Compensation Plan Changes - PL 2023

zarówno w lutym, jak i w kwietniu. To wyliczenie służy po prostu do tego, aby sprawdzić, czy chociaż jednemu z Twoich osobiście zapisanych Klientów udało się awansować na status Director lub Director 3 w ciągu ostatnich 3 miesięcy, i tak długo, jak ich Stopień Prowizyjny jest równy bądź wyższy niż w poprzednim miesiącu, spełniasz to wymaganie. P Czy istnieje wymaganie co do tego, aby mój osobiście zapisany Klient o statusie Director-Director 3, który awansował na wysoki status Director 4 do Senior Director, utrzymał ten status? O Tak. Twój nowo awansowany Klient o statusie Director 4-Senior Director musi utrzymać swój wysoki status Director 4, D5, D6, D7, D8, D9 lub Senior Director w każdym miesiącu, w którym kwalifikujesz się do bonusu. Przykładowo, jeśli pomogłeś Johnowi (osobiście zapisanemu Klientowi o statusie Director 5) awansować na status Director 6 w lutym, John nadal musi być osobą posiadającą Stopień Prowizyjny Director 6 lub wyższy w marcu, abyś mógł zakwalifikować się do otrzymania Bonusu za Kluczową Aktywność w marcu (chyba że poprowadzisz w marcu rozwój innej nowej osoby o statusie Director lub Director 3). W tym samym przykładzie, jeśli John awansuje na status Director 6 w lutym, ale nie jest w stanie utrzymać tego statusu i zostaje osobą posiadającą Stopień Prowizyjny Director 5 w marcu, a następnie odzyskuje status Director 6 w kwietniu, zostanie zakwalifikowany jako nowa osoba o statusie Director 6 zarówno w lutym, jak i w kwietniu. To wyliczenie służy po prostu do tego, aby sprawdzić, czy chociaż jednemu z Twoich osobiście zapisanych Klientów udało się awansować do wysokiego statusu Director 4- Senior Director w ciągu ostatnich 3 miesięcy, i tak długo, jak ich Stopień Prowizyjny jest równy temu statusowi bądź wyższy niż w poprzednim miesiącu, spełniasz to wymaganie. P Czy ten sam osobiście zapisany Klient może pomóc mi się zakwalifikować, gdy awansuje na status Director i gdy później awansuje na status Director 3 lub wyższy? O Tak! Twoja nowa osoba o statusie Director może spełniać kwalifikacje jako nowa osoba o statusie Director przez 3 miesiące, a kiedy awansuje na status Director 3, może pomóc Ci zakwalifikować się na kolejne 3 miesiące itd. To wyliczenie służy po prostu do tego, aby sprawdzić, czy chociaż jednemu z Twoich osobiście zapisanych Klientów udało się awansować na status Director lub Director 4-Senior Director w ciągu ostatnich 3 miesięcy dla Progu 1 lub na status Director 3 w ciągu ostatnich 3 miesięcy dla Progu 2, i tak długo, jak ich Stopień Prowizyjny jest równy bądź wyższy niż w poprzednim miesiącu, spełniasz to wymaganie. P Czy mogę otrzymać Bonus za Kluczową Aktywność w którymkolwiek z moich pierwszych dwóch miesięcy w Melaleuca? O Nie. Osoby o statusie Marketing Executive mogą kwalifikować się do otrzymania Bonusu za Kluczową Aktywność od trzeciego miesiąca w Melaleuca.

P Czy zdobędę bonus związany z moim statusem, czy z moim Stopniem Prowizyjnym? O Zdobędziesz bonus, który odpowiada Twojemu Stopniowi Prowizyjnemu.

Cała prowizja dla osób o statusie Marketing Executive bazuje na sprzedaży produktów klientom końcowym. Wszystkie bonusy zostały zaprojektowane, aby nagrodzić producenta, bazując na założeniu, że prawdziwi klienci kupują prawdziwe produkty, których naprawdę potrzebują. Jakikolwiek działania polegające na wręczaniu zapisów, zapłaty za zamówienia, manipulacji wielkościami lub jakiejkolwiek innej manipulacji w celu zakwalifikowania się do tego bonusu nie będą tolerowane i mogą skutkować natychmiastową i trwałą dyskwalifikacją z tego bonusu, a także potencjalnie z innych bonusów i prowizji. Należy się stosować do wszystkich innych regulaminów. Ten bonus i ten dokument podlegają wyłącznej interpretacji Melaleuca.

Made with FlippingBook flipbook maker