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ECONOMIE
FINANCES NEWS HEBDO
JEUDI 21 OCTOBRE 2021
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Postes budgétaires
◆ Elle s’octroie 40% des postes budgétaires au titre du PLF 2022. ◆ Il est prévu de créer 17.000 postes au profit des AREF. La Défense nationale s’accapare la part du lion L e projet de Loi de Finances 2022 table sur la création de 26.860 postes budgétaires répartis entre les départe- ments ministériels et insti- Dans le détail, la réparti- tion des postes fait res- sortir que trois départe- ments s’en accaparent 85%. L’administration de la Défense nationale s’octroie 10.800 postes, soit une part Par C. Jaidani Pour consolider ses capacités opérationnelles, l’administra- tion de la Défense nationale se renforce de 10.800 postes supplémentaires.
de 40,2%. De ce fait, les recrute- ments devraient augmenter de plus de 157%. Le ministère de l’Intérieur se renforce de 6.544 postes contre 8.554 en 2021, soit une baisse de 20%. Quant au ministère de la Santé et de la Protection sociale, il sera doté de 5.500 postes, soit un taux de 20,5%, le même que celui de l’année dernière. En sus des postes précités, il est pro- posé de créer 700 postes budgétaires
tutions contre 21.256 postes pour la LF 2021, soit une hausse de près de 26,36%. Parmi ces postes budgé- taires, 350 sont destinés au chef du gouvernement, qui est habilité à les répartir entre les différents dépar- tements ministériels ou institutions, dont 200 postes budgétaires sont réservés au profit de personnes en situation de handicap.
supplémentaires au profit de l’ensei- gnement supérieur, de la recherche scientifique et de l’innovation, des- tinés à la régularisation de la situa- tion des fonctionnaires titulaires du diplôme de doctorat qui sont recrutés par voie de concours, en qualité de professeur-assistant. Pour renforcer le secteur de l’ensei-
gnement, il est prévu de créer 17.000 postes au profit des Académies régio- nales de l’éducation et de la formation (AREF), dont 15.000 postes pour le recrutement des enseignants et 2.000 postes pour le recrutement du per- sonnel pédagogique et administratif au niveau des établissements sco- laires. ◆
EN BREF
ICM
BANQUES D’AFFAIRES
Red Med Finance devient Red Med Capital Fondé en 2004 avec comme cœur de métier le Corporate Finance, Red Med Finance a amorcé un premier tournant en 2011 avec le lancement de la gestion d’actifs qui a aujourd’hui franchi le seuil des 10 milliards de dirhams sous gestion. Une décennie plus tard, le Groupe franchit une nouvelle étape en s’inscrivant désormais dans l’ensemble des métiers de la banque d’inves- tissement. Avec Red Med Private Equity, dont l’agrément de société de gestion d’OPCC a été obtenu en mai 2021 et qui s’apprête déjà à lancer son premier fonds dédié aux PME marocaines et régionales, et l’acquisition de la société de Bourse Mena Capital Partners en août de la même année, le groupe Red Med conforte son positionnement de banque d’investissement indépendante et inté- grée. Structuré autour de quatre filiales, Red Med Corporate Finance, Red Med Asset Management, Red Med Private Equity et Red Med Securities, le Groupe, qui compte 35 collaborateurs, devient ainsi Red Med Capital. A noter que cette nouvelle dénomination s’accom- pagne d’une nouvelle identité visuelle. ◆
Les ménages ont le moral
Le moral des ménages marocains s'est amélioré au troisième trimestre de 2021, l'indice de confiance des ménages (ICM) s'établissant à 65,5 points, au lieu de 63 points enregistrés le trimestre précédent et 60,6 points une année auparavant, selon le haut-commissariat au Plan (HCP). Cet indice, calculé sur la base de sept indicateurs, quatre relatifs à la situation générale et trois à la situation propre du ménage, fait ressortir que 59,4% des familles déclarent, au T3-2021, une dégradation du niveau de vie au cours des 12 derniers mois, 22,7% un maintien au même niveau et 17,9% une amélioration. Le solde d'opinion sur l'évolution passée du niveau de vie est resté négatif, à -41,5 points, contre -50,8 points au trimestre précédent et -35,6 points au même trimestre de l'année passée. En outre, au cours des 12 prochains mois, 24,4% des ménages s'attendent à une dégradation du niveau de vie, 41,8% à un maintien au même niveau et 33,8% à une amélioration. Le solde d'opinion relatif à cet indicateur s'établit à 9,4 points, enregis- trant ainsi une amélioration aussi bien par rapport au T2-2021 que par rapport au T3-2020 où il était à 0,2 point et à -17,4 points respectivement. Le HCP fait aussi savoir que 84,2% contre 5,9% des ménages s'attendent à une hausse du chômage au cours des 12 pro- chains mois. Le solde d'opinion est resté ainsi négatif à moins 78,3 points contre -69,8 points un trimestre auparavant et -82 points un an auparavant.
Par ailleurs, l'enquête révèle que 72,1% contre 10,1% des ménages considèrent, au T3-2021, que le moment n'est pas opportun pour effectuer des achats de biens durables. Le solde d'opinion de cet indicateur est resté négatif avec -62 points, enregistrant une amélioration aussi bien par rapport au trimestre précédent que par rapport au même trimestre de l'année passée où il s'est établi à -65,6 points et à -63,5 points respectivement. Elle indique aussi que 55,1% des ménages estiment que leurs revenus couvrent leurs dépenses, 40,7% déclarent s'endetter ou puiser dans leur épargne et 4,2% affir- ment épargner une partie de leur revenu. Le solde d'opinion relatif à la situation financière actuelle des ménages est resté négatif, à -36,5 points contre -38 points le trimestre précédent et -31,5 points une année auparavant. Quant à l'évolution de leur situation financière au cours des 12 derniers mois, 53,7% contre 5,7% des ménages considèrent qu'elle s'est dégradée. Cette perception reste ainsi négative, avec un solde d'opinion de -48 points contre -50 points au trimestre précèdent et -34 points au même trimestre de l'année passée. S'agissant de l'évolution de leur situation financière au cours des 12 prochains mois, 29,9% contre 14,8% des ménages s'attendent à une amélioration de leur situation financière. Le solde d'opinion de cet indicateur s'est ainsi établi à 15,1 points contre 14,8 points au trimestre précédent et 11,9 points au même trimestre de l'année précédente. ◆
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