تجربة الحكم الرشيد في قطر

سياسات تمكين المرأة والبنية المؤسسية لمشاركتها في التنمية الشاملة

č جلي č ا مل رؤيته الاستراتيجي ً ا انسجام ً ة للتنمية. لذلك، عرفت المشاركة الاقتصـادية للمرأة القطرية ً تطور ً ً ا كبير ً ا خلال الفترة الممتدة ب 4884 و 3041 ؛ حيث ارتفعت نسبة راطها ŵ ا سوق العم مل ت ايد نسبة تعليمها وتكوينها وارتفـا عـدد Ŀ امعا ومعاهد التكوين Ū ا من ا Ÿ ر Ŭ ا القـوة Ŀ راط أكثر ŵ مما يؤهلها للا Ņ العا Ŀ العاملة البلاد ياة الاقتصادية. ū ا Ŀ مراك قيادية ومواقل مهمة Ņ وتو هذه الفتـرة مـن Ŀ سوق العم Ŀ وارتفعت نسبة مشاركة المرأة القطرية ربل القوة العاملة Ņ حوا القطرية 34 % عام 4888 أزيد من الثلث ń إ 11 . 7 % سـنة 3041 ( 1 ) ، المشاركة الاقتصادية للمـرأة القطريـة Ŀ تطور كبير ń وهو ما يشير إ العملية الاقتصادية والتنموية للدولة. Ŀ ومساهمتها سوق العمـ Ŀ الاة بنسبة النساء القطريا المشاركا Ŭ وتشير المعطيا ا عدد القطريا فوق سن العم ( Ņ من إجما مم المتحدة باختيار سن ȋ قامت منظمة ا 44 دون هذه السن طف ْ واعتبار من Ň د ȋ العم ا ċ ا باعتباره سن ً عام ْ ċ ً ً لا ً ظر تشغيله Ź جميل دول العالم Ŀ نسبة النساء اللواتي ي Ŀ ت ايد مهم ń ) إ ِ ل ْ ِ ج ْ ن سـوق العمـ ، حيث ولالت هذه النسبة عام 4884 Ņ حـوا ń إ 41 . 7 % النسـاء Ņ مـن إجمـا القطريا فوق سن 44 ا ً عام ً ، قب أن تنتق هذه النسبة عام 3041 أزيـد مـن ń إ 44 . 4 % Ŀ ـاوز نسـبة البطالـة š حيث Ņ سن العم حوا Ŀ لافوف القطريا 43 . 9 % قب أن تـنخفض هـذه النسـبة ( 1 " ) مسح القوى العاملة ،" وزلحرة لحلتخطيط لحلتنموي و لحلإحصاء بدولة قط ، 3041 ، (تاريخ الدخول: 33 يونيو / ح يران 3049 :) https://www.mdps.gov.qa/ar/statistics1/pages/topicslisting.aspx?parent=social &child=laborforce ( 2 " ) مؤشر مشاركة النساء القطريا فوق سن 44 سوق العم Ŀ ،" قاعدة بيانات لحلبنك Ņ لحلدو ، (تاريخ الدخ ول: 33 يونيو / ح يران 3049 :) https://data.worldbank.org/indicator/SL.TLF.CACT.FE.ZS?end=2013&locatio ns=QA&start=1995 Ņ من إجما النساء القطريا فوق سن 44 ا ً عام ً ( 2 ) . لافوف القطريا Ŀ ص نسبة البطالة ź أما فيما ، ـ ً فاض ŵ فقد شـهد ا ً ا ً كبير ً ا ت َ ل ِّ ج ُ ؛ إذ س َِّ ُ أعلى نسبة لها عام 3004 ،

041

Made with FlippingBook Online newsletter