FNH N° 1147

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FINANCES NEWS HEBDO / JEUDI 4 AVRIL 2024

BOURSE & FINANCES

Assurances

Sanlam Maroc consolide ses acquis

partie obligataire que actions. Le Conseil d’administration de la compagnie a décidé de proposer aux actionnaires la distribution d’un dividende de 77 DH/action, contre 36 DH en 2022. «Ce n’est pas un divi- dende exceptionnel. Mais une nouvelle politique de rémuné- ration dictée par nos action- naires qui souhaitent que cer- taines filiales passent à un taux de distribuons des dividendes compris entre 65 et 75%. Nous distribution un peu plus que cela car nos fondamentaux le permettent. Mais globalement, ce sera notre nouveau palier de dividendes», résume le DG. ◆ Ennakl Automobiles : Des bénéfices en légère baisse en 2023 En bref La société Ennakl Automobiles a terminé l'an- née 2023 avec un total de 7.063 immatriculations, soit 12,7% de parts de marché. Le chiffre d'affaires à fin 2023 s'établit à 644,6 mil- lions de dinars (MD) contre 497 MD en 2022 soit une progression de 29,6%.

 Sanlam Maroc enre- gistre une progression de

7,1% de son résultat net.

Leader sur les segments santé et automobile, le groupe continue à se développer sur les autres segments. Par A. Hlimi

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023 fut une année de crois- sance pour la filiale marocaine du groupe Sanlam. Le chiffre d’affaires progresse de 3,3% et franchit la barre des 6 Mds de dirhams, avec un leader- ship maintenu sur les segments fief de la compagnie, notam- ment l’automobile. «À l’image du marché, nous avons conti- nué à progresser sur la branche non-Vie, en maintenant notre leadership malgré un niveau de concurrence élevé, et nous avons connu une baisse sur la branche Vie, qui était atten- due. Globalement, l’année est positive, puisque Sanlam Maroc enregistre une progression de 7,1% de son résultat net», résume Yahia Chraibi, Directeur général de la compagnie. 87% des primes émises en 2023 concernent le segment non-Vie.

devrait plutôt baisser à moyen terme au fur et à mesure que la compagnie se débarrasse des mauvais dossiers et monte en puissance dans le segment cor- porate. Le ratio des frais généraux s’élève à 11,3% cette année, en baisse de 0,6 pt par rap- port à 2022. Cette amélioration s’explique essentiellement par la baisse de la dotation aux pro- visions pour dépréciation des créances (fin de la période tran- sitoire de lissage de l’impact du changement de la méthode) ainsi qu’à la maîtrise stratégique des coûts. Pour sa part, le résultat finan- cier affiche une hausse de 15% en 2023 à 558 MDH, profitant de l’amélioration de la perfor- mance des marchés financiers. Pour Youssef Berrada, Directeur général délégué, cette tendance devrait se maintenir en 2024 au vu de la performance actuelle des marchés, aussi bien sur la

Offensive réussie dans le segment du Corporate «En ce qui concerne le risque d’entreprise, nous avons fait une très belle année 2023. Notre stratégie de développement sur ce marché depuis deux ans porte ses fruits, en ciblant notam- ment les petites et moyennes entreprises, qui ne bénéficient pas toujours d’une couverture d’assurance adéquate» , com- mente le management. Ce der- nier explique qu’il compte sur son actionnaire de référence pour mieux adresser certains risques destinés aux corporate. Ce segment connait d’ailleurs une croissance de 10,1% en 2023, alors que la santé et l’au- tomobile progressent respecti- vement de 9,8% et 3,4%. Une sinistralité stable appe- lée à baisser Le ratio sinistres sur primes (S/P) affiche un niveau stable en 2023 à 74,8%. Un niveau qui

Pour sa part, le chiffre d'af- faires consolidé à fin 2023 s'établit à 714 MD contre 568 MD en 2022, soit une

progression de 25,7%. Le résultat net conso-

lidé s'est situé à 40 MD au 31/12/2023 contre un solde de 42 MD au 31/12/2022, soit une régression de 4,8%. Le Conseil a décidé de convoquer les actionnaires de la société pour la réunion de l'Assemblée générale ordinaire qui aura lieu le 19 avril et propose la distribu- tion de dividendes à hauteur de 0,7 dinar par action. ◆

Le ratio sinistres sur primes (S/P) affiche un niveau stable en 2023 à 74,8%.

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