MESSAGE DE LA PRÉSIDENTE-DIRECTRICE GÉNÉRALE D’HORIZON La prestation de soins sûrs et de qualité axés sur la personne dans les collectivités servies par Horizon demeure notre
priorité, et nous renforçons notre manière de présenter nos progrès à la population néo-brunswickoise. Dans le présent numéro du Rapport à nos collectivités , nous faisons état d’une nouvelle méthode de partage de comptes rendus avec nos collectivités et nous présentons les progrès réalisés à l’égard de nos priorités stratégiques. L’exercice financier 2026-2027 commence bien pour ce qui est de nos cibles en matière d’embauche. Dans les deux premiers mois du nouvel exercice financier, nous avons déjà accueilli 176 infirmières immatriculées, dont quatre infirmières praticiennes, ainsi que 81 médecins. Notre taux de roulement volontaire de 5,6 pour cent demeure bien en deçà du point de référence national, ce qui témoigne de nos efforts en matière de recrutement et de maintien en poste. L’élan auquel nous assistons se remarque tant dans les résultats obtenus en matière de recrutement que dans le dévouement et la longévité de notre main-d’œuvre. À l’occasion de 13 activités de reconnaissance tenues en mai, nous avons souligné les années de service de 4 073 membres du personnel et le départ à la retraite de 270 nouveaux retraités.
Horizon continue de prendre appui sur l’innovation pour rendre les soins plus accessibles, plus efficaces et plus axés sur les patients. Nous avons éliminé l’utilisation de papier dans plusieurs services d’imagerie médicale, nous avons amélioré la prise de rendez-vous automatisée en la rendant disponible 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 à l’aide du logiciel Voice AI, et nous avons bonifié notre partenariat avec SeamlessMD pour proposer des ressources de soins maternels. Parallèlement, tous les jours dans nos hôpitaux et nos services d’urgence, nos équipes continuent de gérer des demandes et des pressions considérables, comme en témoignent les longs temps
d’attente, l’achalandage et les retards dans les admissions. Nos équipes travaillent fort pour créer un système de santé où les patients passent d’une étape de soins à l’autre dans un milieu qui leur procure sécurité et compassion, et où les équipes soignantes reçoivent le soutien dont elles ont besoin. L’été est à nos portes, et nous reconnaissons l’importance de cette période de l’année pour passer du temps de qualité avec la famille et les amis et pour se reposer. Nous tenons à remercier nos professionnels de la santé pour leur dévouement et pour les bons soins qu’ils fournissent en continu dans nos collectivités.
Margaret Melanson Présidente-directrice générale d’Horizon
2 Rapport à nos collectivités
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