EY's Indsigt i årsregnskabsloven 2025/26 - 12. udgave

Kapitel 5 Ledelsesberetning

D Børs- noterede

C (mellem)

C (stor)

D statslige

Regnskabsklasse

B

Ja, §§ 99-101, 107, 107 a-b, 107 d-f og 128

Ja, §§ 99-101, 107, 107 b-f og 128

Ja, §§ 99, 100, 101 og 128

Ja, §§ 99-101 og 128

Ja, §§ 76 a-77

Krav om ledelsesberetning

Virksomhedens væsentligste aktiviteter Usikkerhed ved indregning og måling

Ja

Ja, hvis relevant

Usædvanlige forhold

Ja, hvis relevant

Oplysning om egne kapitalandele

Ja, hvis relevant

Redegørelse for udviklingen i virksomhedens aktiviteter og økonomiske forhold Begivenheder indtruffet efter balancedagen Virksomhedens forventede udvikling Årets resultat i forhold til tidli- gere udmeldte forventninger

Ja, hvis væ- sentlige æn- dringer heri

Ja

Ja, hvis relevant 1

Nej

Ja

Nej

Ja

Forsknings og udviklings- aktiviteter

Nej

Ja, hvis relevant

Filialer i udlandet

Nej

Ja, hvis relevant

Finansielle risici og finansielle instrumenter 5-års hoved- og nøgletalsover- sigt

Nej

Ja, hvis relevant

Ja, tilpasning kan undlades ved ændring af regnskabspraksis

Nej

Betalinger til myndigheder

Nej

Ja, hvis relevant

Politik for dataetik

Nej

Ja

Ja 3

Samfundsansvar

Nej

Ja 2

Immaterielle nøgleressourcer

Nej

Ja 2

Bæredygtighedsrapportering

Nej

Økonomiske aktiviteter, jf. taksonomiforordningen

Ja 2

Nej

Ja 4

Kønsbalanceloven

Nej

Ledelseshverv i andre virksomheder Kapitalforhold og overtagelsestilbud

Nej

Ja

Nej

Ja

Virksomhedsledelse

Nej

Ja

Ja 5

Mangfoldighed i ledelsen

Nej

1) Oplysningskravet er flyttet til noterne for virksomheder i regnskabsklasse C og D. Oplysningen skal dog også gives i ledelsesberetningen, hvis der er tale om væsentlige forhold, evt. med henvisning til den pågældende note. 2) Gælder kun for børsnoterede virksomheder og statslige aktieselskaber (regnskabsklasse D), som er store virksomhe- der efter størrelsesgrænserne for regnskabsklasse C (stor), og som har over 500 ansatte. 3) Redegørelsen skal kun gives, hvis virksomheden ikke er omfattet af krav om bæredygtighedsrapportering. 4) De virksomheder, som omfattes af kønsbalanceloven, er aktieselskaber med aktier optaget til handel på et reguleret marked inden for EU (børsnoterede), bortset fra selskaber med færre end 250 medarbejdere og som i et regn- skabsår ikke overskrider enten en årlig omsætning på 50 mio. EUR (ca. 375 mio. kr.) eller en årlig samlet balance på 43 mio. EUR. (ca. 323 mio. kr.). 5) Gælder kun for børsnoterede virksomheder, der overstiger grænserne for regnskabsklasse C (stor). For statslige aktieselskaber gælder kravet uanset størrelse.

EY | Indsigt i årsregnskabsloven 2025/26 | 79

.

Made with FlippingBook. PDF to flipbook with ease