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SECTION 21 GARDERIES GARDIENNES
COMMUNAUTÉ
SECTION 19 SERVICES
SECTION 23 ANIMAUX
SECTION 30 PERSONNEL
SECTION 30 PERSONNEL
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Située à proximité de Mirabel, Saint-Jérôme, Laval, Montréal et Gatineau, Lachute est le pôle des emplois et des services de la région d’Argenteuil. «Lachute en harmonie, naturellement» offre un environnement à la fois paisible et dynamique, idéal pour élever une famille. Sous l’autorité du directeur général, le directeur de la Sécurité incendie est responsable de toutes les activités relatives à la sécurité incendie, aux mesures d’urgence ainsi qu’au service de brigadiers, en assurant une saine gestion des ressources financières, matérielles et humaines. Il collabore avec la Direction de l’urbanisme en ce qui a trait aux inspections, plans, et nouveaux projets. Responsabilités : • Élabore et applique des programmes d’inspection, de prévention des incendies. S’assure du respect des règlements en sécurité incendie; • Est responsable et mandataire du dossier des mesures d’urgence; • Est responsable des interventions de sa direction et responsable des enquêtes. S’assure de respecter le schéma de couverture des risques en sécurité incendie; • Participe à la table régionale en sécurité incendie de la M.R.C d’Argenteuil ainsi qu’à celle au niveau de l’A.C.S.I.Q., région 3; • Émet les rapports demandés par les instances supérieures et gouvernementales et fait des recommandations sur l’amélioration des services rendus; • Gère l’ensemble du service avec efficience. Exigences : • Diplôme d’études collégiales en techniques de sécurité incendie, ainsi qu’une formation d’officier 1. • Solides habiletés en gestion. • Six (6) à huit (8) années d’expérience pertinente dans une fonction similaire. • Maîtrise de la langue française et bonne connaissance de la langue anglaise. • Jugement, sens des responsabilités, esprit d’analyse et initiative. • Capacité de gérer son stress et de travailler sous pression lors d’urgence. • Faire preuve de rigueur et de discrétion. Rémunération et avantages sociaux selon la politique du personnel cadre de la Ville de Lachute. Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation au plus tard le 5 octobre 2012 , à l’adresse suivante : Ville de Lachute Ressources humaines 380, rue Principale Lachute Qc J8H 1Y2 Courriel : rh@ville.lachute.qc.ca Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue. La Ville de Lachute souscrit au principe de l’égalité dans l’emploi.
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