CV : 5 erreurs impardonnables
Vous souhaitez changer de carrière ou avez aperçu une offre d’emploi qui vous fait envie et désirez postuler? Avant de faire parvenir votre curriculum vitæ à la personne responsable, pensez à le passer en revue afin de vous assurer que les cinq erreurs suivantes n’y figurent pas! 1. Il n’est pas à jour : si vous n’avez pas touché à votre CV depuis longtemps, il est important de le relire et de vérifier qu’aucune expérience de travail pertinente ne manque. Pensez également à l’adapter au poste convoité — une abondance d’informations superflues pourrait masquer vos atouts! 2. Il manque de précision : si vous avez travaillé pour une entreprise de 2021 à 2022, cela peut aussi bien être pour une durée de deux mois que de deux ans. Ajoutez les mois pour chaque emploi afin d’éviter les malentendus. 3. Il mentionne des connaissances incomplè- tes : il vaut mieux ne pas préciser que vous avez travaillé avec certaines
technologies dans le cadre de vos études ou d’un emploi précédent, par exemple, si vous n’êtes pas véritablement en mesure de les utiliser. 4. Il ment sur vos compétences : n’essayez pas de vous faire mieux paraître et d’enjoliver votre curriculum vitæ en y ajoutant de fausses informations. Tout mensonge découvert mènera à un refus de votre employeur potentiel et nuira à votre réputation. 5.Il ne contient pas vos informations de contact : en plus de votre adresse courriel, votre CV doit inclure votre adresse postale et votre numéro de téléphone. Les recruteurs pour ront ainsi facilement vous contacter, mais aussi se faire une idée de la distance entre votre habitation et le lieu de travail. Besoin d’un coup de main? Recourez aux services d’aide à la rédaction et à la modification de CV offerts dans votre région!
OFFRES D’EMPLOI / JOB OFFERS
CALACS FRANCOPHONE DE PRESCOTT-RUSSELL T.: 613-764-5700 • 1-866-772-9922 administration@centrenovas.ca • www.centrenovas.ca Tu aimerais travailler au sein d’une équipe qui s’engage à lutter contre la violence faite aux femmes, particulièrement l’agression à caractères sexuel? Temps partiel Salaire qui débute à 23,50$ Avantages sociaux: Assurances collectives, RÉER ADJOINTE ADMINISTRATIVE Consulte l’offre d’emploi sur notre site www.centrenovas.ca
La Résidence Pinecrest de Plantagenet est à la recherche d’employé(es) pour les postes suivants: Préposé(es) aux bénéficiares, I.A.A, cuisinier(ère) et aide cuisinier(ère), entretien ménager et buaunderie. S.V.P. envoyer votre C.V. à la directrice des soins: lynn.maillet@southbridgecare.ca Pinecrest Nursing Home in Plantagenet is now hiring for the following positions:
PSW, RPN, Cook, Dietary Aid, Housekeeping and Laundry.
Please send your resume to the Director of Care at: lynn.maillet@southbridgecare.ca
295 rue Main Street Ouest/West, Suite B, Hawkesbury ON K6A 0B3 T 613 632.0939 | 1 800 267-0853 | F 613 632.7581 servcompr.com
OFFRE D’EMPLOI Les Services Communautaires de Prescott et Russell sont à la recherche de CONDUCTEURS 1 poste à temps partiel régulier 15 heures par semaine & 1 poste sur appel
recherche INFOGRAPHISTE Bonne connaissance de InDesign
(Suite Adobe - InDesign, Photoshop, Illustrator) Faire preuve de détermination et de créativité;
Exigences: • Avoir un permis de conduire valide; • Avoir de l’expérience auprès de la clientèle aînée; • Professionnalisme; • Aucun antécédent judiciaire.
Fonctions principales: • Offrir du transport et de l’assistance aux personnes de 55 ans et plus dans la région de Prescott-Russell qui ont des rendez-vous médicaux et non médicaux et les clients du Service de jour • Transport de colis et de repas. Compétences : • Bonne capacité de communiquer dans les deux langues officielles (oral et écrit); • Démontrer un grand respect auprès de la clientèle; • Bien connaitre la région de Prescott-Russell; • Grande capacité de travailler de façon autonome; • Responsable de la collecte d’argents; • Bon sens organisationnel.
Être capable de travailler en équipe et avec un minimum de supervision; Étre capable de travailler sous pression dans un environnement très rapide avec plusieurs échéances à respecter Rémunération : Salaire et avantages sociaux compétitifs Date d’entrée en fonction : Le plus tôt possible Lieu : Hawkesbury Looking for GRAPHIC DESIGNER Excellent knowledge of InDesign (Adobe Creative Suite - InDesign, Photoshop, Illustrator) Dynamic, creative and have determination; Team player with a minimum of supervison Able to work under pressure in a fast pace environment with various deadlines Salary: Competitive salary and benefits Starting date: As soon as possible Location: Hawkesbury Faites parvenir votre C.V. à • Please submit resumé to: bertrand.castonguay@eap.on.ca
Lieu de travail : • Dans la région de Prescott-Russell.
Conditions : • Heures de travail flexibles avec possibilités de fin de semaine; • Vérification des antécédents judiciaires; • Date de début : Le plus tôt possible; • Salaire : selon la convention collective.
Les personnes intéressées veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae avant 16h00 le vendredi 27 mai 2022, à l’attention de : Madame Sylvie Lefebvre, directrice générale 295 rue main ouest, suite B, Hawkesbury ON K6A 0B3 613.632.0939 poste 125 ou sans frais 1.800.267.0853 Télécopieur : 613.632.7581 • Courriel : slefebvre@servcompr.com
• Le genre masculin inclut le genre féminin et ce, pour alléger le texte. • Nous communiquerons uniquement avec les candidats retenus.
Made with FlippingBook - Online Brochure Maker