WEB_SAM focus 2_23_Jahresbericht_Highlights

PERSONELLE ENTWICKLUNG Das Jahr 2022 war ein bewegtes und herausforderndes Jahr bezüg- lich Personalwechsel. Es fühlte sich an wie ein ständiges «Kommen und Gehen». Im Bereich Auslandsmit- arbeitende waren wir sehr froh da- rüber, dass im Laufe des Jahres in allen Einsatzländern die Corona- Einschränkungen aufgehoben wur- den und Einreisen sowohl für Kurz- wie auch für Langeiteinsätze wieder einfacher waren. re oder etwas längere Zeit ins Ausland: neun Personen für einen Midi-Einsatz mit Anstellung, zwölf Personen für ei- nen Mini-Einsatz und fünf Personen für einen sogenannten Facheinsatz. Unse- re Einsatzleistenden vor Ort sind sehr dankbar für die Unterstützung durch diese Kurzzeitmitarbeitenden, denn di- verse Projekte könnten ohne sie nicht funktionieren.

In der Homebase hatten wir ebenfalls einige Wechsel: Wir verabschiedeten uns im Laufe des Jahres gleich von vier Mitarbeiter/innen, von Dilena Marsano (Personalbereich), Elias-Ephraim Wapp (Buchhaltung) sowie von Michelle Pfis- ter und Luisa Vonarburg (beide Kom- munikation). Wir sind sehr dankbar, dass wir alle offenen Stellen wiederbe- setzen konnten und Andrea Lutz, De- borah Rüegg, Michelle Vögeli und Tobias Göttling neu ins Team auf- nehmen konnten. Per Ende Dezember 2022 waren insgesamt 69 Personen bei SAM global angestellt, vier mehr als im Vorjahr. Da wir in diesem neuen Jahr wieder einige Rückkehrer/in- nen haben werden, sind wir auch wieder auf neue Langzeit-Einsatz- leistende angewiesen. Wir wün- schen uns in den nächsten Mona- ten einige Bewerbende für einen Auslandeinsatz, sodass wir die Pro- jektarbeit in den Ländern wie ge- plant weiterführen können.

So konnten vierzehn Maxi-Mit- arbeitende, wovon vier von Part- nerorganisationen an uns „aus- geliehen“ (engl. „seconded“) sind, ausreisen. Dafür sind wir sehr dankbar, denn im Jahr zu- vor hatten wir nur zwei Ausrei- sen in diesem Bereich. Allerdings kehrten auch zehn Personen in die Heimat zurück. Im Bereich Kurzeinsätze gab es ebenfalls «Zuwachs» im Ver- gleich zum Vorjahr. Insgesamt 26 Mitarbeitende reisten für kürze-

Nach einem langjährigen Einsatz werden Tobias und Michelle mit Céline herzlich willkommen geheissen.

Übersicht Anzahl Mitarbeitende 2017-2022

Beatrice Ritzmann Leiterin Personal

12 18 9

13 11 5

10 16

5 12

9 1 6

11 3 5

9

58

56

49

44

43

39

16

15

15

15

15

15

2017

2018

2019

2020

2021

2022

Homebase Maxi

Midi

Mini

Facheinsätze*

>2 Jahre

bis 6 Monate

6-12 Monate

2-6 Wochen

*Facheinsätze vor 2018 wurden bei den Midi-Einsätzen mitgezählt.

Bei den Mini- und Facheinsätzen wurde die Anzahl Mitarbeitende, welche im Kalenderjahr ausgereist sind, berücksichtigt. Bei Midi, Maxi und Homebase** (Mitarbeitende mit Arbeitsvertrag) wurde die Anzahl Mitarbeitende am 31. Dezember gezählt. **Total 1200 Stellenprozente

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