מעורבות בקהילה ברשת מלונות פתאל
,G17 רשת מלונות פתאל נבחרה להיות חלק מ- רשת בינלאומית עם ולמען אנשים עם מוגבלות רשת מלונות פתאל מגלה אחריות ומעורבות בקהילה למען עתיד טוב יותר ורואה בשילוב אנשים עם מוגבלויות חלק בלתי נפרד מסדר היום של החברה, מיום הקמתה. בתי המלון של הרשת מעסיקים עובדים בעלי צרכים מיוחדים בתפקידים מגוונים, עשייה למען הקהילה היא חלק טריוויאלי מהתרבות הארגונית של הרשת וערכיה מושרשים בקרב עובדיה. בפתאל החליטו לקחת את הנושא צעד אחד קדימה ולפעול לא רק בתוך החברה, אלא גם מחוצה לה, כחלק משותפות בינלאומית גרמנית ישראלית, שמאגדת נטוורקינג של ארגונים מישראל ומגרמניה שיפעלו עם ולמען אנשים עם מוגבלות. , מגרמניה G17 בתחילת השבוע נפגשו בארץ חברי הנטוורקינג ומישראל, להכרות אישית ובין-ארגונית, לחשיבה על שיתופי פעולה עתידיים, למידה משותפת, הפריה הדדית וסיעור מוחות. בחודש יוני יתקיים ביקור הגומלין בגרמניה, בסיומו ייערך אירוע שבו יוצגו החזון והאסטרטגיה להמשך פיתוח הרשת הגרמנית-ישראלית עם ולמען אנשים עם מוגבלות. התרבויות 2 במפגשים המרתקים שנערכו השבוע, בין שעוסקות באותו התחום, התמקדה רשת פתאל בהצגה של
פעילותה, בכל הנוגע לתרומה לקהילה ובעיקר של שילוב אנשים עם מוגבלות כערך עליון המותווה כחוט השני מיום הקמת החברה. גנית בוכמן מנהלת הדרכה של רשת מלונות פתאל וליבנת , הסבירו LMS שווגר, מנהלת הדרכה של מחוז צפון ומערכת כי שילוב והעסקתם של אנשים עם מוגבלות ואימוץ ארגון/ עמותה מכל מלון הינה חלק מתוכנית העבודה השנתית של הרשת וחלק מערכי הליבה אותם הם מטמיעים לכלל חברי הצוות והמנהלים ברשת. עוד נושאים שבפתאל העלו לסדר היום הם בזכות ולא בחסד - תפיסת שילוב אנשים עם מוגבלות בעבודה, כלומר תעסוקה שווה בליווי מעסיקים. ניתנו דוגמאות אמיתיות לשילוב אנשים עם מוגבלות בעבודה הלכה למעשה: האתגרים, ההתמודדויות, חברי צוות ומנהלים שחלקו מניסיונם האישי; יישום ערך נתינה לקהילה המתקיים ברשת; גיוס והעסקה בכלל מלונות הרשת; קורס הטבחים שנפתח לאחרונה במיוחד לאנשים עם מוגבלות והסתיים בהצלחה אדירה. כל החניכים כבר השתלבו במלונות ואנשים עם מוגבלות הגיעו וסיפרו על התהליך שעברו מהמיונים, דרך הקורס ועד היום, כשהם עובדים בפועל באחד ממלונות הרשת.
46
Made with FlippingBook - professional solution for displaying marketing and sales documents online