Venda Proibida
Venda Proibida
A SÍNDROME DO IMPOSTOR E O RECONHECIMENTO DOS NOSSOS TALENTOS Uma pesquisa da Universidade Dominicana da Califórnia apontou que aproximadamente 70% das pessoas se sentem uma fraude no ambiente de trabalho pelo menos uma vez na vida. E essa sín- drome não acontece apenas com pessoas “comuns”, mas também com grandes artistas e pessoas famo- sas que conquistaram feitos memoráveis em suas vidas. Em linhas gerais, a síndrome do impostor é uma desordem de autopercepção que ocorre quan- do a pessoa apresenta uma tendência à autossabo- tagem. Ela acredita que é incapaz de realizar algo e que sua vida é uma fraude, então, isso envolve senti- mentos de baixa autoestima e insegurança. Portanto, identificar se você passa por uma situação dessa é de grande relevância, principalmente durante a construção do seu projeto de vida.
PAUSA PARA PENSAR
Com as respostas da atividade dos 4 post-its em mãos e o conhecimento que você obteve sobre o efeito Dunning-Kruger, pense sobre as questões a seguir: • Quais habilidades você acredita ter, mas que não foram notadas pelo seu trio? • Em que pontos do gráfico Dunning-Kruger você se encontra em relação a sua principal habilidade? • Como você se vê chegando ao platô de sabedoria com a sua principal habilidade?
PAUSA PARA PENSAR
• Você já se perguntou se realmente era capaz de realizar algo? • Considerando o que foi apontado na atividade que realizou nos post-its , no início desta unidade, descrevendo suas habilidades e a dos colegas, o que você acha que as pessoas pensam sobre suas habilidades? • Em algum momento você teve medo de que alguém pudesse descobrir que, na verdade, era uma fraude? O que você sentiu ao pensar sobre isso?
Para saber mais sobre a Síndrome do impostor, acesse os QR-Codes a seguir:
121
UNIDADE 3 - EU NO MUNDO
111
UNIDADE 3 - EU NO MUNDO
Made with FlippingBook Annual report maker