT XJMM NBOBHFUIFQSPQFSUJFT CVU4ZMWBJO-BV [PO QSFTJEFOUBOEDIJFGPQFSBUJOHPGàDFS BU$BMZQTP7BMDBSUJFS(SPVQ XJMMDPOUJOVF UPMFBEPQFSBUJPOT i5IFSFJTTJNQMZOPPUIFSHSPVQJOPVS JOEVTUSZUIBUIBTNPSFFYQFSJFODFEFTJHOJOH CVJMEJOHBOEPQFSBUJOHWJTJUPSBUUSBDUJPOT u -BV[POTBJEBCPVU1SFNJFS1BSLTi8FMPPL GPSXBSEUPXPSLJOHUPHFUIFSUPHSPXPVSQBSLT BOEDPOUJOVFUPPGGFSVOGPSHFUUBCMFNFNPSJFT GPSPVSWJTJUPSTu 1SFNJFS 1BSLT NBOBHFT NPSF UIBO BEP[FOBNVTFNFOUBOEXBUFSQBSLTJO /PSUI"NFSJDB BOE$BMZQTPXJMMKPJOUIFN 5IFQBSLPQFOFEJOBOEJT$BOBEBT MBSHFTUXBUFSQBSL GFBUVSJOHXBUFSTMJEFT $BOBEBTMBSHFTUXBWFQPPM BOEUXPMB[Z SJWFSGFBUVSFT 4JODFJUPQFOFEJO+VOF $BMZQTP 8BUFSQBSLIBTCFFOBNBKPSESBXGPSUIF TVNNFSUPVSJTNUSBEFJO-JNPHFT5IFQBSL TIVUEPXOUFNQPSBSJSMZEVSJOHUIFQBOEFNJD
Le parc aquatique Calypso a été vendu à EPR Properties, un fonds d’investissement immobilier (REIT) basé aux États-Unis. - photo d’archive
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L’ESCC SOULIGNE LES RÉALISATIONS DES ÉLÈVES
CHARLES DUROCHER charles.durocher@eap.on.ca
l’élève s’étant démarqué par son esprit créatif ou l’élève s’étant démarqué par son esprit critique. Le gala a permis à l’ESCC de célébrer les élèves qui se sont démarqués au niveau de la francophonie, des valeurs catholiques et de l’engagement scolaire et communautaire. Il a également permis à l’école de célébrer les réussites artistiques et sportives ainsi que l’excellence académique des élèves. La catégorie Dynamos de l’année permettait de célébrer les élèves qui se sont démarqués par leur rendement aca- démique, par leur leadership, ainsi que par leurs engagements culturels, sportifs et scolaires. Pénélope Beaupré (9 e année), Anaïs Thompson (10 e BOOÊF .BSJF1JFS Prévost (11 e année) et Emilie Tateham (12 e année) ont remporté les honneurs dans cette catégorie.
L’École secondaire catholique de Casselman (ESCC) célèbre les réalisa- tions des élèves dans le cadre du gala MéritESCC. Le gala de cette année était conçu pour célébrer la résilience et les réussites des élèves malgré une autre année scolaire per- turbée par la pandémie. L’événement était organisé par les élèves du cours de musique de 11 e et 12 e année avec la participation des élèves du cours de musique de 9 e année. Plus d’une quarantaine de chansons ont été interprétées, parfois en parodiant les paroles afin de refléter l’actualité à la manière d’un « Bye Bye ». Plusieurs nouvelles catégories ont été introduites cette année en vue de célébrer les compétences transférables, comme
L’École secondaire catholique de Casselman (ESCC) célèbre les réalisations des élèves dans le cadre du gala MéritESCC. —photo fournie
Le gala de cette année était organisé par les élèves du cours de musique de 11e et 12e année avec la participation des élèves du cours de musique de 9e année. —photo fournie
La catégorie Dynamos de l’année permettait de célébrer les élèves qui se sont démarqués par leur rendement académique, par leur leadership, ainsi que par leurs engagements culturels, sportifs et scolaires. —photo fournie
Plus d’une quarantaine de chansons ont été interprétées au cours de la journée, parfois en parodiant les paroles afin de refléter l’actualité à la manière d’un «Bye Bye». —photo fournie
ROCKLAND HELP CENTRE CENTRE D’AIDE ROCKLAND
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La communauté vous dit Merci ! The community thanks you!
Un gros merci pour tout ce que vous faites pour la communauté ! Many thanks for everything you do for the community!
Mario Zanth – MAIRE/MAYOR
Merci au Centre d’aide de Rockland! A big thank you to the Rockland help Center!
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UN GROS MERCI POUR TOUS CE QUE VOUS FAITES POUR LA COMMUNAUTÉ! MANY THANKS FOR EVERYTHING YOU DO FOR THE COMMUNITY!
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MISSION La mission du Centre d’Aide Rockland consiste à subvenir aux besoins en nourriture des individus et familles à revenus limités et surtout aux enfants de familles dans le besoin, afin qu’elles puissent poursuivre leurs activités de tous les jours. Grâce à la générosité de quelques supermarchés locaux, de groupes communautaires nous supportant lors de notre collecte annuelle d’aliments, aussi bien que les écoles secondaires et élémentaires, nos pompiers, nos Églises, nos Clubs sociaux et les dons individuels, le Centre d’Aide de Rockland peut offrir ce programme capital aux individus et familles dans le besoin. Nous mettons tout en oeuvre afin de fournir une alimentation saine et équilibrée de même qu’à offrir une variété d’items à notre clientèle à l’aide d’un menu. Nous nous efforçons aussi à acquérir certains produits hygiéniques de base et de soins personnels lorsqu’ils sont disponibles. Le Centre d’Aide de Rockland est fier de venir en aide aux familles à revenu limité lequel est géré à part entière par des bénévoles. Notre Conseil d’administration ainsi que plus de 75 bénévoles ne reçoivent aucune rémunération. La totalité des dons en dollars ET tous les revenus de la Friperie sont utilisés au profit de la banque alimentaire pour l’achat de nourriture. The mision of Rockland Help centre is to provide food to low income individuals and families, in particular the children of needy families so they can continue their normal activities. Thanks to the generosity of various local supermarkets, community groups that support us in our annual food drive, as well as elementary and secondary schools, our local firefighters, churches, social clubs and individual donations, the Rockland Help Centre is able to offer this very important program to individuals and families in need. We make all efforts to provide healthy, balanced diet food items as well as providing choice of items to the client with a menu list. We also strive to provide certain basic hygienic and personal care products when available. The Rockland Help Centre takes pride in helping low income families which is operated 100% by volunteers. No salaries of any kind are paid to any of our more than 75 volunteers or to Members of the Board. All donation dollars AND all revenue of the Thrift Store are utilized for the benefit of the Food Bank for the purchase of food items.
PUZZLE NO. 784
HOW TO PLAY: Fill in the grid so that every row, every column and every 3x3 box contains the numbers 1 through 9 only once.
ANSWER TO PUZZLE NO. 784
Each 3x3 box is outlined with a darker line. You already have a few numbers to get you started. Remember: you must not repeat the numbers 1 through 9 in the same line, column or 3x3 box.
PUZZLE NO. 788
Le Centre d’Aide Rockland Help Centre est une oeuvre de charité accréditée en opération depuis 1992. Son but premier est de venir en aide auprès des résidents moins fortunés de notre communauté afin de combler leurs besoins en vêtements et nourriture. The Rockland Help Centre is a Registered Charity and has been in operation since 1992. It’s goal is to provide assistance to the less fortunate residents of our community who are in need of food and clothing.
HOW TO PLAY: Fill in the grid so that every row, every column and every 3x3 box contains the numbers 1 through 9 only once. Each 3x3 box is outlined with a darker line. You already have a few numbers to get you started. Remember: you must not repeat the numbers 1 through 9 in the same line, column or 3x3 box.
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L’École secondaire catholique d’Embrun célèbre les réalisations étudiantes dans le cadre d’un Gala du Mérite virtuel, mais festif. -F(BMBEV.ÊSJUFFTUVOÊWÊOFNFOU UPVKPVSTUSÍTBUUFOEVQBSMBDPNNVOBVUÊ ÊUVEJBOUF NBJTRVJOFTFWJWBJUQBTDPNNF ÆMIBCJUVEFEFQVJTMFEÊCVUEFMBQBOEÊNJF $FTUQPVSRVPJ BWFDMBMFWÊFEFTSFTUSJDUJPOT TBOJUBJSFÆMÊDPMF MFTÊMÍWFTEVDPVSTEF -FBEFSTIJQFUFOUSBJEFRVJPSHBOJTBJFOUMÊWÊ - OFNFOUPOUPQUÊQPVSVOFGPSNVMFWJSUVFMMF NBJTGFTUJWFDFUUFBOOÊF -FHBMBBWBJUMJFVFOBWBOUNJEJ*MTBHJU
De gauche à droite : Tyler Proulx et Alysha Gingras-Gareau (Grands Mérites sportifs), Véronic Richer, Renée Ryan et Nikki Legault (Grands Mérites académiques). —photo fournie
Avec la levée des mesures sanitaires à l’école, les élèves du cours de Leadership et entraide qui organisaient l’événement ont opté pour une formule virtuelle, mais festive cette ann.e, —photo fournie
Publié le mercredi par • Published on Wednesday by: La Compagnie d’édition André Paquette Inc. Imprimé par • Printed by: Imprimerie Prescott et Russell, Hawkesbury, ON # convention : 0040012398 1100, rue Aberdeen Street, C.P. / P.O. Box 1000, Hawkesbury, ON K6A 3H1 1-800-267-0850 Fax.: 613-632-6383
BERTRAND CASTONGUAY Président • President bertrand@eap.on.ca YVAN JOLY Directeur des ventes Sales director yvan@eap.on.ca
Nous invitons les lecteurs à nous faire parvenir leurs lettres qui ne doivent pas dépasser 300 mots. Nous nous réservons le droit de les modifier ou de refuser de les publier. L’expéditeur doit inclure son nom, prénom, adresse et numéro de téléphone. Readers are invited to send us their letters that must not exceed 300 words. We reserve the right to modify them or to refuse to publish them. The writer must include their names, address and telephone number.
GREGG CHAMBERLAND Rédacteur en chef intérim Acting Editor-in-Chief gregg.chamberland@eap.on.ca GILLES NORMAND Dir. Production et Distribution Mgr. gilles.normand@eap.on.ca MARCO BLAIS Infographie et prépresse / Layout & Prepress infographie@eap.on.ca Publicité • Advertising: yvan@eap.on.ca
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Nouvelles • News: nouvelles@eap.on.ca CLASSÉES • CLASSIFIED: nicole.pilon@eap.on.ca
Plusieurs activités étaient organisées durant la journée, incluant des jeux de société, un mini-golf intérieur et un «dunk tank». —photo fournie
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Toute personne qui aurait quelque réclamation contre la succession d’Aline Bazinet, de la municipalité de La Nation, comté de Russell, province de l’Ontario décédée le 24 décembre 2021, est priée de la remettre à la soussignée au plus tard le 29 juillet 2022, sous forme de déclaration assermentée ou par relevé de créance avec mention de garantie, s’il y a lieu. Après cette date, les exécuteurs feront le partage des biens de la défunte parmi les ayants droit sans tenir compte des réclamations qui n’auront pas été faites. Daté à Casselman, Ontario, ce 26 mai 2022. Lucille Bazinet et Daniel Bazinet Exécuteurs par leur avocate Mireille C. Laviolette, Avocate et Notaire C.P. 179, 719, rue Principale Casselman, Ontario K0A 1M0 AVIS AUX CRÉANCIERS
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AFFICHAGE INTERNE/EXTERNE ANALYSTE FINANCIER - SERVICE DE LA PAIE TEMPS PLEIN SOMMAIRE DU POSTE La municipalité de Russell est à la recherche d’une personne mature et motivée pour le poste d’analyste financier - services de la paie. La personne sera responsable d’assurer le traitement exact et rapide de notre masse salariale et effectuer diverses tâches cléricales et comptables telles que la gestion des données tout en gardant l’information des employés qui sont pertinents à des fins de paie à jour. L’analyste au service de la paie sera un membre de l’équipe des finances et fournira au besoin, un soutien au sein du département. L’intégrité et une grande attention aux détails sont cruciales pour ce rôle ainsi que le service à la clientèle et les relations interpersonnelles. CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET HABILETÉS PARTICULIÈRES • Diplôme d’études collégiales dans un domaine pertinent préféré; • Minimum d’expérience de travail de trois ans nécessaires; • Expérience de travail dans la comptabilité; • Connaissance approfondie des lois fiscales et sociales sur les salaires nécessaires; • Connaissance avancée de la suite Microsoft : Word, Excel et Outlook; • Organiser et rédiger des procédures d’une manière logique et méthodique; • Compétences en gestion de temps et à l’entrée de données et une excellente attention aux détails; • Bien travailler dans un environnement d’équipe; •Capacité de maintenir des informations confidentielles; • Connaissance approfondie des procédures de comptabilité, de tenue de livres de bureau et des procédures de traitement de la paie; • Bonnes compétences en mathématiques. EXIGENCES LINGUISTIQUES Excellente compréhension du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit. RÉMUNÉRATION Le salaire, basé sur un horaire de 35 heures par semaine, est fixé entre 53 883 $ et 67 334 $ par année en plus d’un ensemble d’avantages sociaux compétitifs.
POSITION OVERVIEW The Township of Russell is looking for a mature and motivated individual to fill the position of Financial Analyst - Payroll. The individual will be responsible for ensuring the accurate and timely processing of our payroll and performing various clerical and accounting tasks such as data management while keeping the employee information relevant to payroll purposes up to date. The Payroll Analyst will work as a member of the finance team and provide support within the department as required. Integrity and strong attention to detail are crucial for this role as well as customer service and interpersonal skills. SKILLS, COMPETENCIES AND KNOWLEDGE • College Degree in relevant field preferred; • Minimum of 3 years working experience is required; • experience working in accounting; • Thorough knowledge of payroll and payroll tax laws required; • Advanced knowledge of Microsoft Suite: Word, Excel and Outlook required; • Organize and write procedures in a logical and methodical manner; • Time management and data entry skills along with an excellent attention to detail; • Work well in a team environment; • Ability to maintain confidential information; • Thorough knowledge of accounting, bookkeeping procedures and payroll processing procedures; • Good mathematical skills. LANGUAGE REQUIREMENTS Excellent proficiency in understanding, speaking, reading and writing of both French and English. COMPENSATION The salary, based on a 35 hours per week, is between $53,883 and $67,334 per year together with an excellent benefit package.
Comtés unis de Prescott et Russell United Counties of Prescott and Russell
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COMMENT APPLIQUER
HOW TO APPLY
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Les personnes intéressées sont priées de soumettre leur candidature par écrit en format Word ou PDF à l’attention de ressources humaines par courriel : jobs.emplois@russell.ca, d’ici le 17 juin 2022, à 16h . Une description de tâches détaillée est disponible sur demande. La municipalité de Russell tient à promouvoir les principes de diversité et d’inclusion. Elle se conforme à la Loi canadienne sur les droits de la personne et au Code des droits de la personne de l’Ontario. Nous encourageons les femmes, les autochtones et toutes les personnes, quelles que soient leurs races, leurs origines ethniques, leurs religions, leurs aptitudes, leurs orientations sexuelles, leurs identités sexuelles et leurs expressions de genre, à présenter leur candidature. Conformément à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario , la Corporation des Comtés unis s’engage à reconnaître les différents besoins et à offrir un endroit accessible pour tous.
Those interested in the position are invited to submit their resume in Word or PDF format to the attention of Human Resources, by email at: jobs.emplois@russell.ca no later than 4 pm on June 17th, 2022. A detailed job description is available upon request. The Township of Russell promotes the principles of diversity and inclusion and adheres to the tenets of the Canadian Human Rights Act and the Ontario Human Rights Code. We encourage applications from women, Aboriginal peoples and persons of all races, ethnic origins, religions, abilities, sexual orientations, and gender identities and expressions.
*pUDQWHGHV5HVVRXUFHVKXPDLQHV &RPWpVXQLVGH3UHVFRWWHW5XVVHOO UXH&RXUW&3 / 2ULJQDO21.%. WpOpFRSLHXU &RXUULHO HJDXWKLHU#SUHVFRWWUXVVHOORQFD
Veuillez noter que tous nos postes sont affichés sur la plateforme Jobillico. Nous vous invitons à y consulter les opportunités et à postuler directement en ligne. Une vérification du casier judiciaire doit être fournie à l’embauche seulement (elle doit dater de moins de trois mois avant la date où elle est requise) et est une condition d'emploi. &RQIRUPpPHQW j OD Loi sur l'accès à l'information municipale et la protection de la vie privée O LQIRUPDWLRQUHFXHLOOLHHVWUDVVHPEOpHVRXV O DXWRULWpGHOD Loi sur les municipalités /2FKDSHWVHUDXWLOLVpH SRXUODVpOHFWLRQGHFDQGLGDW H V &RQIRUPpPHQW j OD Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario OD &RUSRUDWLRQ GHV &RPWpV XQLV V¶HQJDJH j UHFRQQDvWUH OHV GLIIpUHQWV EHVRLQV HW j RIIULU XQ HQGURLW DFFHVVLEOH SRXU WRXV
All our positions are posted on the Jobillico platform. We invite you to look at the postings and to apply directly online.
A criminal record check must be provided upon hiring only (dated no longer than three months prior to the date when it has been requested) and is a condition of employment. ,QDFFRUGDQFHZLWKWKH Municipal Freedom of Information and Protection of Privacy Act WKHLQIRUPDWLRQJDWKHUHGLVFROOHFWHGXQGHUWKHDXWKRULW\RIWKH Municipal Act 562F0DQGZLOOEHXVHGWRVHOHFWDFDQGLGDWH
,Q DFFRUGDQFH ZLWK WKH Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005, the Corporation of the United Counties agrees to recognize the different needs and to provide an accessible place to all.
In accordance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005 , the Corporation of the United Counties agrees to recognize the different needs and to provide an accessible place to all.
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