Page 11 | RAPPORT SUR LA DURABILITÉ 2025 DE RPIA
APERÇU
DURABILITÉ
INTÉGRATION DES FACTEURS ESG
CULTURE ET VALEURS
Collaborations dans le secteur
Association pour l’investissement responsable (AIR) En 2025, RPIA est devenue membres de l’Association pour l’investissement responsable, l’organisation canadienne de l’industrie de l’investissement qui œuvre à la promotion de l’investissement responsable à travers le système financier du Canada. Grâce à ses activités de recherche, de plaidoyer et de collaboration avec l’industrie, l’AIR s’efforce d’intégrer les pratiques d’investissement responsable dans l’ensemble des participants au marché, notamment les investisseurs canadiens individuels, les investisseurs institutionnels, les organismes de réglementation et les autorités gouvernementales.
Coalition canadienne pour une bonne gouvernance La Coalition canadienne pour une bonne gouvernance (CCGG) fait la promotion des bonnes pratiques de gouvernance auprès des sociétés ouvertes canadiennes et de l’amélioration du cadre réglementaire afin de mieux aligner les intérêts des conseils d’administration et de la direction sur ceux de leurs parties prenantes et d’encourager l’efficience et l’efficacité des marchés financiers canadiens. RPIA participe aux comités de la CCGG et contribue aux engagements avec les conseils d’administration des entreprises et les organismes de réglementation canadiens.
Engagement climatique Canada Engagement climatique Canada (ECC) est une initiative du secteur financier qui vise à faciliter le dialogue entre le secteur financier et le secteur afin de promouvoir une transition juste vers une économie carboneutre. L’objectif d’ECC est de s’engager stratégiquement avec les principaux émetteurs de la Bourse de Toronto (TSX) pour l’harmonisation des attentes en matière de gouvernance des risques climatiques, de divulgation et de transition vers une économie à faibles émissions de carbone au Canada. En 2025, RPIA a consolidé son leadership au sein d’ECC en prenant le rôle d’investisseur cochef pour une entreprise ciblée, en orientant activement les priorités d’engagement et en collaborant avec nos pairs pour aider à aligner le système financier canadien sur la carboneutralité.
Initiatives responsables à l’égard des activités
VersaFi (anciennement Women in Capital Markets) VersaFi est le plus grand réseau de professionnels du secteur financier canadien. L’organisation vise à promouvoir l’équité pour les femmes dans le secteur financier en mettant sur pied un bassin croissant de talents, en menant des discussions sur l’équité entre les sexes et en collaborant avec des membres du secteur. Les employés de RPIA participent à diverses initiatives et divers événements et programmes de mentorat de VersiFi.
Le 30% Club La mission du 30% Club est d’atteindre une représentation d’au moins 30 % de femmes au sein de tous les conseils d’administration et de la haute direction. Il reconnaît que le leadership en entreprise est essentiel à la mission, en allant au-delà d’un effort spécialisé en matière de diversité et en l’intégrant à l’élaboration de la stratégie à l’échelle de l’entreprise. RPIA s’aligne sur cet objectif et est déterminée à l’atteindre. Veuillez consulter la rubrique « Habiliter les femmes au travail » à la page 29.
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