5 erreurs impardonnables à éviter durant une entrevue
Outre le fait d’arriver en retard ou de porter une tenue inappropriée, quelles sont les pires erreurs à ne pas commettre lors d’un entretien d’embauche? En voici cinq à éviter à tout prix! 1. Être mal préparé : si vous n’avez pas eu le temps d’analyser l’offre d’emploi et de vérifier le profil de l’entreprise, l’employeur pourrait l’interpréter comme unmanqued’intérêtdevotrepart.Vousdevezluidémontrer quevousconnaissezbienlestâchesreliéesauposte.
4. Se plaindre : évitez de parler de vos anciens employeurs ou collègues en des termes négatifs. Si vous devez parler d’une expérience passée qui fut difficile, faites-le avec réserve et discernement. 5. Parler trop : ne donnez pas plus de détails qu’il ne le faut! Faites preuve de professionnalisme et limitez- vous à répondre avec clarté aux questions qui vous sont posées sans partager des informations de nature personnelle. En évitant de commettre ces erreurs, vous donnerez la meilleure première impression possible au recruteur et vous augmenterez vos chances de décrocher l’emploi de vos rêves. Bonne chance!
2. Manquer de respect : les employeurs recherchent des employés qui font preuve non seulement de savoir-faire, mais aussi de savoir-vivre! Évitez donc de tutoyer le recruteur, même si vous vous sentez à l’aise, et ne regardez votre cellulaire sous aucun prétexte! 3. Mentir : les employeurs expérimentés détectent vite les mensonges et les exagérations. Soyez honnête et répondez aux questions sans vous attribuer des ac- complissementsoudesaptitudesquinesontpaslesvôtres.
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OPÉRATEURS DE PRODUCTION
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Orica Canada - Brownsburg-Chatham est présentement à la recherche d’opérateurs de production. À propos d’Orica Orica est le plus important fournisseur mondial d’explosifs commerciaux et systèmes d’initiation destinés aux marchés miniers, carrière, pétrole, gaz et de la construction. Il est également un important fournisseur de cyanure de sodium pour l’extraction de l’or, un fournisseur spécialisé de produits de soutènement et tunnels pour les mines souterraines. Orica a une main-d’œuvre diversifiée d’environ 11,500 employés et sous-traitants, desservant des clients dans plus de 100 pays. Notre but est de permettre à nos clients d’avoir du succès, tous les jours, partout dans le monde. Nous sommes fiers d’opérer en toute sécurité, de façon responsable et durable. Ensemble, ils nous permettent de croître et de créer une valeur durable pour nos actionnaires. Le rôle L’opérateur devra contrôler une chaîne de « production en continu » semi-automatisée en opérant simultanément les différents équipements et en s’assurant de limiter les temps d’arrêt. Produire les quantités planifiées en suivant les méthodes établies et les normes de sécurité. Il devra également respecter les bonnes pratiques manufacturières dans un environnement syndiqué avec des horaires variables rotatifs. Un minimum d’un an d’expérience dans un environnement manufacturier • Capacité à déceler/analyser des anomalies de fonctionnement de l’équipement • Autonome et débrouillard • Capacité à être attentif à plusieurs machines simultanément • Aptitudes informatiques Opportunités, installations et environnement de travail associé à une organisation internationale • Cheminement de carrière flexible permettant de vous spécialiser ou de devenir un généraliste. • Un milieu de travail diversifié où vos capacités et talents sont reconnus et encouragés. • Programme de formation, opportunités et initiatives pour assurer votre croissance continue. • Programme salarial concurrentiel Si vous êtes intéressé par ce poste, veuillez faire parvenir votre CV à janet.mcgrew@orica.com Nous offrons • Expérience et qualifications • DES (obligatoire) •
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