INFORME ANUAL - GENERA 2024

Nuestras metas TURISMO SOSTENIBLE Capacitación y Desarrollo Integral de la Persona 100% de las y los colaboradores capacitados en seguridad en el trabajo y Desarrollo Integral de la Persona. 100% de las y los colaboradores en un ambiente de trabajo positivo, eficiente y seguro. Distintivo Puerto de Cruceros: Integración del Distintivo Puerto de Cruceros en cada una de las comunidades.

Primeras etapas

En proceso

Cumplido

Fortalece las capacidades locales en los destinos hacia el turismo sostenible.

Incrementa en 60% la formación con perspectiva de mujeres. Turismo Comunitario Consolida un tour con principios de sostenibilidad cuya derrama económica permanezca en cada comunidad local. Emprendimientos en lo local Fortalece el desarrollo de cinco emprendimientos de la actividad turística en cada comunidad, de los cuales tres impulsan la autonomía económica de las mujeres. Mejora el ingreso familiar de 10 productoras y productores, artistas locales y emprendimientos regionales a través de la actividad turística en los puertos de cruceros. Educación a bordo de cruceros Da a conocer anualmente las buenas prácticas de las navieras a las y los estudiantes de educación media superior.

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