حقيبة أدوات املستشار
تقييم فعالية الفريق
Assessing Team Effectiveness
كيف أرى الفعالية العامة للشخص المكلف بدعم فريقنا (المدرب, أو الميسر, أو الخبير) How I See The Overall Effectiveness of The Person Assigned to Support Our Team (i.e. Our Coach, Facilitator, or Resource Person)
التعليمات : اقرأ كل عبارة مما يلي، ثم استخدم مقياس التصنيف ( من 1 إىل 5 ) لتحدد مدى صحة العبارة بالنسبة إىل مل فريقك. ضع الرقم الذي ميثل التصنيف يف املساحة ا وجودة ميني العبارة .
5 أوافق = متاما 4 أميل إىل املوافقة = 3 ايد = 2 أميل إىل االختالف = 1 أختلف متاما =
الشخص املكلف بدعم فريقنا: _____
13 . يشجعنا على توسيع مدى مهاراتنا و درجة مشاركتنا ع ر تفويض بعض واجباته ومسئولياته إىل الفريق
_____
14 .
ازات الفريق. ابي إل يقدم التشجيع واالعرتاف والتعزيز اإل
_____
15 .
دائما ما يوفر و يوصل سني أداء للفريق أي معلومات تساعدنا يف مراقبة و الفريق سواء كانت املعلومات مرتبطة بالشركات، أو التسويق، أو العميل، أو املورد أو اإلدارة أو التكلفة، أو أي موضوع ذي عالقة.
_____
16 . راء احملرتفني وأعضاء اإلدارة على املوارد تلف املوظفني وا صل من امل تاجه لتحسني فعالية ادية واألدوات واألجهزة واملواد والدعم الفين الذي العمل يف فريقنا. 17 . يعمل كناطق باسم فريقنا و يدافع عنا عندما يشعر بأننا نتلقى نقدا غري عادل أو نعامل بشكل سيئ من قبل اإلدارة أو الفرق األخرى أو من قبل أي موعات تنظيمية أخرى. 18 . يب على أسئلتنا ميكننا الوصول إليه بسهولة وهو يصغي ملا نقوله و اوف نبديها له. ويستجيب سريعا ألي 19 . يرتب لنا االجتماعات مع الفرق األخرى، أو مع موظفي الشركة، أو املوردين، موعات خارجية أخرى عندما نطلب ذلك كي نتمكن من تبادل أو أي امل ل رات و نؤسس فرقا للمهام املتبادلة، و نشارك يف األعمال علومات وا ملشرتكة. املشكالت ا
_____
_____
_____
46
Made with FlippingBook Learn more on our blog