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COVID-19: LA BAISSE SE POURSUIT DANS ARGENTEUIL A C T U A L I T É S PATRICK HACIKYAN patrick.hacikyan@eap.on.ca
Après avoir fluctué au courant de la semaine, le nombre de cas actifs de COVID-19 dans la MRC d’Argenteuil est à nouveau à la baisse par rapport à la semaine précédente. Le nombre de cas actifs de COVID-19 était passé à 16, le 22 février dernier. Le bilan hebdomadaire est donc à deux cas de moins qu’au 16 février 2021. Exceptionnellement, Lachute n’est pas en tête des municipalités avec des cas actifs de COVID-19. En effet, au 22 février, Lachute comptait six cas actifs tandis que Brownsburg-Chatham en comptait huit. Les municipalités de Harrington, Wen- tworth, Mille-Isles, Grenville-sur-la-Rouge et Saint-André-d’Argenteuil ont pour leur part chacune moins de cinq cas actifs. Aucun cas actif n’était répertorié dans les milieux de vie pour personnes ainées et vulnérables dans la MRC d’Argenteuil au 22 février 2021. Au nord, la MRC des Pays-d’en-Haut comptait encore 13 cas au 22 février 2021, nombre de cas inchangés depuis le dernier bilan. La MRC des Laurentides a répertorié 20 cas au 22 février 2021. Il s’agissait d’une baisse de trois cas depuis le 16 février dernier. La MRC de la Rivière-du-Nord a répertorié 101 cas actifs sur son territoire le 22 février 2021. Il y avait donc 22 cas actifs de moins que la semaine passée, au 22 février dernier. Au sud, la MRC de Deux-Montagnes a recensé 53 cas actifs à
Le nombre des cas actifs de COVID-19 continue de baisser dans la MRC d’Argenteuil ainsi que dans la plupart des MRC environnantes pour une quatrième semaine consécutive. —photo tirée d’une banque d’images (Pexels)
pareille date, soit une diminution de 15 cas depuis le 16 février 2021. La ville de Mirabel comptait pour sa part quatre cas de plus qu’au courant de la semaine précédente. La ville avait 37 cas actifs sur son territoire au 22 février. Les Laurentides affichaient un total de cas actifs de 446 au 22 février 2021. Le CISSS des Laurentides a effectué 16874 vaccinations depuis le début de sa campagne.
Dans la région de l’Outaouais, le nombre de cas actifs de COVID-19 était de 143. Ceci représente une augmentation de 19 cas actifs en une semaine. Du côté de Prescott et Russell, le nombre total de cas actifs au 22 février 2021 était resté inchangé en une semaine, avec 24 cas. Au Québec, le nombre total de cas actifs était de 8112 au 22 février. Il s’agissait d’une diminution de 1287 cas en une semaine. Le nombre
d’hospitalisations pour des raisons attri- buées à la COVID-19 était de 689, soit une baisse de 82. De ce nombre, 117 personnes sont aux soins intensifs. Il s’agissait de 14 personnes de moins qu’au 16 février dernier. Le nombre cumulatif du total des morts attribué à des complications reliées à la COVID-19 était de 10 318 au 22 février.
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A F F A I R E S
PATRICK MORIN CONSERVERA SES COULEURS
PATRICK HACIKYAN patrick.hacikyan@eap.on.ca
Les magasins acquis continueront de prospérer sous la bannière Patrick Morin, tout en étant la propriété de l’ontarienne Home Hardware et du Groupe Turcotte. La quincaillerie orange et bleue de l’ave- nue Béthany à Lachute ne changera pas de couleurs, suite à son acquisition le 17 février dernier. L›achat comprend les 21 succursales ainsi que le centre de distribution de la chaîne née à Sainte-Marcelline-de-Kildare, il y a soixante ans. Le succès récent de la chaîne observé depuis 2016 a résulté en une offre d’achat par un des plus grands groupes de quincaillerie, de matériaux de construction et d’ameublement au Canada. Home Hardware est constitué de plus de 1050 magasins. La compagnie a déclaré que rien ne changerait pour toutes ses succursales, y compris pour celle de Lachute. Elle a spécifié qu’elle entend garder le siège social de la compagnie à Joliette. Comme chaque succursale de Patrick Morin est un magasin corporatif, le magasin de La- chute n’avait pas de propriétaire spécifique. Par conséquent la transition nécessitera peu de changements administratifs. Joint par l’Argenteuil, un responsable administratif du centre de Joliette a réitéré qu’en effet, aucun changement opérationnel ne se fera en résultat de la transaction. Les opérations continuent telles qu’elles se sont déroulées sous l’égide de la famille Morin et ce, tant au niveau de la mise en marché que du travail des employés. Les quincailleries Patrick Morin sont maintenant également la propriété du Groupe Turcotte, propriétaire de plusieurs succursales de Home Hardware. Le Groupe Turcotte a déjà plus de 200 employés à son effectif, opérant des maga- sins situés principalement en couronne nord de Montréal. Le groupe oeuvre dans le marché de la rénovation depuis plus de 30 ans. «Fiers de diriger une entreprise québé- coise, nous conserverons le siège social de Patrick Morin dans la province, en parte- nariat avec Home Hardware, une entreprise canadienne indépendante. Notre priorité est de fournir un excellent service et des
Suite à la transaction de Home Hardware, le Patrick Morin de l’avenue Béthany à Lachute, dont le nouveau bâtiment a été terminé en 2019, conservera ses employés, sa sélection de produits ainsi que sa bannière. —photo Patrick Hacikyan produits de qualité aux communautés dans lesquelles nous sommes implantés » a déclaré Louis Turcotte, propriétaire du Groupe Turcotte, à l’occasion de l’annonce officielle de l’acquisition.
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PATRICK HACIKYAN patrick.hacikyan@eap.on.ca FONDS OCTROYÉS POUR RESTAURER UN COURS D’EAU URBAIN comprenant la zone où l’eau s’écoule vers le ruisseau, couvre une superficie de 1,4 kilomètre carré. La partie du bassin ver- sant située en amont comprend plusieurs marécages, tourbières et autres milieux humides favorisant la rétention de l’eau et sa sédimentation. Ceci a pour effet de réguler le débit du cours du ruisseau en aval. La partie du bassin versant située en aval, est par contre, située en zone plus urbanisée, vulnérable aux fluctuations du débit de ce cours d’eau situé très près de plusieurs résidences.
Le financement du ministère de l’Envi- ronnement permettra l’aménagement d’infrastructures vertes dans le bassin versant du ruisseau Urbain à Lachute. Les berges du ruisseau Urbain, traversant la route 327 ainsi que les secteurs des rues Hughes, Urbain, Dupré, Laurier et du chemin de la Grotte connaissent des problèmes d’écoulement d’eau de surface en aval du bassin versant du cours d’eau, depuis une vingtaine d’années. Conséquemment, le ministère de l’Environnement et de la Lutte contre les changements climatiques a accordé une aide financière de 259 000 dollars à la Ville de Lachute pour rectifier la situation. L’aide financière fait partie du programme Climat municipalités - Phase 2 du ministère. Le bassin versant du cours d’eau Urbain, Tél./Phone : 450 562-3101 Téléc./Fax : 450 409-0699 cliniquedentairelachute@outlook.com 617, rue Principale Lachute QC J8H 1Y8 LES PROFESSIONNELS Dre Lynne Chadwick & Dr Ronald Korzinstone Chirurgiens dentistes • Dental surgeons
Le ruisseau en question a été modifié au courant des années 1970 lors de périodes de construction dans le secteur. Il a notam- ment eu une partie de son tracé modifié pour le rendre rectiligne. Ceci a entrainé des problèmes de débordement et possiblement d’érosion qui se manifestent notamment lors des crues printanières et de fortes précipitations. Plusieurs résidents voient ainsi des portions de leur terrain s’affais- ser dans le cours d’eau Urbain. La Ville de Lachute ainsi que la MRC d’Argenteuil ont mandaté l’organisme de bassin versant de la rivière du Nord (Abrinord) pour procéder à la première phase du projet. Contactée par L’Argenteuil, Mélanie Lau- zon, d’Abrinord a spécifié que la nature des actions qui seront portées seront de l’ordre d’aménagements hydrographiques. «Il s’agit surtout de restaurer certaines propriétés de milieux naturels existants afin d’en améliorer le potentiel de rétention d’eau», explique Mme Lauzon. Un étang sera créé
Les fonds prévus pour la restauration du ruisseau Urbain ont été obtenus par l’entremise d’Agnès Maltais, députée d’Argenteuil et biologiste de formation.. —photo Ludik / Aurélie Sarrazin
afin de favoriser la réabsorption des eaux de crues dans la nappe phréatique. Plusieurs buttes de déviation seront construites afin de protéger les résidences du secteur. Un aménagement pour réduire le débit sera également mis sur pied à un endroit précis du ruisseau, juste avant qu’il ne passe par les canalisations souterraines. « Il s’agit de dévier la trajectoire de l’eau afin de réduire son débit et de créer un bassin de sédimentation ainsi que d’installer une grille de protection, ce qui facilitera l’entretien et minimisera les risques d’obstruction de la conduite », relate Mme Lauzon. Le besoin pour ces aménagements se fait sentir depuis plusieurs années. Les travaux effectués permettront également la protec- tion de plusieurs espèces d’amphibiens dont possiblement la rainette faux-grillon qui a aussi modifié certains plans de construction dans l’Outaouais par le passé. De multiples espèces de poissons bénéficieront égale- ment de ces aménagements. « La Ville de Lachute, sise au cœur d’une nature abondante, a compris l’importance de restaurer un ruisseau urbain pour favoriser la résilience de la population qui habite ce secteur aux aléas climatiques, particu- lièrement aux risques d’inondations. Les milieux rendent des services écologiques fondamentaux et constituent des éléments
essentiels pour l’adaptation aux change- ments climatiques. Je félicite la Ville de Lachute et ses partenaires pour leur recours aux infrastructures vertes plutôt qu’à toute autre solution pour améliorer la qualité de vie de ses citoyens », a déclaré Agnès Grondin, députée d’Argenteuil lors de l’annonce du financement de cette initiative, le 8 février dernier. Des consultations ont été entamées entre un groupe de citoyens, la Ville de Lachute, la Ville de Brownsburg-Chatham ainsi que la MRC d’Argenteuil, animées par Abrinord le 8 décembre dernier. « C’est important de travailler ensemble pour trouver des façons de faire qui contribuent à la santé du cours d’eau et au bien-être collectif. La Ville de Lachute sera présente dans l’ensemble de la démarche et c’est tout le projet [incluant les aménagements, les travaux du comité et les activités de sensibilisation] qui va être bénéfique pour les citoyens. » a déclaré Carl Péloquin, maire de Lachute, lors de cette première rencontre. Deux autres séances de consultation sont prévues en mars et septembre 2021. Les résidents concer- nés habitant la zone du bassin versant du ruisseau Urbain souhaitant participer aux démarches de consultation peuvent contac- ter Mélanie Lauzon d’Abrinord par courriel au mlauzon@abrinord.qc.ca.
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FEMMES AU TRAVAIL Comment prendre votre place pour atteindre vos objectifs?
8 MARS 2021 « Leadership féminin : pour un futur égalitaire dans le monde de la COVID-19 ». Cette année, le thème de la Journée internationale des femmes annoncé par ONU Femmes met en évidence l’importance de la contribution des femmes en première ligne face à la crise, autant dans les dé- cisions qu’elles prennent en tant que profession- nelles de la santé, organisatrices ou dirigeantes (entre autres) que dans le fardeau qu’elles ont à porter.
De nombreux obstacles peuvent empêcher les femmes d’at- teindre leurs objectifs de carrière, notamment des doutes sur leur potentiel de leadership ou un manque de soutien pour la conciliation travail-famille. Voici quelques conseils pour vous aider à vous épanouir dans un domaine majoritairement masculin et à y revendiquer votre place. REDÉFINISSEZ LES ATTENTES N’hésitez pas à vous affirmer, et ce, même si le préjugé des
CONSTRUISEZ UN RÉSEAU D’ENTRAIDE Les femmes peuvent tirer avantage de la recherche d’un men- tor et du partage de ressources et d’informations avec d’autres femmes du même domaine. Un partenaire solidaire qui par- tage les responsabilités à la maison est également essentiel. Adopter de telles attitudes sur votre lieu de travail peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en encourageant d’autres femmes à faire de même!
femmes « autoritaires » persiste, car vous renforcerez ainsi votre confiance et contribuerez à chan- ger la manière dont ce trait est perçu par les employés. TROUVEZ VOTRE PROPRE VOIX N’essayez pas d’imiter le leader- ship masculin si celui-ci ne vous correspond pas. Tâchez de re- connaître la valeur des forces et des points de vue uniques que vous apportez à la table de dis- cussion. OUBLIEZ LA PERFECTION De nombreuses femmes ont ten- dance à ne postuler à un emploi que si elles remplissent tous les critères du poste. Au contraire, ne craignez pas de prendre des risques et de dénicher les occa- sions où vous pourrez acquérir des connaissances.
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Femmes en politique : conseils futés pour partir du bon pied De nombreux avantages ont été associés à une plus importante présence des femmes au sein des gouver- nements, tels que l’accroissement de la confiance envers les institutions démocratiques et l’augmenta- tion des dépenses publiques concernant la santé et l’éducation. Voici quelques judicieux conseils pour les femmes qui souhaitent se lancer en politique. IMPLIQUEZ-VOUS DANS DES CAUSES LOCALES
collectivité peuvent avoir un réel impact. Enfin, les meilleurs politiciens sont ceux qui ne cessent d’ap- prendre de leurs collègues et électeurs. N’oubliez pas que les femmes qui réussissent ne sont pas seules! Trouvez un mentor, recherchez du soutien auprès de votre famille et de vos amis et ob- tenez l’aide d’organisations offrant de la formation et des conseils.
Songez aux problèmes qui affectent votre commu- nauté et à la manière dont vous pourriez les résoudre si vous étiez au gouvernement. Apporter votre contribution aux causes qui vous tiennent à cœur vous donne la motivation nécessaire pour pour- suivre votre carrière dans la vie publique, en plus de vous aider à repérer où diriger vos ef- forts pour obtenir le maximum d’impact. APPRENEZ À CONNAÎTRE LE PROCESSUS Faire du bénévolat lors d’une campagne électo- rale ou travailler pour un élu vous permet d’ap- prendre le métier et d’acquérir des compétences pratiques. Vous profitez aussi de nombreuses occasions d’interagir avec une foule de gens, d’écouter leurs préoccupations et de vous fami- liariser avec les principaux enjeux de votre communauté. AYEZ CONFIANCE EN VOS CAPACITÉS N’attendez pas d’être la candidate parfaite pour vous présenter à une fonction publique. De bonnes aptitudes à parler en public et un désir d’amener des changements positifs dans votre
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RESTAURANT ET TRAITEUR Épicerie de campagne et plats cuisinés
Lucie-Anne Pilote Propriétaire 432, rue Lafleur, Lachute QC J8H 1R4 lulupilote@hotmail.com 450-566-5976 Aux Lubies Gourmandes
Marie-Lyne GIRARD T. : 450 562-1812 313, avenue Bethany, Lachute J8H 2N1 www.lebeau.ca
CÉLINE ET SANDRA propriétaires
258 rte du Long-Sault, St-André d’Argenteuil 450-537-3079
3 façons de combattre les préjugés sexistes en milieu scolaire
La Journée internationale des femmes, qui se tient le 8 mars, est l’occasion de rappeler que les changements opèrent lorsque les préjugés et les stéréotypes sont dénoncés. Voici comment les parents et les enseignants peuvent contribuer à un environnement de classe qui prévient les opinions préconçues sur les genres. 1. PROPOSEZ DES MODÈLES VARIÉS Offrir aux enfants des exemples de personnes exerçant des professions non traditionnelles (mécaniciennes, infirmiers, etc.) contribue à façonner la vision de leur avenir. Des livres pro- mouvant des personnages féminins aventureux, des garçons sensibles et des héros non binaires, par exemple, sont autant d’autres manières de leur apprendre qu’il est normal d’être soi-même. 2. ÉVITEZ DE DIVISER PAR SEXE
Placer les élèves dans des files selon leur genre renforce l’idée qu’il existe deux types de per- sonnes et que ceux-ci devraient agir et être traités différemment. Privilégiez d’autres façons de former des groupes (date d’anniversaire, ordre alphabétique, etc.) et encouragez les travaux en binôme ainsi qu’en équipes mixtes. Assurez-vous également que les tâches, comme la transmission d’un message ou le déplacement des chaises, ne sont pas attribuées uniquement aux garçons ou aux filles. 3. EMPLOYEZ UN LANGAGE INCLUSIF Adressez-vous aux élèves en utilisant le terme « enfants » plutôt que « garçons » et « filles » (« parents » vaut également mieux que « mères et pères ») pour faire ressortir les points communs et non les différences. Discutez des protagonistes de romans en parlant de leurs actions et de leur personnalité au lieu de leur apparence et de leur force physique. Enfin, veillez à féliciter les enfants de la même manière, quel que soit leur sexe, pour leur confiance, leur empathie, leurs opinions et leur attention.
Valérie LÉPINE propriétaire et Brigide DAOUST
450 562-8426 618, rue Lafleur, Lachute, QC
Vêtements-Brigide
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Clinique Dentaire Roy DENTISTE
Marina Poirier, CPA auditrice, CA
Dr Brigitte Roy , DMD.
Brigitte THOMAS C ourtier immobilier agréé
marina@marinapoirier.ca
Accès pour fauteuil roulant
109A, Bethany, Lachute, QC J8H 2L2 450 409-3385
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161, av. Argenteuil, Lachute, QC 450 562-4942
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Testament - Succession Médiation Notaire / Notary
Me Sarah Lacasse Dwyer LLB. DDN
KATY CUILLERIER Co-propriétaire
MEMBRE PROFESSIONNELLE
450-562-4044 129, rue Lanthier, Brownsburg-Chatham (QC) J8G 1Z8
19, du Canal Nord, Grenville QC www.notairegrenville.ca • s.dwyer@notarius.net 450 990-9532
Stéphanie Chartrand, propriétaire
NE MANQUEZ PAS LA SUITE LA SEMAINE PROCHAINE
QU'EN EST-IL DE L’ORIGINE ATTRIBUÉE AU 8 MARS 1857 ?
Quelle est l’origine de la journée du 8 mars ?
À partir des années cinquante, une version nou- velle expliquant le choix de cette date apparaît dans la presse et fait référence à une manifesta- tion de couturières new-yorkaises, le 8 mars 1857. Or, d’après l'historienne Françoise Picq dans le journal du CNRS, la véritable histoire du 8 mars) ne correspond pas à cet événement qui, en fait, n’a jamais eu lieu.
Les Nations-Unies ont officialisé la journée du 8 mars en 1977. Toutefois, cette journée puise ses origines dans l'histoire des luttes ouvrières et des manifestations de femmes au tournant du XXe siècle en Amérique du Nord et en Europe. À partir de 1909, les États-Unis, sous l'impulsion de femmes so- cialistes américaines, décident d’organiser chaque année, le der- nier dimanche de février, une "Journée nationale des femmes" (National Woman's Day) pour célébrer l’égalité des droits ci- viques. C’est lors de la deuxième conférence internationale des femmes socialistes, en 1910 à Copenhague, que Clara Zetkin, journaliste et militante allemande, appelle les "femmes socialistes de tous les pays" à organiser chaque année une Journée internationale des femmes. Elle est célébrée dès le 19 mars 1911 en Autriche, Alle- magne, Danemark et en Suisse. En Russie, une "Journée internationale des ouvrières" est célé- brée le 3 mars 1913 puis le 8 mars 1914. Lors du 8 mars 1917 (23 février 1917 selon le calendrier julien en vigueur dans le pays à ce moment-là), des femmes manifestent dans les rues de Petro- grad (Saint-Pétersbourg) pour exiger "le pain et la paix". Cette manifestation marque le début de la révolution russe et la date du 8 mars sera officiellement célébrée en Union soviétique à partir de 1921. Après la Seconde Guerre Mondiale, le 8 mars est célébré dans de nombreux pays. C'est en 1977, que les Nations Unies officialisent la Journée internationale des femmes, incitant ainsi tous les pays du monde à fêter les droits des femmes.
Mélanie Charron Adjointe administrative
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Émilie Bélanger Gibeault Adjointe administrative
Me Catherine LEMAY Notaire 514, rue Principale, bureau 1, Lachute QC T. : 450 562-2426 Fax: 450-562-2147
Vicky Séguin Propriétaire
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On a tous de bonnes questions sur la vaccination
Au Québec, la vaccination contre la COVID-19 s’est amorcée en décembre 2020. Cette opération massive vise à prévenir les complications graves et les décès liés à la COVID-19 ainsi qu’à freiner la circulation du virus de façon durable. Par la vaccination, on cherche à protéger la population vulnérable et notre système de santé, ainsi qu’à permettre un retour à une vie plus normale.
LA VACCINATION EN GÉNÉRAL
Pourquoi doit-on se faire vacciner? Les raisons de se faire vacciner sont nombreuses. On le fait entre autres pour se protéger des complications et des risques liés à plusieurs maladies infectieuses, mais aussi pour empêcher la réapparition de ces maladies. À quel point la vaccination est-elle efficace? La vaccination est l’un des plus grands succès de la médecine. Elle est l’une des interventions les plus efficaces dans le domaine de la santé. Cela dit, comme tout autre médicament, aucun vaccin n’est efficace à 100 %. L’efficacité d’un vaccin dépend de plusieurs facteurs, dont : l’âge de la personne vaccinée; sa condition ou son état de santé (ex. : système immunitaire affaibli).
L’EFFET DES VACCINS EN UN COUP D’ŒIL
L’Organisation mondiale de la santé (OMS) estime que la vaccination permet d’ éviter plus de deux millions de décès dans le monde chaque année.
Depuis l’introduction des programmes de vaccination au Canada en 1920, la poliomyélite a disparu du pays et plusieurs maladies (comme la diphtérie , le tétanos ou la rubéole ) sont presque éliminées. La variole a été éradiquée à l’échelle planétaire. La principale bactérie responsable de la méningite bactérienne chez les enfants (Hæmophilus influenzæ de type b) est maintenant beaucoup plus rare . L’ hépatite B a pratiquement disparu chez les plus jeunes, car ils ont été vaccinés en bas âge.
LA VACCINATION CONTRE LA COVID-19
Le vaccin est-il sécuritaire? Oui. Les vaccins contre la COVID-19 ont fait l’objet d’études de qualité portant sur un grand nombre de personnes et ont franchi toutes les étapes nécessaires avant d’être approuvés. Toutes les étapes menant à l’homologation d’un vaccin ont été respectées. Certaines ont été réalisées de façon simultanée, ce qui explique la rapidité du processus. Santé Canada procède toujours à un examen approfondi des vaccins avant de les autoriser, en accordant une attention particulière à l’évaluation de leur sécurité et de leur efficacité. Quelles sont les personnes ciblées pour la vaccination contre la COVID-19? On vise à vacciner contre la COVID-19 l’ensemble de la population. Cependant, le vaccin est disponible en quantité limitée pour le moment. C’est pourquoi certains groupes plus à risque de développer des complications de la maladie sont vaccinés en priorité. Peut-on cesser d’appliquer les mesures sanitaires recommandées lorsqu’on a reçu le vaccin? Non. Plusieurs mois seront nécessaires pour protéger une part suffisamment importante de la population. Le début de la vaccination ne signifie pas la fin des mesures sanitaires. La distanciation physique de deux mètres, le port du masque ou du couvre-visage et le lavage fréquent des mains sont des habitudes à conserver jusqu’à nouvel ordre.
Comment les groupes prioritaires ont-ils été déterminés?
Est-ce que je peux développer la maladie même si j’ai reçu le vaccin? Les vaccins ne peuvent pas causer la COVID-19, car ils ne contiennent pas le virus SRAS-CoV-2 responsable de la maladie. Par contre, une personne qui a été en contact avec le virus durant les jours précédant sa vaccination ou dans les 14 jours suivant sa vaccination pourrait quand même faire la COVID-19.
La vaccination est recommandée en priorité aux personnes qui courent un risque plus élevé de complications liées à la COVID-19, notamment les personnes vulnérables et en perte d’autonomie résidant dans les CHSLD, les travailleurs de la santé œuvrant auprès de cette clientèle, les personnes vivant en résidence privée pour aînés et les personnes âgées de 70 ans et plus. À mesure que les vaccins seront disponibles au Canada, la vaccination sera élargie à de plus en plus de personnes. Ordre de priorité des groupes à vacciner 1 Les personnes vulnérables et en
La vaccination contre la COVID-19 est-elle obligatoire?
Non. Aucun vaccin n’est obligatoire au Québec. Il est toutefois fortement recommandé de vous faire vacciner contre la COVID-19. Est-ce que le vaccin est gratuit? Le vaccin contre la COVID-19 est gratuit . Il est distribué uniquement par le Programme québécois d’immunisation. Il n’est pas possible de se procurer des doses sur le marché privé. Si j’ai déjà eu la COVID-19, dois-je me faire vacciner? Oui. Le vaccin est indiqué pour les personnes ayant eu un diagnostic de COVID-19 afin d’assurer une protection à long terme. Toutefois, compte tenu du nombre limité de doses de vaccin, les personnes ayant eu la COVID-19 pourraient attendre 90 jours après la maladie pour être vaccinées.
grande perte d’autonomie qui résident dans les centres d’hébergement et de soins de longue durée (CHSLD) ou dans les ressources intermédiaires et de type familial (RI-RTF). Les travailleurs du réseau de la santé et des services sociaux en contact avec des usagers. Les personnes autonomes ou en perte d’autonomie qui vivent en résidence privée pour aînés (RPA) ou dans certains milieux fermés hébergeant des personnes âgées.
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Les communautés isolées et éloignées.
Les personnes âgées de 80 ans ou plus.
Les personnes âgées de 70 à 79 ans.
Les personnes âgées de 60 à 69 ans.
Les personnes adultes de moins de 60 ans qui ont une maladie chronique ou un problème de santé augmentant le risque de complications de la COVID-19.
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Les adultes de moins de 60 ans sans maladie chronique ni problème de santé augmentant le risque de complications, mais qui assurent des services essentiels et qui sont en contact avec des usagers. 10 Le reste de la population de 16 ans et plus.
Québec.ca / vaccinCOVID 1 877 644-4545
A C T U A L I T É S
OPÉRATIONS CONTRE LE TRAFIC DE STUPÉFIANTS À LACHUTE
DEUX AGENCES FUSIONNÉES
PATRICK HACIKYAN patrick.hacikyan@eap.on.ca
PATRICK HACIKYAN patrick.hacikyan@eap.on.ca
C’est dorénavant l’Office régional d’habi- tation d’Argenteuil qui délivrera l’offre de services et la gestion des logements sociaux dans les neuf municipalités de la MRC d’Argenteuil. Le gouvernement du Québec a regroupé 28 offices d’habitation (OH) dans différentes régions pour les fusionner en six nouveaux OH, le 1er janvier 2021. Andrée Laforest, ministre des Affaires municipales et de l’Habitation, a annoncé, le 15 février dernier, que deux offices d’habitation de la MRC d’Argenteuil ont été réunis en une nouvelle entité: l’Office régional d’habitation d’Argen- teuil. Le nouvel OH remplacere donc les offices municipaux d’habitation de Lachute et de Saint-André-d’Argenteuil depuis le début de la nouvelle année. La création de l’Office régional d’habita- tion d’Argenteuil s’inscrit dans un exercice prévoyant d’améliorer les services aux locataires des 319 HLM de la MRC. La gestion des logements disponibles se fait maintenant de manière centralisée, mettant en commun les ressources disponibles dans les neuf municipalités d’Argenteuil. La démarche a été entamée en concertation avec les OH impliqués et après que la MRC d’Argenteuil a déclaré sa compétence en matière de gestion du logement social. Le ministère des Affaires municipales et de l’Habitation prévoit ainsi améliorer l’efficacité
Les agents de la Sûreté du Québec (SQ) du poste de la MRC d’Argenteuil ont procédé à l’arrestation de cinq personnes le 19 février dernier lors d’une descente policière. L’escouade tactique, le service d’iden- tité judiciaire ainsi qu’un maître-chien de la SQ du poste de la MRC d’Argenteuil ont assisté les policiers au courant de deux perquisitions qui ont eu lieu à deux différentes adresses de la rue Argenteuil à Lachute. Ils ont mené à l’arrestation de trois hommes et deux femmes âgés entre 39 et 60 ans. Les suspects fai- saient l’objet d’une enquête amorcée en décembre dernier, grâce à de l’information obtenue de la part du public. Lors des interventions simultanées, des saisies ont été effectuées. Elles ont permis aux agents de saisir environ 400 comprimés de méthemphétamine, 30 grammes de crack et plus de 170 grammes de cocaïne. Ont également été saisis 180 grammes de cannabis, plus de 50 comprimés de cannabis, près de 5 grammes de haschich, de l’équipement utilisé pour le trafic de stupéfiants ainsi que plus de 9000 $ en argent liquide canadien. Les descentes effectuées dans ces deux résidences de Lachutes ont été
L’opération policière du 19 février a mobilisé plusieurs échelons du corps policier du poste de la MRC d’Argenteuil de la Sûreté du Québec. —photo Patrick Hacikyan coordonnées par les drogues Niveau 1 de la DECCO Rive-Nord. Elles font également partie du rayon d’action du programme ACCES Cannabis (Actions Concertées pour Contrer les Économies Souterraines). Ce programme a été mis sur pied pour lutter contre la contrebande de cannabis à toutes les étapes d’approvisionnement. Les personnes arrêtées au cours de l’opération ont toutes été relâchées. Elles comparaîtront en date ultérieure, possiblement au Palais de justice de Saint- Jérôme. Elles y feront vraisemblablement face à des accusations en lien avec le trafic de stupéfiants. Toute personne ayant des informations relatives à des actes criminels peuvent contacter la Centrale de l’information criminelle de la Sûreté du Québec au 1 800 659-4264.
L’Office régional d’habitation d’Argenteuil est désormais responsable de livrer les services reliés au logement social et aux différents programmes d’habitation dans les neuf municipalités de la MRC. —photo Patrick Hacikyan services de logement social, de programmes d’accession à la propriété, de rénovation et d’adaptation de domicile avec ces nouveaux OH crées. «C’est un élan bénéfique qui est donné en matière d’habitation avec la création de l’Office régional d’habitation d’Argen- teuil. Ce regroupement des forces ne peut qu’avoir des retombées positives à court et long terme pour notre population. Je suis heureuse de voir que nos partenaires s’engagent résolument dans cette voie et les félicite pour cette belle avancée» a déclaré Agnès Grondin au sujet du nouvel office d’habitation de la MRC. Depuis 2017, Québec a procédé à 103 regroupements d’OH. Le nombre des offices d’habitation a donc diminué de 538 à 158 en trois ans.
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Dans les Laurentides, ce sont 251 jeunes qui ont répondu à l’appel de ce sondage. Parmi les résultats, on a noté que 69% des répondants ont réfléchi à leur orientation scolaire et professionnelle depuis le début de la pandémie et 48% des jeunes sont plus anxieux par rapport à leur choix de carrière aujourd’hui qu’avant la pandémie. De plus, 45% des participants se sentent inquiets face à leur avenir professionnel en raison de la pandémie. Au niveau académique, 43% des participants de ce sondage ont affirmé qu’ils craignent que leur diplôme ait moins de valeur. Parmi les étudiants des Laurentides, certains affirment avoir passé à l’action en changeant de choix de carrière, à cause de la pandémie. Il s’agit alors de 16% des répondants qui ont pris cette direction. De ce 16%, 29% d’entre eux ont changé de choix de carrière depuis le début de la pandémie et 54% de ceux-là attribuent ce changement totalement ou en partie à la pandémie. Au pays, le sondage a montré que la santé et l’éducation sont les secteurs d’activité dont la désirabilité a été le plus affectée. Cependant, l’entrepreneuriat est un domaine dont la désirabilité a été affectée presque autant positivement que négativement par la pandémie. Le sondage a finalement dévoilé des sentiments variés chez les jeunes à l’égard du monde du travail en voyant leurs parents travailler de la maison. Ainsi, pour plusieurs étudiants, le travail à distance a changé la perception du travail chez certains.
Une nouvelle étude appelée Impact de la pandémie sur le choix de carrière des étudiants québécois et canadiens montre que les jeunes sont inquiets et même incertains de leur avenir. L’étude, qui a été réalisée par l’organisme Academos en collaboration avec Desjardins et la firme de sondage SOM, a eu comme échantillon 4200 étudiants âgés de 14 à 30 ans provenant de toutes les provinces du Canada. Le rapport a ainsi dévoilé que les jeunes au pays semblent inquiets face à leur avenir professionnel, qu’ils craignent la dévalorisation de leur diplôme et d’autres perçoivent même le monde du travail comme étant plus stressant, complexe et instable qu’auparavant. CARTES D’AFFAIRES
ENTREPRISE DE LACHUTE
Une nouvelle étude a montré que les jeunes semblent inquiets et incertains de leur choix de carrière, en raison de la pandémie. —photo tirée d’une banque d’images (Pexels) FAIRE LE PLEIN D’ÉNERGIE AVEC LA FONDATION DE L’HÔPITAL D’ARGENTEUIL
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OLIVIER FRÉGEAU olivier.fregeau@eap.on.ca
en argent, grâce à la générosité de Englobe Corp. Les citoyens auront jusqu’au 28 mars prochain pour participer à ce jeu d’estimation au profit de la FHA. Les personnes qui désirent participer à cette activité doivent s’inscrire sur le site Web de la Fondation de l’Hôpital d’Argenteuil et pourront participer à plusieurs reprises. Chaque participation coûte cinq dollars. Il est aussi possible de miser 20 dollars pour cinq participations. La FHA a tenu à préciser que tous les profits amassés lors de cette activité seront remis directement au bloc opératoire de l’Hôpital de Lachute pour le financement du Mini C-Arm, qui est déjà en fonction depuis septembre 2019.
EN ACTION
La prochaine activité virtuelle appelée Faire le plein d’énergie! de la Fondation de l’Hôpital d’Argenteuil (FHA) débutera le 1er mars prochain. Un grand récipient rempli de piles usa- gées provenant de la compagnie Recypro sera placé en démonstration sur les réseaux sociaux de la FHA, ainsi que dans la vitrine du 540 rue Principale à Lachute (ancien- nement Variétés Lachute). Les citoyens devront estimer le nombre de piles qui se trouve à l’intérieur du contenant et tenter de remporter un montant de 1 000 dollars
NOMINATION À LA CCIA
C’est avec un grand plaisir que la CCIA - Chambre de commerce et d’industrie d’Argenteuil accueille dans son équipe, Jessica Daniel, à titre de Chargée de projets et communications ainsi que coordonnatrice de l’Aile Jeunesse. Bien connue de la communauté d’affaires et impliquée dans la région, Jessica sera, entre autres, en charge du programme de francisation des entreprises, du développement de l’Aile Jeunesse et des communications de la Chambre de commerce. BIENVENUE DANS L’ÉQUIPE!
CCIA - CHAMBRE DE COMMERCE ET D’INDUSTRIE D’ARGENTEUIL
VOTRE JOURNAL LOCAL DEPUIS 69 ANS
La Fondation de l’Hôpital d’Argenteuil (FHA) lancera une nouvelle activité vitruelle en mars qui consistera à compter le nombre de piles usagées dans un grand récipient. —photo tirée d’une banque d’images (Pexels)
Tél. : 450-562-2494 | Téléc. : 450-562-1434 | EDITIONAP.CA
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